Erzieher (m/w/d) Kita am Kleistpark für unser Baby-Nest
Erzieher (m/w/d) Kita am Kleistpark für unser Baby-Nest

Erzieher (m/w/d) Kita am Kleistpark für unser Baby-Nest

Berlin Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und fördere 8 Kinder im Baby-Nest durch Musik und kreative Aktivitäten.
  • Arbeitgeber: Die Kita am Kleistpark ist ein interkultureller Ort mit 129 Kindern und einem starken Musikfokus.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse und Gesundheitsangebote warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das Kinder in ihrer Entwicklung unterstützt und kulturelle Vielfalt feiert.
  • Gewünschte Qualifikationen: Motivierte Fachkraft mit Empathie, Kreativität und Freude an der Arbeit mit Kindern.
  • Andere Informationen: Bewerbungen sind auch willkommen, wenn dir etwas Erfahrung fehlt – wir wollen dich kennenlernen!

Für den Baby-Nest Bereich in der Kita am Kleistpark suchen wir einen engagierten Erzieher (m/w/d) mit 30 – 35 Wochenstunden. Gern auch mit der Ausbildung Facherzieher (m/w/d) für Integration.
Wir sind eine musikbetonte Kita:
– Musizieren, Singen und Tanzen unter Mitarbeit einer Musikpädagogin
– das regelmäßige Vorstellen von Instrumenten und
– den freien, experimentellen Umgang mit elementaren Instrumenten
… sind Inhalte unserer musikpädagogischen Arbeit, die einen Schwerpunkt in unserer Kita bildet. Diese Angebote sind fest in unsere Arbeit integriert. Grundlage unserer Musikerziehung ist eine ganzheitliche Pädagogik, die auf dem spielerischen Einsatz von Musik, Instrumenten, Stimme und Bewegung basiert und die Kinder in ihrer Musikalität, Bewegung, Sinneswahrnehmung und Sprachentwicklung unterstützt.
Ein paar Sätze zu uns
In der Kita am Kleistpark werden 129 Kinder von 26 Mitarbeitenden in 10 Gruppen betreut. Es verteilen sich 91 Kinder auf 6 altersgemischte Gruppen mit jeweils 16 Kindern im Alter von 2,5 Jahren bis zum Schulantritt. In unserem sogenannten Baby-Nest gibt es 4 Gruppen mit jeweils 8 Kindern im Alter von 0-2,5 Jahren. In unserem Haus begegnen sich Familien aus den unterschiedlichsten Kulturen. Unsere Kita ist ein lebendiger Platz des interkulturellen Lebens. Insgesamt haben wir 40% Kinder nichtdeutscher Herkunft in unserem Haus. Viele stammen aus binationalen Familien, sodass sie 2-3 sprachig aufwachsen.

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Erzieher (m/w/d) Kita am Kleistpark für unser Baby-Nest Arbeitgeber: Nachbarschaftsheim Schöneberg e.V.

Die Kita am Kleistpark in Berlin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine kreative und interkulturelle Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf musikalische Erziehung und einem engagierten Team von Fachkräften fördern wir nicht nur die Entwicklung der Kinder, sondern auch das persönliche Wachstum unserer Mitarbeitenden durch vielfältige Fortbildungsangebote und ein unterstützendes Arbeitsklima. Zudem profitieren unsere Mitarbeitenden von attraktiven Vergütungen, umfangreichen Sozialleistungen und einer wertschätzenden Unternehmenskultur, die den Austausch und die Zusammenarbeit im Team fördert.
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Kontaktperson:

Nachbarschaftsheim Schöneberg e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d) Kita am Kleistpark für unser Baby-Nest

Tip Nummer 1

Informiere dich über die musikpädagogischen Ansätze der Kita am Kleistpark. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Verständnis für die Bedeutung von Musik in der frühkindlichen Entwicklung hast und bringe eigene Ideen mit, wie du den Musikschwerpunkt gestalten würdest.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Umgang mit Kindern aus verschiedenen Kulturen zu teilen. Da die Kita einen interkulturellen Ansatz verfolgt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du auf die unterschiedlichen Bedürfnisse der Kinder und ihrer Familien eingehen kannst.

Tip Nummer 3

Sei bereit, konkrete Beispiele für deine empathische und kreative Herangehensweise an die Betreuung von Kleinkindern zu geben. Überlege dir, wie du die Kinder in ihrer Entwicklung unterstützen und ihre individuellen Bedürfnisse erkennen kannst.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit. In der Kita am Kleistpark arbeitest du in einem Team von 8 Mitarbeitenden, also sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dich in ein neues Team integrieren und gemeinsam an einem Strang ziehen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d) Kita am Kleistpark für unser Baby-Nest

Empathie
Kommunikationsfähigkeit
Kreativität
Teamarbeit
Musikalität
Interkulturelle Kompetenz
Einfühlungsvermögen
Spielerische Pädagogik
Flexibilität
Beobachtungsfähigkeiten
Förderung der Sprachentwicklung
Respektvoller Umgang mit Kindern
Integration von Musik in die Erziehung
Bedürfnisorientierte Betreuung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die Kita am Kleistpark: Recherchiere die Kita am Kleistpark und ihre musikpädagogische Ausrichtung. Verstehe die Werte und Ziele der Einrichtung, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut zu ihrem Konzept passt.

Betone deine musikalischen Fähigkeiten: Da die Kita einen starken Fokus auf Musik hat, hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Musizieren, Singen oder Tanzen hervor. Zeige, wie du diese Fähigkeiten in die pädagogische Arbeit einbringen kannst.

Persönliche Ansprache: Sprich in deinem Anschreiben direkt an, warum du dich für die Stelle als Erzieher im Baby-Nest interessierst. Betone deine Empathie, Kreativität und Teamfähigkeit, die für die Arbeit mit kleinen Kindern wichtig sind.

Schicke deine Bewerbung online: Nutze den 'Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben'-Button auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du sie hochlädst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nachbarschaftsheim Schöneberg e.V. vorbereitest

Sei du selbst

Zeige deine authentische Persönlichkeit während des Interviews. Die Kita am Kleistpark sucht nach einer freundlichen und empathischen Fachkraft, also lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern durchscheinen.

Betone deine musikalischen Fähigkeiten

Da die Kita einen starken Fokus auf Musik hat, solltest du deine Erfahrungen im Musizieren, Singen oder Tanzen hervorheben. Bereite Beispiele vor, wie du Musik in deine pädagogische Arbeit integriert hast.

Interkulturelle Sensibilität zeigen

Die Kita betreut viele Kinder aus unterschiedlichen Kulturen. Zeige im Interview, dass du interkulturelle Kompetenzen besitzt und respektvoll mit den Bedürfnissen der Familien umgehst.

Teamarbeit betonen

Da du in einem Team von 8 Mitarbeitenden arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Beispiele, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast und wie du dich in neue Teams integrierst.

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