Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Kunden durch IT Service Management-Prozesse und optimiere individuelle ITSM-Strategien.
- Arbeitgeber: HanseVision ist ein führendes IT-Unternehmen mit über 15.000 Mitarbeitenden in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine attraktive Altersvorsorge warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erlebe abwechslungsreiche Projekte und arbeite in einem innovativen Team mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich und Erfahrung mit ITSM-Tools sind erforderlich.
- Andere Informationen: Sichere, unbefristete Anstellung in einem dynamischen Arbeitsumfeld in Hamburg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mit über 15.000 Mitarbeitenden sind wir eines der erfolgreichsten IT-Unternehmen und Marktführer in unserer Branche. Die Kombination aus Direktvertrieb von IT-Produkten mit umfassenden Systemhausdienstleistungen macht uns zum zukunftsstarken IT-Partner für Mittelstand, Konzerne und öffentliche Auftraggeber. Wir sind zu Hause in ganz Europa und immer in der Nähe.
In deiner Mission blühst du auf, denn:
- Als zentrale Ansprechperson leitest du unsere Kunden sicher und professionell durch die Prozesse des IT Service Managements.
- Engagiert berätst du zur Optimierung und Implementierung individueller ITSM-Prozesse und unterstützt tatkräftig als Systemintegrator bei der Markteinführung von HaloITSM.
- Ob Kundenanforderungsanalysen bestehender ITSM-Umgebungen oder die Identifikation von Optimierungspotentialen – du findest stets die passende Lösung.
- Neben der Beratung übernimmst du die Planung, Dokumentation und Prozessnachvollziehbarkeit von Projekten, damit alle Schritte strukturiert dokumentiert sind.
- Mit deiner kommunikativen Persönlichkeit schätzt du den transparenten Austausch mit Kunden und fungierst als Schnittstelle zwischen Kunden, Technikern und internen Fachbereichen.
Deine Skills? Mehr als interessant:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium und berufliche Erfahrung im IT Service Management.
- Du hast bereits mit ITSM-Tools wie Jira, ServiceNow oder Ivanti gearbeitet und bist bereit, dich in neue Systeme wie Halo ITSM einzuarbeiten.
- Kenntnisse in ITIL oder anderen Best Practice Frameworks sind von Vorteil, idealerweise mit einer ITIL Foundation Zertifizierung.
- Du hast Erfahrung in der Projektarbeit? Hervorragend. Deine Arbeitsweise ist analytisch, lösungsorientiert und kundenfokussiert.
- Persönlich gefallen uns besonders dein Teamgeist und deine Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln.
Du verdienst echten Mehrwert. Freu dich deshalb auf:
- Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot der Bechtle Akademie, individueller Karriereplanung, Expert:innen- und Führungsprogrammen, Herstellerzertifizierungen und vielem mehr entwickelst du dich kontinuierlich weiter und bleibst niemals stehen.
- Flexibilität: Je nach Aufgabengebiet und in Abstimmung mit deiner Führungskraft besteht die Möglichkeit, deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort individuell anzupassen.
- Rund-um-Sorglos-Paket: Deine Zukunft ist uns wichtig. Das zeigt unsere attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung sowie unsere betriebliche Altersversorgung mit einer Bezuschussung von bis zu 100 Prozent.
- Abwechslung: In deinen eigenverantwortlich geführten Projekten kannst du unsere vielfältigen Kunden kennenlernen und erhältst Einblick in die unterschiedlichsten Branchen.
- Modern Workplace: Am Arbeitsplatz der Zukunft erhältst du neuestes Technikequipment und arbeitest in einem innovativen Arbeitsumfeld.
- Onboarding: Unsere umfassende Einführungsveranstaltung MIKADO, ein individuell auf deine Rolle abgestimmter Schulungsplan und eine persönliche Ansprechperson sorgen für deinen perfekten Start bei uns.
- Sicherheit: Als zukunftsstarker Arbeitgeber profitierst du von einer sicheren und unbefristeten Anstellung.
