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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead the strategic development of our Innovation Hub and coordinate exciting projects.
- Arbeitgeber: Join a forward-thinking company focused on innovation and collaboration in technology.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a dynamic work environment with opportunities for professional growth and international networking.
- Warum dieser Job: Be at the forefront of innovation, working with cutting-edge technology and diverse teams.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in relevant fields and experience in project management are essential.
- Andere Informationen: Fluent German and English skills are required to thrive in this role.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Strategische Weiterentwicklung des Innovation Hub durch Einbindung weiterer Produkte/Lösungen aus allen Bereichen in Abstimmung mit dem Innovationsmanagement und der Innovations-Strategie
- Mitsprache beim Mitteleinsatz zur Erweiterung des Innovation Hub (-Programms) & weiterer Innovationsflächen
- Planung, Organisation und Durchführung der Kunden- und Projektbesprechungen im Innovation Hub
- Fachliche Koordination aller beteiligten Kollegen zur Sicherstellung der professionellen Durchführung des Programms inkl. Ressourcenplanung
- Verantwortliche Leitung des Kooperationslabors mit Partnern aus Forschung und Industrie
- Koordinierung des Einsatzes neuer Sensoren & Software auf den Technologieträgern
- Internationalisierung: Verbindung mit internationalen Innovationsprogrammen
- Vernetzung relevanter Akteure (inkl. Initiierung, Ausbau, Systematisierung und langfristigem Erhalt der Netzwerke in enger Abstimmung mit den Business Units)
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium in Informatik, Ingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Innovationsmanagement oder Entrepreneurship
- Mehrere Jahre Berufserfahrung in der Leitung und Abwicklung von kleinen und mittelgroßen Projekten
- Selbstständige und engagierte Arbeitsweise und gestalten gerne Neues aktiv mit ausgeprägtem unternehmerischen Denken und Handeln
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
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Innovationsmanager (m/w/d) (Standort Aalen) Arbeitgeber: The Specialist Group
Kontaktperson:
The Specialist Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Innovationsmanager (m/w/d) (Standort Aalen)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Innovationsbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Innovationsmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und wie diese auf unsere Strategien angewendet werden können. Das zeigt dein Engagement und deine Expertise.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Leitung von Projekten zu teilen. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über internationale Innovationsprogramme zu sprechen. Wenn du Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Partnern hast, hebe das hervor. Das zeigt, dass du die globale Perspektive verstehst, die für diese Rolle wichtig ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Innovationsmanager (m/w/d) (Standort Aalen)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Innovationsmanagers zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen in der Leitung von Projekten und deine Fähigkeit zur strategischen Weiterentwicklung.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Füge in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele für deine bisherigen Projekte und Erfolge ein, die deine Eignung für die Rolle unterstreichen. Zeige, wie du Innovationen vorangetrieben hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Sprache und Format: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und Anschreiben in einem professionellen Format verfasst sind. Verwende klare, präzise Sprache und überprüfe alles auf Rechtschreib- und Grammatikfehler, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei The Specialist Group vorbereitest
✨Verstehe die Innovationsstrategie
Mach dich mit der Innovationsstrategie des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Ideen zur strategischen Weiterentwicklung des Innovation Hubs beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Leitung und Abwicklung von Projekten zeigen. Dies wird dir helfen, deine Selbstständigkeit und dein unternehmerisches Denken zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Koordination und Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Vernetzung betonen. Bereite dich darauf vor, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
✨Sprich über internationale Erfahrungen
Wenn du internationale Projekte oder Programme geleitet hast, teile diese Erfahrungen. Das zeigt, dass du in der Lage bist, mit internationalen Innovationsprogrammen zu arbeiten und relevante Akteure zu vernetzen.
