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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support HR processes and assist employees with inquiries at Porsche Leipzig.
- Arbeitgeber: Join the innovative team at Porsche Leipzig, a leader in automotive excellence.
- Mitarbeitervorteile: Gain hands-on experience, network with professionals, and enjoy a dynamic work environment.
- Warum dieser Job: Dive into HR consulting, learn about employee support, and be part of a prestigious brand.
- Gewünschte Qualifikationen: Studying business administration or related field with a focus on HR; 3 semesters completed.
- Andere Informationen: Applications from people with disabilities are encouraged; internship duration is 6 months.
Aufgaben
Das Team HR Beratung gehört zum Geschäftsbereich Personal der Porsche Leipzig GmbH. Die HR Beratung ist für alle persönlichen Anliegen der Mitarbeiter am Standort zuständig. Als Praktikant (m/w/d) erhältst du umfassende Einblicke in die Porsche Arbeitswelt und unterstützt uns in allen Personalbetreuungsprozessen. Wir bieten dir die Möglichkeit, als vollwertiges Teammitglied, auch schnittstellenübergreifend, beispielsweise in der Entgeltabrechnung, zu unterstützen. In deinem Praktikum kannst du unterschiedliche Bereiche mit verschiedenen Aufgabenschwerpunkten bearbeiten:
- Beratung von Mitarbeitern über die interne Hotline sowie persönlich am Service Desk, somit agierst du als erster Ansprechpartner für verschiedene personalwirtschaftliche Fragestellungen
- Kennenlernen und aktive Bearbeitung der Mitarbeiteranfragen über ein internes digitales Tool
- Betreuung der Studenten am Standort sowie Durchführung von Onboarding Veranstaltungen für Praktikanten
- Unterstützung im Vertragsmanagement sowie der Zeugniserstellung
- Kennenlernen des HR IT Systems SAP HCM inkl. der Pflege von Mitarbeiterstammdaten
- Unterstützung bei der Bearbeitung von monatlich wiederkehrenden Entgeltthemen
Anforderungen
- Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarer Studiengang mit Schwerpunkt Personal
- Mindestens 3 Semester Studienerfahrungen
- Affinität für die Personalarbeit
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie Kenntnisse in SAP von Vorteil
- Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
Start: mit Beginn jedes Semesters
Dauer: 6 Monate
Hinweise zur Bewerbung
Bitte nutze unser Online-Bewerbungsformular und füge am Ende deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung, Leistungsnachweis, Studienordnung sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen.
Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.
Weitere Informationen rund um die Bewerbung bei Porsche findest du hier .
Kontakt
Bei Fragen rund um deine Bewerbung bei Porsche Leipzig, steht dir unsere Bewerberhotline unter +49 (0) 3 41 – 9 99 – 1 31 15 von montags bis freitags von 09:00 Uhr bis 16:00 Uhr gerne zur Verfügung.
#J-18808-Ljbffr
Praktikant (m/w/d) HR Beratung Arbeitgeber: Dr. Ing. h.c. F. Porsche AG
Kontaktperson:
Dr. Ing. h.c. F. Porsche AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikant (m/w/d) HR Beratung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die bereits Erfahrungen im HR-Bereich haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Mitarbeitern bei Porsche herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Porsche. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten zu präsentieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im HR-Bereich vor. Überlege dir, wie du deine Affinität zur Personalarbeit und deine Erfahrungen im Umgang mit Menschen am besten darstellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Eignung für die Position.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, während des Praktikums aktiv Fragen zu stellen und Feedback einzuholen. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, zu lernen, was bei Porsche sehr geschätzt wird.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikant (m/w/d) HR Beratung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente hast, einschließlich Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung, Leistungsnachweis und Studienordnung. Überprüfe, ob du auch weitere Bescheinigungen beifügen musst.
Anschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für das Praktikum bei Porsche Leipzig darlegst. Betone deine Affinität zur Personalarbeit und wie deine Studienrichtung dich auf diese Position vorbereitet hat.
Online-Bewerbungsformular nutzen: Nutze das Online-Bewerbungsformular von Porsche, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass du alle Felder korrekt ausfüllst und die erforderlichen Dokumente hochlädst.
Fragen klären: Wenn du Fragen zur Bewerbung hast, zögere nicht, die Bewerberhotline von Porsche Leipzig zu kontaktieren. Sie stehen dir von montags bis freitags zur Verfügung und helfen dir gerne weiter.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dr. Ing. h.c. F. Porsche AG vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet
Informiere dich über die Porsche Leipzig GmbH und deren HR Beratung. Verstehe die Aufgaben, die du als Praktikant übernehmen würdest, und überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen.
✨Zeige deine Affinität zur Personalarbeit
Bereite Beispiele vor, die deine Begeisterung für HR-Themen zeigen. Diskutiere, warum du dich für diesen Bereich interessierst und welche Aspekte der Personalarbeit dir besonders liegen.
✨Präsentiere deine technischen Fähigkeiten
Da Kenntnisse in MS Office und SAP von Vorteil sind, sei bereit, deine Erfahrungen mit diesen Tools zu erläutern. Vielleicht kannst du auch konkrete Situationen nennen, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an den Praktikanten zu erfahren.