Das erwartet dich im Bechtle IT-Systemhaus Hamburg: Am Standort Hamburg Sankt Pauli sowie in unseren Niederlassungen in Groß Borstel und in Kiel arbeiten derzeit knapp 640 Kolleginnen und Kollegen. Unser Team besteht aus einem Mix an jungen und erfahrenen Mitarbeitenden, die sich mit viel Engagement um die IT-Belange unserer Kunden kümmern – egal ob IT-Onsite Service, Service Desk, Managed Service oder System Engineering. Flache Hierarchien, Vertrauensarbeitszeit, unternehmerischer Freiraum, die Chance viel zu bewegen und die Verbundenheit in einem starken Team zeichnen uns aus.
Bereit für all das? Jetzt über unser Online-Bewerbungstool bewerben, auch ohne Anschreiben. Profilvorschläge von Personaldienstleistern und Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.
Wir lehnen jegliche Form von Diskriminierung ab, denn Vielfalt gehört zu uns. Bei uns hat jede:r Bewerber:in die gleichen Möglichkeiten – unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft sowie Religion oder Weltanschauung.
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IT Service Management Specialist - Hamburg - HanseVision GmbH Arbeitgeber: HanseVision GmbH
Kontaktperson:
HanseVision GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Service Management Specialist - Hamburg - HanseVision GmbH
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen ITSM-Tools, die in der Stellenanzeige erwähnt werden, wie Jira, ServiceNow oder Ivanti. Zeige in deinem Gespräch, dass du bereits Erfahrung mit diesen Tools hast oder bereit bist, dich schnell in neue Systeme wie Halo ITSM einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im IT Service Management zu teilen. Überlege dir, wie du Kundenanforderungen analysiert und Optimierungspotenziale identifiziert hast, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Da Kommunikation eine Schlüsselkompetenz für diese Rolle ist, übe, komplexe technische Sachverhalte einfach und verständlich zu erklären. Dies wird dir helfen, während des Interviews einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur bei HanseVision GmbH zu erfahren. Wenn du jemanden kennst, der dort arbeitet, frage nach deren Erfahrungen und Tipps, um dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Service Management Specialist - Hamburg - HanseVision GmbH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Betone relevante Erfahrungen: Fokussiere dich auf deine beruflichen Erfahrungen im IT Service Management und erwähne spezifische Tools wie Jira, ServiceNow oder Ivanti, mit denen du gearbeitet hast. Zeige, wie du diese Kenntnisse in der Vergangenheit erfolgreich angewendet hast.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle eine zentrale Ansprechperson erfordert, ist es wichtig, deine kommunikativen Fähigkeiten zu betonen. Gib Beispiele, wie du effektiv mit Kunden und internen Teams kommuniziert hast.
Nutze das Online-Bewerbungstool: Bewirb dich über das Online-Bewerbungstool von HanseVision GmbH. Achte darauf, alle erforderlichen Informationen und Dokumente bereitzustellen, um den Bewerbungsprozess zu erleichtern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HanseVision GmbH vorbereitest
✨Verstehe die ITSM-Prozesse
Mach dich mit den grundlegenden IT Service Management Prozessen vertraut, insbesondere mit den Tools, die du in der Vergangenheit verwendet hast, wie Jira oder ServiceNow. Sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse zu teilen und zu erklären, wie du diese in der neuen Rolle anwenden kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen, in denen du erfolgreich ITSM-Prozesse optimiert oder implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen analytischen Ansatz während des Interviews zu demonstrieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, solltest du deine kommunikativen Fähigkeiten betonen. Übe, komplexe technische Sachverhalte einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du als Schnittstelle zwischen verschiedenen Stakeholdern fungieren kannst.
✨Zeige Teamgeist und Flexibilität
Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist und wie du in der Vergangenheit in einem Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Sei auch bereit, über deine Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten und -orte zu sprechen, da dies in der Stellenbeschreibung erwähnt wird.