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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil des Teams und bearbeite Führerscheinanträge mit einem Fokus auf Service und rechtliche Beratung.
- Arbeitgeber: Der Kreis Mettmann ist eine moderne Kommunalverwaltung mit über 1.700 Mitarbeitern und hoher Bevölkerungsdichte.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein freundliches Arbeitsumfeld mit vielen Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe eine abwechslungsreiche, krisensichere Tätigkeit in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine Befähigung für die Ämtergruppe oder einen erfolgreichen Verwaltungslehrgang.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Folge uns auf Social Media!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bewerbungsfrist:
06.01.2025 unbefristet
41 bzw. 39 Stunden / Woche
A 9 LBesO NRW bzw. EG 9a TVöD
Wer sind wir? Der Kreis Mettmann
Wir sind eine Kommunalverwaltung mit rund 1.700 Mitarbeitern und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit rund 485.000 Einwohnern und einer Fläche von 407 Quadratkilometern ist der Kreis Mettmann der Landkreis mit der höchsten Bevölkerungsdichte in Deutschland. Vielfältige Arbeitsplätze, Wohnen in einer guten Infrastruktur und ein ebenso umfang- wie abwechslungsreiches Freizeitangebot machen das Leben hier attraktiv.
Wir suchen für das Straßenverkehrsamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n
Sachbearbeiter_in (m/w/d) für die Führerscheinstelle
Das Straßenverkehrsamt mit seiner Führerscheinstelle als eines der Aushängeschilder der Verwaltung versteht sich als modernes Dienstleistungsunternehmen. Bei der Wahrnehmung dieser Aufgaben steht neben dem ordnungsrechtlichen Charakter daher auch der Servicegedanke im Mittelpunkt unseres Handelns.
Diese Aufgaben erwarten Sie:
- Fahreignungsüberprüfung / Anordnung von Maßnahmen im Rahmen der Ersterteilung, Erweiterung und Verlängerung von Fahrerlaubnissen sowie von Fahrerlaubnissen zur Fahrgastbeförderung, einschl. des Schriftwechsels mit Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälten.
- Entziehung von Fahrerlaubnissen zur Fahrgastbeförderung / Ablehnung von Anträgen.
- Schnittstelle für den Bereich 36-22.
- Einarbeitung und rechtliche Beratung / zentrale Ansprechpartnerin oder zentraler Ansprechpartner der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (Schalter) im Bereich der Antragssachbearbeitung im Rahmen der Vorbereitung von Entscheidungen.
- Bearbeitung aller Antragsarten in geringem Umfang (ggf. auch für eine Stadt).
Anforderungen (diese Voraussetzungen müssen Sie zwingend mitbringen):
- Befähigung für die Ämtergruppe des ersten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 1.2 (ehemaliger mittlerer nichttechnischer Dienst).
alternativ
- Erfolgreicher Abschluss des ersten Verwaltungslehrgangs bzw. der Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte_r.
Wir erwarten zudem:
- Fachliche Kompetenz , insbesondere
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Erweiterung der Fachkenntnisse.
- Soziale Kompetenz , insbesondere
- Ausgeprägte Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit.
- Persönliche Kompetenz , insbesondere
- Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten.
- Freude und Gefühl im Umgang mit den Kund_innen einschließlich der notwendigen Freundlichkeit, Geduld und Hilfsbereitschaft.
- Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift.
- Digitale Kompetenz , insbesondere
- Fähigkeit zur adäquaten Bedienung von grundlegenden Produkten wie MS-Office.
Wir bieten Ihnen:
- eine interessante, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima.
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche.
- eine betriebliche Altersvorsorge.
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten für eine ideale Work-Life-Balance mit lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen.
- ein Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kindergarten (am Standort Mettmann).
- ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement.
- ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen.
- ein Fahrradleasingangebot, z. T. überdachte Stellplätze für Ihr Fahrrad sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten.
