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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leverage your skills to support and lead in a vibrant kindergarten environment.
- Arbeitgeber: Join the kath. Kirchenstiftung St. Magdalena, dedicated to nurturing individual personalities in children.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy 30 vacation days, flexible hours, and various perks like health insurance and wellness programs.
- Warum dieser Job: Make a real impact on children's lives while working in a supportive and innovative team atmosphere.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a recognized qualification as an educator and a passion for child development.
- Andere Informationen: We prioritize applicants with disabilities and encourage you to bring your unique ideas to our team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Die kath. Kirchenstiftung St. Magdalena ist mit dem Kita-Verbund Fürstenfeld Träger von fünf Kindertagesstätten. In unserem Verbund steht der Mensch jeden Alters mit seiner individuellen Persönlichkeit im Mittelpunkt. Eingebettet in die Gemeinschaft, gestalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter individuelle Konzepte, die sich an den Bedürfnissen der ihnen anvertrauten Kinder ausrichten und einen Rahmen für die Vermittlung christlicher Werte schaffen.
Für unseren 2-gruppigen Kindergarten St. Magdalena in Fürstenfeldbruck suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine Erzieherin als Stellv. Einrichtungsleitung (m/w/d)
unbefristet in Voll- oder Teilzeit (mind. 25 Std.)
Ihre Aufgaben:
- Sie tragen im Vertretungsfall die Gesamtverantwortung für den Einrichtungsbetrieb sowie die Umsetzung der gesetzlichen Anforderungen
- Sie sind im Vertretungsfall Fachvorgesetzte*r der Mitarbeiter*innen im Kindergarten St. Magdalena
- Sie unterstützen die Einrichtungsleitung bei der Steuerung der Organisation und Administration des Einrichtungsbetriebs
- Gemeinsam mit der Einrichtungsleitung entwickeln Sie das pädagogische Konzept der Einrichtung partizipativ mit Ihrem Team weiter
- Sie erfüllen den Erziehungs-, Bildungs- und Betreuungsauftrag lt. BayKiBiG
- Sie arbeiten eigenständig und eigenverantwortlich zum Wohl der Ihnen anvertrauten Kinder
Ihr Profil:
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss
- Sie sind teamfähig und kommunikationsfreudig
- Sie richten Ihre Arbeit an den Bedürfnissen und Interessen der anvertrauten Kinder aus
- Sie haben Interesse daran, sich fachlich weiterzubilden
- Sie bringen eigene Ideen in die Arbeit ein
- Sie setzen individuelle Schwerpunkte bei der Ausgestaltung des pädagogischen Konzeptes der Einrichtung
Wir bieten:
- Ein innovatives Arbeitsumfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Eine familiäre Atmosphäre in einem motivierten Team
- Eine Anstellungsvergütung erfolgt nach der Arbeitsvertragsordnung der ABD der bay. Diözesen mit zahlreichen Zusatzleistungen, z.B. Zusatzversicherung, EGym-Wellpass, Ballungsraumzulage, Jahressonderzahlung und Kinderbetreuungszuschuss
- 30 Urlaubstage + Freistellung am 24. und 31. Dez.
- Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt
Neugierig oder Fragen?
Die Leitung unseres Kita-Verbunds, Frau Stefanie Sahr, freut sich unter Tel.: 08141 5349864 von Ihnen zu hören! Weitere Informationen finden Sie hier:
www.erzbistum-muenchen.de/pfarrei/pv-fuerstenfeld/kiga-st-magdalena-ffb
Ihre Bewerbung richten Sie an:
E-Mail:
kita-verbund-ffb[AT]kita.ebmuc.de
Post:
Kita-Verbund Fürstenfeld
Kirchstraße 8
82256 Fürstenfeldbruck
Erzieherin als Stellv. Einrichtungsleitung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Arbeitgeber: Kita-Verbund Fürstenfeld
Kontaktperson:
Kita-Verbund Fürstenfeld HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieherin als Stellv. Einrichtungsleitung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Konzepte, die in der Einrichtung St. Magdalena umgesetzt werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und Ansätze der Einrichtung verstehst und bereit bist, diese aktiv mitzugestalten.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfreude unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Ideen du eingebracht hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige dein Interesse an fachlicher Weiterbildung, indem du konkrete Kurse oder Themen nennst, die dich interessieren. Dies zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und die Qualität der Betreuung zu verbessern.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Organisation und Administration des Einrichtungsbetriebs zu stellen. Dies zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Rolle der stellvertretenden Einrichtungsleitung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieherin als Stellv. Einrichtungsleitung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich über die kath. Kirchenstiftung St. Magdalena und den Kita-Verbund Fürstenfeld. Verstehe ihre Werte, Ziele und das pädagogische Konzept, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin sowie relevante Erfahrungen und Fähigkeiten in deiner Bewerbung hervorhebst. Zeige auf, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
Persönliche Note: Füge deiner Bewerbung eine persönliche Note hinzu, indem du erläuterst, warum du dich für diese Position interessierst und welche eigenen Ideen du in die pädagogische Arbeit einbringen möchtest.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie sorgfältig durch oder lasse sie von jemand anderem Korrektur lesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kita-Verbund Fürstenfeld vorbereitest
✨Bereite dich auf die pädagogischen Konzepte vor
Informiere dich über die aktuellen pädagogischen Konzepte, die in der Einrichtung umgesetzt werden. Sei bereit, deine eigenen Ideen und Ansätze zu präsentieren, um zu zeigen, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Position entscheidend ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfreude unter Beweis stellen.
✨Verstehe die gesetzlichen Anforderungen
Mach dich mit den gesetzlichen Anforderungen, die für die Arbeit in einer Kindertagesstätte relevant sind, vertraut. Dies zeigt dein Engagement und deine Professionalität im Umgang mit den rechtlichen Rahmenbedingungen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an fachlicher Weiterbildung und frage während des Interviews nach den Möglichkeiten, die dir die Einrichtung bietet. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv zum Wohl der Kinder beizutragen.
