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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead a team in delivering high-quality SAP projects on time and within budget.
- Arbeitgeber: Join NTT DATA Business Solutions, a top global IT service provider focused on innovative SAP solutions.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible work options, career development programs, and health management perks.
- Warum dieser Job: Be part of a diverse team that values innovation, sustainability, and personal growth.
- Gewünschte Qualifikationen: 5+ years in SAP project management with strong communication skills in German and English.
- Andere Informationen: Opportunities for international projects and travel, plus a supportive family-first culture.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Technical Lead SAP Development (w/m/d)
In Voll- oder Teilzeit
Empowering You – to break new ground!
Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology.
Unser Erfolg beruht auf VIELFÄLTIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – diese Werte sind das Herzstück unserer Unternehmenskultur.
Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top 5 IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unsere offene und nachhaltige Unternehmenskultur. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jeder Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können.
ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND?
Standort: deutschlandweit
Das darfst Du von uns erwarten:
- Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical
- Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy
- Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk
- SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten
- Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern
- Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad
Du brennst für Herausforderungen?
Als Technical Lead SAP Development (w/m/d) bist Du verantwortlich für:
- Die Führung des Entwicklerteams im Kundenprojekt sowie die effektive Abwicklung des Projekts.
- Das Management qualitativ hochwertiger SAP Projekte und die Sicherstellung, dass sie termin- und budgetgerecht durchgeführt werden.
- Die Funktion als Bindeglied zwischen Kunde, Projektleitung, SAP Beratungsteam und SAP Entwicklungsteam.
- Die Sicherstellung der Qualität von SAP Entwicklungen in Cloud und On-Premise Projekten.
- Das Controlling und Reporting für deinen Aufgabenbereich sowie die Berichterstattung an die Projektleitung und den Lenkungsausschuss im Projekt.
- Die Kommunikation in internationalen Projekten verhandlungssicher in Englisch und die Koordination von Mitarbeitenden im Near- und Offshore Umfeld.
- Vororteinsätze, die typischerweise zwischen zwei und vier Tagen liegen, abhängig von der Projektsituation.
Überzeuge uns mit Deinem Potential!
- Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Steuerung von SAP Entwicklungsprojekten und Erfahrungen im Projektmanagement bei Großkunden.
- Kenntnisse in Clean Core sowie Erweiterungsmöglichkeiten mit ABAP Cloud und BTP.
- Erfahrungen mit Tools zur Steuerung SAP Einführungsprojekten wie z.B. Focused Build oder SAP Cloud ALM.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache sowie ein professionelles Auftreten.
- Teamgeist, Belastbarkeit und Flexibilität auf neue Anforderungen schnell zu reagieren.
- Reisebereitschaft in bestimmten Projektphasen.
Bewirb Dich jetzt!
Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin.
Get empowered by NTT DATA Business Solutions!
Julia Czernitzki
Tel.: (Germany +49) 1732120408
E-Mail:
We transform. SAP solutions into Value
#J-18808-Ljbffr
Technical Lead SAP Development (w/m/d) Arbeitgeber: itelligence North America
Kontaktperson:
itelligence North America HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technical Lead SAP Development (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der SAP-Community, um mehr über die Unternehmenskultur und aktuelle Projekte bei NTT DATA Business Solutions zu erfahren. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du als Technical Lead SAP Development tätig sein wirst, solltest du deine Kenntnisse in ABAP Cloud, BTP und Clean Core auffrischen. Zeige, dass du nicht nur Führungskompetenzen hast, sondern auch tiefes technisches Verständnis.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen! In internationalen Projekten ist es wichtig, klar und präzise zu kommunizieren. Übe, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die neuesten Trends in der SAP-Welt! Zeige dein Interesse an Innovationen und Entwicklungen im SAP-Bereich, insbesondere in Bezug auf Cloud-Lösungen. Dies wird dir helfen, während des Gesprächs relevante Themen anzusprechen und dein Engagement zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical Lead SAP Development (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte von NTT DATA Business Solutions, wie Vielfalt, Innovation, Vertrauen und Nachhaltigkeit. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Werte teilst und in deine Arbeit integrierst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens fünfjährige Erfahrung in der Steuerung von SAP Entwicklungsprojekten sowie deine Kenntnisse in Clean Core, ABAP Cloud und BTP. Konkrete Beispiele aus früheren Projekten sind hier besonders wertvoll.
Kommunikationsfähigkeiten betonen: Da die Kommunikation in internationalen Projekten eine wichtige Rolle spielt, solltest du deine ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch klar darstellen. Erwähne spezifische Situationen, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Flexibilität und Teamgeist zeigen: Stelle in deiner Bewerbung heraus, dass du teamfähig und belastbar bist. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit auf neue Anforderungen schnell reagiert hast und wie du dein Team unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei itelligence North America vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Entwicklerteam geleitet hast. Betone deine Fähigkeit, Projekte effektiv zu managen und die Qualität der SAP Entwicklungen sicherzustellen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle internationale Projekte umfasst, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Kenntnisse über SAP-Tools demonstrieren
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Tools wie Focused Build oder SAP Cloud ALM zu sprechen. Zeige, dass du die relevanten Technologien und Methoden zur Steuerung von SAP Einführungsprojekten gut verstehst.
✨Flexibilität und Teamgeist betonen
Hebe hervor, wie du in der Vergangenheit auf neue Anforderungen reagiert hast und wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Belastbarkeit und Anpassungsfähigkeit zu geben.
