(Senior) Manager Cyber Security: SAP Security (all genders)

Deine Aufgaben

• Du übernimmst die qualitative und quantitative Projekt-, Themen- und Unternehmensverantwortung im Kontext SAP Security.
• Du verantwortest Führungs- und Gestaltungsaufgaben in der Beratung, Konzeption und Umsetzung von SAP-Security Lösungen.
• Du berätst im Rahmen unserer SAP-Projekteinsätze zum Thema SAP Security Strategy & Architecture, Identity & Access Management/ Berechtigungen, Code Security, SIEM/ Vulnerability Management, oder Datenschutz in SAP.
• Du analysierst Anforderungen und setzt Lösungen um, welche auf dem SAP-Produktportfolio basieren (z.B.: SAP Identity Management, SAP Cloud Identity, SAP GRC).
• Du hast Spaß daran, S/4HANA, SAP RISE Transformationsprogramme aus SAP Security-Sicht zu begleiten.

Dein Profil

• Du hast einschlägige Berufserfahrung als Projektmanager in der Beratung mit dem Fokus auf IT-Sicherheit gesammelt, idealerweise auch Erfahrung mit agilen Methoden.
• Deine Kenntnisse mit der Anwendungs- und Systemarchitektur von SAP und Projekterfahrung im Bereich SAP Digital Identity und SAP Berechtigungen, SAP Code Security, oder SAP Vulnerability Management, oder SAP Archivierung sind uns wichtig.
• Du kannst Erfahrungen im Projektmanagement von SAP S/4HANA Projekten nachweisen.
• Erfahrungen im SAP Berechtigungswesen und in der Implementierung von Berechtigungskonzepten sind von Vorteil.
• Idealerweise bringst du auch Kenntnisse im Datenschutzrecht im deutschsprachigen Raum mit.

Deine Benefits

• Karrieremodell: Karriere nach Maß, das heißt für uns: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in Deine Richtung und Deiner Geschwindigkeit. Dabei unterstützt Dich unser PERSONAL GROWTH MODEL, sei es als Expert:in oder Unternehmer:in.
• Weiterbildung: Let’s grow together! Bleibe stets uptodate mit über 200 Trainingstagen pro Jahr in unserer Academy oder bilde dich weiter durch Zertifizierungskurse.
• Führungskultur: Respekt, Wertschätzung und höchste Professionalität sind die Grundpfeiler unseres „Coaching & Leading“ Führungsmodells. Damit sind Deine individuellen Ziele und die Wavestone Unternehmensziele perfekt aufeinander abgestimmt.
• Mobile Work: Flexibles, mobiles Arbeiten ist Teil unserer DNA. Mit unserer Mobile Work Policy bieten wir Dir den passenden Rahmen. Und mit unseren Offices attraktive Anlaufstellen für den persönlichen Austausch.
• Mobile Work Abroad: Tagsüber am Schreibtisch, abends am Strand? Oder mit Blick auf die Berge in den nächsten Teams-Termin? Mit „Mobile Work Abroad“ kannst Du unter bestimmten Voraussetzungen bis zu 50 Tage im Jahr im EU-Ausland (sowie UK, NOR, ISL, LIE & CHE) arbeiten.
• Mobilitäts-Kit: Flexibel unterwegs und ökologisch dazu. Mit einem fixen monatlichen Budget (be)fördern wir Dich – egal, ob privat oder beruflich oder auf welchem fahrbaren Untersatz: ÖPNV, Fernbus, Bahn, Scooter- & Carsharing.
• Me-Time: Wir bieten Dir 30 Tage Urlaub, Sabbatical-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten. Denn für uns zählt auch ein Leben neben Wavestone.
• Mindfulness & Health: Die Mindfulness Community bietet Achtsamkeitstrainings und regelmäßigen Austausch. Und wer’s sportlich mag, auf den warten Sport- und Wellness-Kooperationen, firmeninterne Fitness-Gruppen und vieles mehr.
• Events: Zahlreiche Events zum Netzwerken und Feiern gehören bei uns einfach dazu.
• Corporate Benefits: Wir bieten vergünstigte Einkaufskonditionen bei namhaften Marken.

#J-18808-Ljbffr