Einkäufer (m/w/d)

Einkäufer (m/w/d)

St. Ingbert Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte den Einkauf und das Bestandsmanagement in einem dynamischen IT-Systemhaus.
  • Arbeitgeber: Implement-IT ist ein modernes IT-Systemhaus und Apple Partner mit ca. 100 Mitarbeitern.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines humorvollen Teams in einer positiven Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im kaufmännischen Bereich, idealerweise mit IT-Bezug.
  • Andere Informationen: Bring deinen Hund ins Büro mit und profitiere von Mitarbeiterrabatten und kostenlosen Snacks.

Du bist ein erfahrener Einkäufer (m/w/d) mit einer Leidenschaft für IT ? Du hast Bock auf ein humorvolles Team, ein top modernes Arbeitsumfeld und einen Arbeitgeber, der sich nicht nur die volle Zufriedenheit seiner Kunden zum Ziel setzt, sondern sich auch genauso um seine Beschäftigten kümmert?

Dann ließ jetzt besser weiter, denn: Wir suchen ab sofort einen Einkäufer (m/w/d), der/die Lust auf neue Herausforderungen hat.

Wir sind ein IT-Systemhaus und dein Apple Partner im Südwesten. Implement-IT realisiert mit ca. 100 Mitarbeitern an 8 Standorten seit 2002 IT-Projekte für kleine sowie mittelständische Unternehmen und wächst stetig weiter.

Was wir dir bieten? Eine ganze Menge!

  • Home – Office und flexible Arbeitszeiten sind bei uns gesetzt
  • Regelmäßige Weiterbildungsangebote & Trainings sind fest eingeplant, um dein fachliches Know-How stetig weiterzuentwickeln
  • Du erhältst 30 Tage Urlaub sowie einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Als frisch gebackener Vater erhältst du 2 Wochen bezahlten Vaterschaftsurlaub nach der Geburt deines Kindes
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf? Kein Problem mit unserem Kita-Zuschuss – 300€ Förderung / Kind
  • Wir fördern auch die Nachmittagsbetreuung deines Kindes in der Schule finanziell mit 300€ / Kind
  • Du kannst eine betrieblich geförderte Altersvorsorge in Anspruch nehmen- 20% Zuschuss auf den BAV-Vertrag + bis zu 225€ zusätzliche Förderung
  • Mit unserer betrieblichen Krankenversicherung in Form einer privaten Zusatzversicherung bist du im Ernstfall ideal abgesichert – 100% kostenlos für unsere Mitarbeiter
  • Lease dir dein Jobrad und profitiere von unseren Mitarbeiterrabatten
  • Du hast die freie Wahl deines Arbeitsgeräts
  • Unsere flache Hierarchie innerhalb einer positiven Arbeitsatmosphäre ist geprägt von einer Du-Kultur und einem tollen Team
  • Wir bieten klimatisierte Arbeitsplätze und kostenlose Parkplätze
  • Snacks & Getränke stehen dir jederzeit zur Verfügung
  • Der Kollege Hund darf gerne ins Büro mitgebracht werden

Du bringst dich und das Team voran, denn:

  • Du bist für den Einkauf im Systemhausgeschäft verantwortlich
  • Du sorgst für ein sinnvolles und nachhaltiges Bestandsmanagement der benötigten Produkte im Lager
  • Du behältst den Weitblick über sämtliche Bestellungen und deren Koordination
  • Du kümmerst dich um das Lizenzmanagement

Das wünschen wir uns von dir:

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im kaufmännischen Bereich, idealerweise mit Bezug zur IT
  • Du verfügst über mehrjährige relevante Berufserfahrung, gerne in der IT-Branche
  • Du bist kommunikationsstark und kannst dich gut strukturieren
  • Du kannst selbstständig arbeiten und bist dennoch ein Teamplayer

Interesse geweckt?

Dann bewirb dich jetzt!

Wir melden uns schnellstmöglich bei dir.

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Gehalt: 2.800,00€ – 3.500,00€ pro Monat

Arbeitszeiten:

  • Gleitzeit
  • Keine Wochenenden
  • Montag bis Freitag

Leistungen:

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Weiterbildung
  • Essenszuschuss
  • Firmenevents
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice-Möglichkeit
  • Kostenlose Getränke
  • Kostenloser Parkplatz
  • Mitarbeiter-Rabatt
  • Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens

Sonderzahlung:

  • Zusatzzahlungen

Berufserfahrung:

  • Einkauf: 1 Jahr (Wünschenswert)

Sprache:

  • Deutsch (Erforderlich)

Arbeitsort: Vor Ort

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Einkäufer (m/w/d) Arbeitgeber: Implement-IT GmbH

Implement-IT ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein modernes und humorvolles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch großen Wert auf die Zufriedenheit seiner Mitarbeiter legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und umfangreichen Weiterbildungsangeboten fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Angestellten. Zudem bieten wir zahlreiche Vorteile wie einen Kita-Zuschuss, betriebliche Altersvorsorge und eine positive Du-Kultur in einem engagierten Team, das gemeinsam an spannenden IT-Projekten arbeitet.
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Kontaktperson:

Implement-IT GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Einkäufer (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der IT-Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position als Einkäufer zu erfahren. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends im IT-Einkauf. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Einkauf und im Lizenzmanagement unter Beweis stellen. Geschichten aus der Praxis bleiben im Gedächtnis und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um Einkaufsprozesse zu optimieren. Das ist besonders wichtig in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einkäufer (m/w/d)

Verhandlungsgeschick
Kommunikationsstärke
Organisationstalent
Selbstständiges Arbeiten
Teamfähigkeit
Kenntnisse im Lizenzmanagement
Nachhaltiges Bestandsmanagement
IT-Kenntnisse
Analytisches Denken
Erfahrung im Einkauf
Flexibilität
Strukturierte Arbeitsweise
Interesse an IT-Projekten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über Implement-IT und deren Dienstleistungen. Verstehe die Unternehmenskultur und die Werte, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Einkauf und in der IT-Branche hervorhebt. Achte darauf, spezifische Erfolge und Verantwortlichkeiten zu betonen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Einkauf und die IT-Branche zum Ausdruck bringst. Zeige auf, warum du gut ins Team passt und welche Herausforderungen du suchst.

Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar strukturiert und professionell formatiert sind, bevor du sie einreichst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Implement-IT GmbH vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung im Einkauf und in der IT-Branche zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.

Zeige deine Kommunikationsstärke

Da du in einem humorvollen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du deine Gedanken klar und strukturiert ausdrücken kannst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Informiere dich über das Unternehmen

Mach dich mit Implement-IT und deren Projekten vertraut. Zeige während des Interviews, dass du Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten hast, insbesondere an der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da regelmäßige Weiterbildungsangebote ein wichtiger Teil des Unternehmens sind, solltest du Fragen dazu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und passt gut zu den Erwartungen des Unternehmens.

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