Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere Maschinen, führe Reparaturen durch und entwickle Lösungen mit Siemens TIA-Portal.
- Arbeitgeber: OPTIPER ist ein familiengeführtes Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung in der Personaldienstleistung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive tarifliche Entlohnung.
- Warum dieser Job: Spannende Herausforderungen in einem unterstützenden Team mit Raum für persönliche Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, idealerweise mit Kenntnissen in Automatisierungstechnik.
- Andere Informationen: Bewirb dich jetzt mit nur wenigen Klicks und starte deine Karriere!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Finde Deinen Job mit OPTIPER
Wir suchen Dich zur Festeinstellung bei einem unserer namhaften Kunden im Rahmen der Personalvermittlung.
Was wir Dir bieten
- Spannende, herausfordernde und vielfältige Tätigkeit in einem familiengeführten Unternehmen
- Strukturierte Einarbeitung
- Attraktive tarifliche Entlohnung mit Jahressondervergütung und Urlaubsgeld
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub
- Kostenlos gestellte Arbeitskleidung
- Möglichkeiten zur Weiterbildung und Weiterqualifizierung
- Zuschuss zu betrieblicher Altersversorgung oder vermögenswirksamen Leistungen
Deine Aufgaben
- Optimierung von Maschinen und Anlagen
- Im Störungsfall schnelle Fehlersuche und Umsetzung von Reparaturmaßnahmen
- Eigenverantwortliche Planung, Überwachung und Dokumentation vorbeugender Instandhaltungsmaßnahmen und Neuanschaffungen
- Entwicklung von Applikationslösungen mit Siemens TIA-Portal, STEP 7, STEP 5 oder weiteren Programmiersprachen nach IEC 61131
- Projektierung von Visualisierungssystemen mit TIA Portal V16, V17 WinCC, VisiWinNet6.5 und VisiWin7
- Betreuung und fachliche Unterstützung von externen Planungsbüros
- Unterstützung der betrieblichen Instandhaltung und Qualifizierung des Fachpersonals
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung
- Idealerweise Kenntnisse in Automatisierungstechnik und SPS-Programmierung
- Erfahrung in der Projektabwicklung sowie in der Programmierung von MSR-Systemen mittels Simatic S7 bzw. TIA-Portal wünschenswert
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Lösungsorientiertes Handeln
- Flexibilität hinsichtlich Arbeitseinsätzen an unseren Standorten
Über OPTIPER
Als unternehmergeführtes und mittelständisches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung in der Personaldienstleistung ist es unser Ziel, die Bedürfnisse unserer MitarbeiterInnen mit den Anforderungen unserer Kunden bestmöglich zu verbinden.
Durch eine offene, persönliche Kommunikation streben wir nach einer nachhaltigen und erfolgreichen Partnerschaft. Menschlich und digital.
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann bewirb Dich jetzt und Du kommst mit nur wenigen Klicks erfolgreich zum neuen Job! Wenn Du noch Fragen hast, sprechen wir gerne persönlich über die ausgeschriebene Stelle.
Wir freuen uns auf Dich.
#J-18808-Ljbffr
SPS-Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: OPTIPER GmbH
Kontaktperson:
OPTIPER GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SPS-Fachkraft (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere Dich über die neuesten Entwicklungen in der Automatisierungstechnik und SPS-Programmierung. Zeige in Gesprächen, dass Du mit den aktuellen Trends vertraut bist und wie Du diese in der Praxis anwenden kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Dich darauf vor, konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die Deine Fähigkeiten in der Fehlersuche und Instandhaltung belegen. Dies zeigt Deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt Dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und Deiner persönlichen Entwicklung.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Deine Flexibilität hinsichtlich der Arbeitseinsätze zu betonen. Unternehmen suchen oft nach Mitarbeitern, die bereit sind, sich an verschiedene Standorte und Aufgaben anzupassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SPS-Fachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere Dich über OPTIPER und deren Kunden. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass Dein Lebenslauf auf die Anforderungen der SPS-Fachkraft-Position zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Automatisierungstechnik, SPS-Programmierung und Projektabwicklung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem Du Deine Leidenschaft für die Elektrotechnik und Automatisierungstechnik darlegst. Hebe Deine Eigeninitiative und Lösungsorientierung hervor, um zu zeigen, dass Du gut ins Team passt.
Bewerbung einreichen: Reiche Deine vollständige Bewerbung über die Website von OPTIPER ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor Du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OPTIPER GmbH vorbereitest
✨Bereite Dich auf technische Fragen vor
Da die Position eine starke technische Komponente hat, solltest Du Dich auf Fragen zur SPS-Programmierung und Automatisierungstechnik vorbereiten. Überlege Dir Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung, die Deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige Deine Problemlösungsfähigkeiten
In der Stellenbeschreibung wird Wert auf schnelles Handeln im Störungsfall gelegt. Bereite Dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen Du erfolgreich Probleme identifiziert und gelöst hast.
✨Hebe Deine Eigeninitiative hervor
Das Unternehmen sucht nach jemandem mit einem hohen Maß an Eigeninitiative. Sei bereit, Beispiele zu nennen, bei denen Du selbstständig Projekte oder Aufgaben übernommen hast, um Deine Verantwortungsbereitschaft zu zeigen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Weiterbildung und Qualifizierung fördert, ist es eine gute Idee, während des Interviews nach den verfügbaren Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt Dein Interesse an persönlichem Wachstum und langfristiger Zusammenarbeit.
