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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Drive growth by identifying and engaging potential new customers.
- Arbeitgeber: Join an innovative company focused on solutions and customer success.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a competitive salary, performance-based commissions, and development opportunities.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team and make a real impact in business development.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in business development or sales, strong communication skills, and a proactive mindset required.
- Andere Informationen: Flexible working environment with opportunities for personal and professional growth.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als New Business Development Manager sind Sie maßgeblich daran beteiligt, unser Wachstum voranzutreiben. Sie identifizieren potenzielle Neukunden, wecken deren Interesse an unserem Unternehmen sowie unseren Lösungen und überzeugen sie, auf unsere innovativen Produkte und Dienstleistungen zu vertrauen.
Ihre Aufgaben:
- Identifikation von Zielkunden: Sie recherchieren und identifizieren zusammen mit Ihrem Teamkollegen aus dem Innendienst branchenübergreifend potenzielle Kunden und Geschäftsmöglichkeiten für die Neukundenakquise in Ihrem Gebiet.
- Unternehmenspräsentation: Sie stellen unser Unternehmen sowie unsere Lösungen professionell und überzeugend bei potenziellen Kunden vor.
- Überzeugungsarbeit: Sie führen intensive Gespräche mit potenziellen Kunden, um deren Bedürfnisse zu verstehen und maßgeschneiderte Lösungen anzubieten, die deren Anforderungen berücksichtigen.
- Neukundengewinnung: Sie übernehmen die Verantwortung für die gesamte Prozesskette der Neukundengewinnung – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Projektabschluss.
- Aufbau von Beziehungen: Sie entwickeln die Beziehung zu Entscheidern und Ansprechpartnern bei potenziellen Kunden.
- Kundenübergabe: Nach einer erfolgreichen Startphase von einem Jahr übergeben Sie die neu gewonnenen Kunden zur weiteren Betreuung an Ihre Kollegen aus dem regionalen Vertriebsaußendienst (Regional Account Manager).
- Markt- und Wettbewerbsanalyse: Sie beobachten den Markt und analysieren Wettbewerbsaktivitäten, um neue Trends sowie Chancen frühzeitig zu erkennen und zu nutzen.
Was Sie mitbringen sollten:
- Erfahrung im Business Development oder Vertrieb, idealerweise im lösungsorientierten Umfeld.
- Ausgeprägte Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu identifizieren und maßgeschneiderte Lösungen anzubieten.
- Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, um unsere Lösungen und Dienstleistungen überzeugend zu präsentieren.
- Empathie, Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke.
- Eine proaktive und selbstständige Arbeitsweise mit einem starken Fokus auf Ergebnisse.
- Reisebereitschaft im Gebiet und Flexibilität.
Eigenverantwortliches Arbeiten: Sie übernehmen eine Schlüsselrolle in unserem Vertriebsteam und tragen in enger Abstimmung mit dem Sales Director New Business Development aktiv zum Unternehmenserfolg bei.
Was wir bieten:
- Attraktives Vergütungspaket: Freuen Sie sich auf ein wettbewerbsfähiges Gehalt, leistungsbezogene Provisionen und attraktive Zusatzleistungen.
- Weiterentwicklung: Wir bieten Ihnen umfassende Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Entwicklung.
- Dynamisches Arbeitsumfeld: Arbeiten Sie in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen.
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, einschließlich Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an ( ).
Werden Sie Teil unserer erfolgreichen Reise!
#J-18808-Ljbffr
New Business Development Manager - Region Niedersachsen/Sachsen-Anhalt Arbeitgeber: A-SAFE Inc.
Kontaktperson:
A-SAFE Inc. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: New Business Development Manager - Region Niedersachsen/Sachsen-Anhalt
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, um Informationen über potenzielle Kunden und deren Bedürfnisse zu sammeln. Oft können persönliche Empfehlungen den Einstieg erleichtern.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf die Unternehmenspräsentation vor. Informiere dich über die neuesten Trends in der Branche und über unsere Produkte, damit du im Gespräch mit potenziellen Kunden überzeugend auftreten kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige Empathie und Verständnis für die Bedürfnisse deiner Gesprächspartner. Stelle gezielte Fragen, um herauszufinden, welche Lösungen am besten zu ihren Anforderungen passen. Das wird dir helfen, eine vertrauensvolle Beziehung aufzubauen.
✨Tip Nummer 4
Halte dich über Markt- und Wettbewerbsanalysen auf dem Laufenden. Indem du die Aktivitäten der Konkurrenz beobachtest, kannst du frühzeitig Chancen erkennen und deine Ansprache entsprechend anpassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: New Business Development Manager - Region Niedersachsen/Sachsen-Anhalt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte. Verstehe die Werte und Ziele des Unternehmens, um in deiner Bewerbung zu zeigen, wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
Anpassung der Unterlagen: Passe deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone deine Erfahrungen im Business Development und deine Fähigkeiten in der Kundenakquise, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Überzeugende Präsentation: Bereite dich darauf vor, in deinem Anschreiben und Lebenslauf deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten hervorzuheben. Zeige, wie du erfolgreich Lösungen präsentiert und Kundenbedürfnisse identifiziert hast.
Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin: Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin klar und präzise in deiner Bewerbung anzugeben. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Ausschreibung ernst nimmst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei A-SAFE Inc. vorbereitest
✨Verstehe die Bedürfnisse der Kunden
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Kundenbedürfnisse identifiziert und maßgeschneiderte Lösungen angeboten hast. Zeige, dass du empathisch bist und die Fähigkeit besitzt, auf die spezifischen Anforderungen der potenziellen Kunden einzugehen.
✨Präsentiere überzeugend
Übe deine Präsentationsfähigkeiten, um unser Unternehmen und unsere Lösungen professionell vorzustellen. Achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren, und nutze visuelle Hilfsmittel, um deine Argumente zu untermauern.
✨Markt- und Wettbewerbsanalyse
Informiere dich über aktuelle Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten in Niedersachsen und Sachsen-Anhalt. Sei bereit, im Interview zu diskutieren, wie du diese Informationen nutzen würdest, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren.
✨Beziehungen aufbauen
Betone deine Fähigkeiten im Beziehungsmanagement. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich Beziehungen zu Entscheidern und Ansprechpartnern aufgebaut hast, um langfristige Partnerschaften zu fördern.
