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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und übernehme Verantwortung für Personal- und Einsatzplanung.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das innovative Lösungen im Metallbereich bietet.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie persönliche Gesundheitsmanagement-Programme.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Fertigung und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Meisterausbildung in Metalltechnik und mehrjährige Praxiserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Schichtbereitschaft für 3 Schichten und gute Deutschkenntnisse sind notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Für unsere Kundenunternehmen suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung eine/n Schichtleiter (m/w/d) in Vollzeit mit 3-Schichtbereitschaft.
Aufgabenprofil
- Ihnen obliegt die disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeiter (m/w/d)
- Sie verantworten die Personal- und Einsatzplanung, ebenso wie die Personalentwicklung Ihrer Organisationseinheit.
- Sie erarbeiten Zielvorgaben für die Abteilung in Zusammenarbeit mit dem Fertigungsleiter (m/w/d).
- Die Kontrolle und Kommunikation von Kennzahlen des Bereichs sowie die eigenständige Einleitung von Gegenmaßnahmen bei Abweichungen zählen ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet.
- Sie wirken bei der Investitionsplanung und deren anschließender Umsetzung mit.
- Sie sind für die Betreuung und Weiterentwicklung der eingesetzten Fertigungsmethoden und Anlagen verantwortlich; dazu gehören auch die Koordination und Freigabe der Wartungspläne.
- Bei Bedarf fällt auch die Beratung der Arbeitsvorbereitung und Konstruktion in Ihr Aufgabenfeld.
- Zur Planung und Umsetzung von Prozessverbesserungen halten Sie jederzeit die Qualitätsanforderungen ein.
- Zudem sind Sie für die Arbeitssicherheit und den Umweltschutz in der Abteilung verantwortlich.
Ihre Qualifikationen und Kompetenzen
- Sie haben eine abgeschlossene Meisterausbildung im Bereich Metalltechnik, Zerspanung oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Industriemeister (m/w/d); alternativ verfügen Sie über eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Praxiserfahrung im Bereich der Zerspanung sowie 2 – 3-jährige Führungserfahrung bringen Sie mit.
- Im Umgang mit MS-Office sind Sie routiniert.
- Schichtbereitschaft zur Schichtbegleitung von 50 Mitarbeitern in 3 Schichten
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus; Englischkenntnisse sind wünschenswert.
- Sie überzeugen durch Ihre Kommunikationsfähigkeiten, Ihre Teamfähigkeit sowie Ihr Durchsetzungsvermögen und haben eine selbstorganisierte Arbeitsweise.
Ihre Zukunft mit uns
- Unbefristete Arbeitsverträge
- Übertarifliches, leistungsgerechtes Entgelt gemäß IGZ-Tarifvereinbarung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Lohnsteigerung durch (Branchen)-Zuschläge
- Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption beim Kundenunternehmen
- Persönliches Gesundheitsmanagement
- Zuverlässige und persönliche Betreuung
- Offenes und vertrauenswürdiges Arbeitsverhältnis
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann machen Sie den ersten Schritt: Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und vereinbaren Sie, am besten noch heute, einen Termin bei uns! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
#J-18808-Ljbffr
Industriemeister Metall (m/w/d) Arbeitgeber: Personalmanagement Marko Dehnecke
Kontaktperson:
Personalmanagement Marko Dehnecke HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Industriemeister Metall (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmen geben können, bei denen du dich bewirbst. Oftmals sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel zum Erfolg.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine Führungserfahrung und deine Kenntnisse in der Zerspanung beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Metalltechnik und Zerspanung. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Methoden zu implementieren.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. In der Rolle als Schichtleiter ist es wichtig, klar und effektiv mit deinem Team zu kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Industriemeister Metall (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Kompetenzen, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.
Anschreiben individuell gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst. Zeige auf, wie du zur disziplinarischen und fachlichen Führung der Mitarbeiter beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone deine Führungserfahrung und deine Kenntnisse im Bereich Metalltechnik oder Zerspanung.
Unterlagen vollständig einreichen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen einreichst, einschließlich deines Lebenslaufs, Anschreibens und relevanter Zertifikate. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du es absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalmanagement Marko Dehnecke vorbereitest
✨Bereite dich auf die Führungsfragen vor
Da du als Schichtleiter die disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeiter übernimmst, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder dein Team motiviert hast.
✨Kennzahlen verstehen und kommunizieren
Du wirst für die Kontrolle und Kommunikation von Kennzahlen verantwortlich sein. Stelle sicher, dass du mit den relevanten Kennzahlen vertraut bist und bereit bist, zu erklären, wie du diese zur Verbesserung der Prozesse nutzen würdest.
✨Qualitätsanforderungen im Fokus
Da die Einhaltung von Qualitätsanforderungen eine zentrale Rolle spielt, solltest du Beispiele für Prozessverbesserungen und deren Umsetzung in der Vergangenheit nennen können. Zeige, dass du ein Auge für Details hast und stets nach Verbesserungsmöglichkeiten suchst.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Hervorzuheben sind deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen gefördert hast.
