Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personalwesen und Lohnbuchhaltung mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem tollen Team.
- Arbeitgeber: Die Stadt Starnberg bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen Verwaltung am Starnberger See.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und zahlreiche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Erlebe ein spannendes Arbeitsumfeld mit viel Freiraum und Team-Events für eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich oder Sozialversicherungswesen sowie gute MS-Office-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind online möglich, auch über WhatsApp oder Signal.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Willkommen im Team Starnberg! Klingteinfachtraumhaftjobs bei der Stadt Starnberg. Sind Ihnen bei der Arbeit die gleichen drei Dinge wichtig wie uns? Der Job macht Spaß. Ihr Team ist super. Sie haben viel Freiraum, um Ihre Arbeit sinnvoll zu gestalten. Und wenn Ihnen dann auch noch wichtig ist, einen auch in Krisenzeiten sicheren Arbeitsplatz zu haben, dann sollten Sie zu uns ins Team Starnberg kommen. Wir sind bei der Stadt Starnberg ein Team von rund 380 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für die Kreisstadt am Starnberger See, rund 30 km südlich von München. Und wir verstehen uns als Teammitglied der großen Gemeinschaft aller Menschen, für die wir arbeiten. Unser Beitrag: Dafür zu sorgen, dass alles rund läuft und sicher ist. Die Stadt Starnberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit eine Sachbearbeitung (w/m/d) Personalwesen und Lohnbuchhaltung Gerade in der Haupt- und Personalverwaltung haben Sie die Möglichkeit, sich unmittelbar für eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit in unserer Stadtverwaltung einzusetzen – und das in einer modern ausgestatteten Stadtverwaltung mit kurzen Wegen, hoher Flexibilität und familienfreundlicher Arbeitsgestaltung. Die Sachbearbeitung Personalwesen und Lohnbuchhaltung bringt eine breite Palette von Aufgaben mit sich, die neben der Festsetzung und Zahlbarmachung der Entgelte der Beschäftigten und der Beamtenbesoldung auch die Betreuung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie der Führungskräfte in allen personalrechtlichen Themen bis hin zur Pflege der Fehlzeiten und der Zeiterfassung umfasst. Diese Vielseitigkeit sorgt dafür, dass kein Tag dem anderen gleicht. Spaß, ein tolles Team und viele Teamevents Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten, die Möglichkeit zu mobiler Arbeit und moderne Arbeitsplätze Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben Eine unbefristete Einstellung mit Vergütung nach TVöD, bei entsprechender Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 9a Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes wie Zusatzversorgung, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung Großraumzulage München in Höhe von 270,00 Euro mit ggf. einem Kinderbetrag von 50,00 Euro pro Kind sowie ein Fahrtkostenzuschuss bzw. die beamtenrechtlichen Orts- und Familienzuschläge Unterstützung bei der Wohnungssuche Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung u. a. mit dem EGYM Wellpass Was wir uns von Ihnen wünschen: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d) bzw. Beschäftigtenlehrgang I oder abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungsangestellten (w/m/d) oder die Befähigung für die zweite Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst Sie kennen sich gut in den gängigsten MS-Office-Programmen und mit den Fachanwendungen OK.PWS, CIP Kommunal und dem Zeiterfassungssystem ZEUS X aus Sie schätzen es, sich neuen Herausforderungen zu stellen, sind dabei belastbar und verantwortungsbewusst Sie arbeiten gern eigenverantwortlich, strukturiert und selbstständig Sie sind teamfähig und treten freundlich und verbindlich auf Ein hoher Dienstleistungsgedanke ist für Sie selbstverständlich Auf ins Team Starnberg! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung: Ins Team Starnberg kommen Sie am einfachsten, indem Sie Ihre Bewerbung online auf unserer Homepage Website hochladen. Dies gewährleistet eine zügige und datenschutzkonforme Bearbeitung Ihrer Bewerbung. Sie können unsere Personalabteilung auch per WhatsApp (bitte beachten Sie hierzu die datenschutzrechtlichen Hinweise unter dem Link zur Homepage) sowie auf Signal unter +49 173 4678789 erreichen. Für Rückfragen steht Ihnen die Leitung der Haupt- und Personalverwaltung, Luisa Emmert (Tel. 08151 772-134), gerne zur Verfügung. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, geschlechtlicher Zugehörigkeit, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Unsere Hinweise zum Bewerberdatenschutz finden Sie hier.
Sachbearbeitung (w/m/d) Personalwesen und Lohnbuchhaltung Arbeitgeber: Stadt Starnberg
Kontaktperson:
Stadt Starnberg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeitung (w/m/d) Personalwesen und Lohnbuchhaltung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Stadt Starnberg und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und Mitarbeiterzufriedenheit verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Personalwesen und in der Lohnbuchhaltung zu nennen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle gut verstehst und bereits praktische Kenntnisse hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur flexiblen Arbeitsgestaltung und den Teamevents zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Unternehmenskultur und wie du dich ins Team einbringen möchtest.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Fähigkeiten in MS-Office und den spezifischen Fachanwendungen zu sprechen. Wenn du bereits Erfahrung mit OK.PWS oder ZEUS X hast, erwähne das unbedingt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeitung (w/m/d) Personalwesen und Lohnbuchhaltung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Stadt Starnberg: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Stadt Starnberg und ihre Werte informieren. Verstehe, was das Team ausmacht und welche Rolle die Personalabteilung spielt.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar darlegst, wie deine Ausbildung und Erfahrungen den Anforderungen der Stelle entsprechen. Hebe relevante Kenntnisse in MS-Office und den genannten Fachanwendungen hervor.
Zeige deine Teamfähigkeit: Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du Beispiele anführen, die deine Teamfähigkeit und deinen freundlichen Umgang mit Kollegen belegen. Das zeigt, dass du gut ins Team Starnberg passt.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle und dein Interesse an der Stadt Starnberg deutlich machen. Erkläre, warum du gerne in der Personalverwaltung arbeiten möchtest und wie du zur Mitarbeiterzufriedenheit beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Starnberg vorbereitest
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Team bei der Stadt Starnberg eine wichtige Rolle spielt, solltest du in deinem Interview Beispiele anführen, die deine Teamfähigkeit und deinen freundlichen Umgang mit Kollegen zeigen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Bereite dich auf personalrechtliche Themen vor
Da die Stelle viel mit personalrechtlichen Themen zu tun hat, ist es wichtig, dass du dich im Vorfeld über relevante Gesetze und Vorschriften informierst. Zeige dein Wissen und deine Bereitschaft, dich in neue Herausforderungen einzuarbeiten.
✨Präsentiere deine organisatorischen Fähigkeiten
Die Position erfordert eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise. Bereite Beispiele vor, die deine organisatorischen Fähigkeiten unter Beweis stellen, insbesondere in Bezug auf die Verwaltung von Fehlzeiten und Zeiterfassung.
✨Hebe deinen Dienstleistungsgedanken hervor
Ein hoher Dienstleistungsgedanke ist für die Stadt Starnberg selbstverständlich. Sei bereit, konkrete Situationen zu schildern, in denen du einen exzellenten Service geboten hast oder wie du auf die Bedürfnisse von Mitarbeitern eingegangen bist.