- corporate benefits – Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken.
Haben Sie noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne!
Ansprechpartner aus dem Fachbereich (Informationen zur Stelle):
Herr Lukas Nagel
Tel. 02104 99-1739
E-Mail:
Herr Arno Klünner
Tel. 02104 99-1716
E-Mail:
Ansprechpartnerin aus dem Personalamt (Rückfragen zur Online-Bewerbung bzw. Fragen zum Ausschreibungsverfahren (insbesondere zu den Anforderungen):
Frau Laura Krasniqi
Tel. 02104 99-1213
E-Mail:
Allgemeine Hinweise:
In Bezug auf die Stellenausschreibungen gilt, dass der Gleichstellungsplan der Kreisverwaltung Mettmann für die Stellenbesetzungen Anwendung findet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.
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#TeamKreisMettmann
#J-18808-Ljbffr
Sachbearbeiter_in für die Führerscheinstelle Arbeitgeber: Kreis Mettmann
Kontaktperson:
Kreis Mettmann HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter_in für die Führerscheinstelle
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben der Führerscheinstelle im Straßenverkehrsamt. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Abläufe und Herausforderungen verstehst und bereit bist, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine sozialen Kompetenzen zu demonstrieren. Da der Umgang mit Kund_innen eine zentrale Rolle spielt, solltest du Beispiele für deine Kommunikations- und Teamfähigkeit parat haben.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zur digitalen Kompetenz zu stellen. Zeige Interesse an den verwendeten Programmen wie MS-Office und bringe eventuell eigene Erfahrungen ein, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die dir geboten werden. Das zeigt dein Engagement für kontinuierliche Entwicklung und passt gut zu den Erwartungen des Arbeitgebers.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter_in für die Führerscheinstelle
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über den Kreis Mettmann: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Kommunalverwaltung und ihre Dienstleistungen informieren. Das hilft dir, ein besseres Verständnis für die Anforderungen der Stelle zu bekommen.
Betone deine Fachkompetenz: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine fachliche Kompetenz und relevante Erfahrungen hervorhebst, insbesondere im Bereich der Verwaltungsarbeit und Kundenservice.
Zeige soziale und persönliche Kompetenzen: Hebe in deiner Bewerbung deine Kommunikationsfähigkeit, Teamarbeit und Belastbarkeit hervor. Diese Eigenschaften sind für die Position als Sachbearbeiter_in besonders wichtig.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du klar darlegen, warum du für die Stelle geeignet bist. Gehe auf die spezifischen Anforderungen ein und zeige deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreis Mettmann vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fachfragen vor
Da die Stelle eine hohe fachliche Kompetenz erfordert, solltest du dich intensiv mit den Themen rund um die Führerscheinstelle und die entsprechenden rechtlichen Grundlagen auseinandersetzen. Informiere dich über aktuelle Gesetze und Verfahren, die für die Bearbeitung von Anträgen relevant sind.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
In der Kommunalverwaltung ist der Umgang mit Bürger_innen entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikationsfähigkeit, Teamarbeit und Konfliktlösungskompetenz verdeutlichen. Überlege dir, wie du in schwierigen Situationen freundlich und hilfsbereit bleiben kannst.
✨Präsentiere deine digitale Kompetenz
Da die Stelle auch die Bedienung von MS-Office erfordert, solltest du sicherstellen, dass du deine Fähigkeiten in diesen Programmen demonstrieren kannst. Vielleicht kannst du ein Beispiel aus deiner bisherigen Arbeit nennen, wo du diese Programme effektiv eingesetzt hast.
✨Sei authentisch und selbstbewusst
Ein sicheres Auftreten ist wichtig, um Vertrauen zu schaffen. Übe, deine Stärken und Erfahrungen klar und überzeugend zu kommunizieren. Zeige, dass du belastbar bist und Herausforderungen mit Durchsetzungsvermögen angehst.
