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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Kinderkampfsportkurse und fördere Selbstbewusstsein und Disziplin.
- Arbeitgeber: Werde Teil einer aufstrebenden Kampfsportschule, die Kinder und Jugendliche stärkt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Urlaubstage, ein motivierendes Team und ein Gehalt von bis zu 4000 Euro.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Kinderkampfsports und wachse mit uns in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Leitung von Kindersportkursen und Leidenschaft für Kampfsport sind erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten, auch samstags, und ein erfolgsbasiertes Gehaltssystem nach der Probezeit.
Über uns:
Wir sind eine aufstrebende Kampfsportschule, die Menschen jeden Alters dabei unterstützt, ihre körperliche Fitness und mentale Stärke zu verbessern. Durch effektive und altersgerechte Trainingsprogramme bieten wir Sicherheit und persönliche Herausforderungen. Unser Hauptfokus liegt jedoch auf Kindern und Jugendlichen. Mit Leidenschaft und Engagement fördern wir ihre körperlichen Fähigkeiten und unterstützen sie dabei, Selbstbewusstsein, Disziplin und soziale Kompetenzen zu entwickeln. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich, einen motivierten Kampfsportlehrer (m/w/d), der gemeinsam mit uns wachsen möchte.
Deine Aufgaben:
- Durchführung von Kinderkampfsportkursen mit einem hohen Maß an Professionalität und Geschick.
- Kundenkommunikation per E-Mail, Chat und im persönlichen Kontakt im Tagesgeschäft.
- Integration in ein festes Team mit dem gemeinsamen Ziel, unsere Kampfsportschule erfolgreich zu machen.
- Kundendatenpflege mit unserer Mitgliedersoftware und sicherer Umgang mit unserer Kunden-App.
Dein Profil:
- Nachweisbare Erfahrung in der Leitung von Kindersportkursen.
- Selbst ein aktiver Kampfsportler mit Leidenschaft für den Sport oder die Bereitschaft, motiviert zu lernen.
- Teamfähigkeit und die Bereitschaft, dich in ein festes Team zu integrieren.
- Engagement und Flexibilität, auch an Samstagen zu arbeiten.
Wir bieten:
- Ein motivierendes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team.
- Die Möglichkeit, maßgeblich zum Erfolg und Wachstum unserer Kampfsportschule beizutragen.
- Ein Gehalt von 2500 – 4000 Euro brutto pro Monat.
- 30 Urlaubstage pro Jahr, um dich zu erholen und neue Energie zu tanken.
- 6 Monate Probezeit mit anschließender unbefristeter Übernahme.
- Nach den 6 Monaten ein erfolgsbasiertes Gehaltssystem, was den Verdienst von bis zu 4000 € brutto monatlich möglich macht.
Werde Teil unseres Teams:
Wenn du dich für die Förderung junger Talente im Kampfsport begeistern kannst und bereit bist, mit uns gemeinsam unsere Kampfsportschule groß zu machen, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Gestalte mit uns die Zukunft des Kinderkampfsports – wir freuen uns auf dich!
#J-18808-Ljbffr
Kampfsportlehrer (m/w/d) für Kinderkampfsportkurse (3-13 Jahre) - Vollzeit (40h) Arbeitgeber: KopfKörperSchule GmbH
Kontaktperson:
KopfKörperSchule GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kampfsportlehrer (m/w/d) für Kinderkampfsportkurse (3-13 Jahre) - Vollzeit (40h)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für den Kampfsport! Teile in Gesprächen oder während des Vorstellungsgesprächs, wie der Kampfsport dein Leben beeinflusst hat und warum du Kinder in diesem Bereich fördern möchtest.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung in der Leitung von Kindersportkursen zu nennen. Zeige, wie du Kinder motivierst und ihre Fähigkeiten förderst.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über unsere Kampfsportschule und unsere Trainingsmethoden. Wenn du während des Gesprächs spezifische Fragen dazu stellst, zeigst du dein Interesse und Engagement.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie wichtig dir die Integration in ein Team ist und wie du zur positiven Atmosphäre beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kampfsportlehrer (m/w/d) für Kinderkampfsportkurse (3-13 Jahre) - Vollzeit (40h)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Selbstpräsentation: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer kurzen Vorstellung deiner Person. Betone deine Leidenschaft für den Kampfsport und deine Erfahrung in der Leitung von Kindersportkursen.
Motivation darlegen: Erkläre, warum du dich für die Stelle als Kampfsportlehrer interessierst und was dich an der Arbeit mit Kindern begeistert. Zeige auf, wie du zur Entwicklung von Selbstbewusstsein, Disziplin und sozialen Kompetenzen beitragen kannst.
Teamfähigkeit betonen: Hebe hervor, dass du teamfähig bist und bereit bist, dich in ein bestehendes Team zu integrieren. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamarbeit unter Beweis stellen.
Flexibilität und Engagement zeigen: Mache deutlich, dass du flexibel bist und auch an Samstagen arbeiten kannst. Dein Engagement für die Förderung junger Talente sollte klar erkennbar sein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KopfKörperSchule GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für den Kampfsport
Erzähle während des Interviews von deiner eigenen Erfahrung im Kampfsport und wie diese dich geprägt hat. Deine Begeisterung wird ansteckend sein und zeigt, dass du die richtige Einstellung für die Arbeit mit Kindern hast.
✨Bereite dich auf Fragen zur Kinderbetreuung vor
Da der Fokus auf Kinderkampfsportkursen liegt, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Leitung von Kindersportkursen zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Kinder motiviert und gefördert hast.
✨Teamfähigkeit betonen
Das Unternehmen sucht jemanden, der gut ins Team passt. Bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit und deine Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, verdeutlichen. Zeige, dass du bereit bist, gemeinsam mit anderen zu wachsen.
✨Flexibilität und Engagement zeigen
Sei ehrlich über deine Bereitschaft, auch an Samstagen zu arbeiten. Betone dein Engagement für die Entwicklung der Kinder und deine Motivation, einen positiven Einfluss auf ihre sportliche und persönliche Entwicklung zu haben.
