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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil eines dynamischen Teams und übernehme die Lohn- und Gehaltsabrechnung für vielseitige Mandanten.
- Arbeitgeber: Wir bieten eine innovative Arbeitsumgebung mit Fokus auf Digitalisierung und Prozessoptimierung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und ein monatliches Wellness-Budget.
- Warum dieser Job: Hier kannst du deine Ideen einbringen und in einem modernen Office mit coolen Extras arbeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine kaufmännische Ausbildung und Kenntnisse im Lohnsteuerrecht mitbringen.
- Andere Informationen: Bewirb dich klassisch oder kreativ – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du bist fit in der Lohnbuchhaltung und suchst nach einer Position, die mehr bietet als „Schema F“? Dein nächster Job sollte Dich begeistern, Deine Talente fordern und Dich mit Benefits verwöhnen, die Du so noch nie gesehen hast? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Was erwartet Dich?
In dieser Position wirst Du ein unverzichtbarer Teil eines dynamischen Teams. Du arbeitest eng mit Kunden zusammen und übernimmst Verantwortung für die Lohn- und Gehaltsabrechnungen. Konkret bedeutet das:
- Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere vielseitigen Mandanten.
- Beratung und Unterstützung der Mandanten in allen Fragen rund um Lohnsteuer- und Sozialversicherung.
- Kommunikation mit Behörden , Sozialversicherungsträgern und Finanzämtern.
- Mitgestaltung von Prozessen : Hier schätzt man Deine Ideen, um Abläufe weiter zu optimieren.
- Digitalisierung vorantreiben: Arbeit mit modernsten Tools und Systemen, um den nächsten Schritt in die Zukunft zu machen.
Requirements
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung.
- Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
- Erfahrung im Umgang mit gängiger Abrechnungssoftware (DATEV wäre ein großes Plus!).
- Teamgeist, eine strukturierte Arbeitsweise und Lust, Neues zu lernen.
- Kommunikationsstärke und ein Lächeln, das auch am Telefon ankommt.
Benefits
Alles andere als nur der Standard!:
- Work-Life-Balance deluxe : Flexible Arbeitszeiten, Remote-Möglichkeiten und keine Wochenendarbeit.
- Persönliches Wachstum : Hier investiert man in Deine Weiterbildung mit regelmäßigen Schulungen, Zertifikaten und Karriere-Coachings.
- Erlebnis-Extras : Wie wäre es mit einem monatlichen Wellness-Budget, einem firmeneigenen Fahrrad- oder E-Scooter-Leasing?
- Ein Arbeitsplatz, der begeistert : Modernes Office mit Chill-Out-Zone, frischen Smoothies und einem echten Barista-Kaffee.
- Außergewöhnliche Teamevents : Vom Escape Room über Kletterpartys bis hin zum gemeinsamen Kochabend – Erfolge werden hier gemeinsam gefeiert!
- Finanzielle Highlights: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und Prämien für besondere Leistungen.
Klingt spannend?
Dann lass uns ins Gespräch kommen! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung – sei es klassisch per E-Mail oder kreativ per Video. Zeig uns, wer Du bist!
#J-18808-Ljbffr
Maximale Flexibilität als Lohnbuchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: Schwertfels Consulting GmbH
Kontaktperson:
Schwertfels Consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Maximale Flexibilität als Lohnbuchhalter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Lohnbuchhaltung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der Lohnbuchhaltung und Digitalisierung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Ideen einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Lohnbuchhaltung zu teilen. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Teamarbeit und Kommunikation zu beantworten. Betone deine Fähigkeit, gut im Team zu arbeiten und wie du mit Kunden und Behörden kommunizierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Maximale Flexibilität als Lohnbuchhalter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass Du diese in Deiner Bewerbung klar hervorhebst.
Individualisiere Dein Anschreiben: Gestalte Dein Anschreiben so, dass es Deine Motivation und Begeisterung für die Position als Lohnbuchhalter widerspiegelt. Gehe darauf ein, wie Deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den spezifischen Anforderungen des Unternehmens passen.
Hebe Deine Soft Skills hervor: Betone in Deinem Lebenslauf und Anschreiben Deine Kommunikationsstärke, Teamgeist und strukturierte Arbeitsweise. Diese Eigenschaften sind für die Position wichtig und sollten klar erkennbar sein.
Zeige Deine Innovationsfreude: Wenn Du Ideen zur Optimierung von Prozessen oder zur Digitalisierung hast, erwähne diese in Deiner Bewerbung. Das Unternehmen sucht nach jemandem, der bereit ist, neue Wege zu gehen und innovative Lösungen zu finden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schwertfels Consulting GmbH vorbereitest
✨Zeige Deine Fachkenntnisse
Bereite Dich darauf vor, Deine fundierten Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht zu demonstrieren. Sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten und Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung zu teilen.
✨Kommunikationsfähigkeit unter Beweis stellen
Da die Kommunikation mit Mandanten und Behörden ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest Du während des Interviews Deine Kommunikationsstärke zeigen. Übe, wie Du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Ideen zur Prozessoptimierung einbringen
Überlege Dir im Vorfeld einige Ideen, wie man Abläufe in der Lohnbuchhaltung optimieren könnte. Dies zeigt nicht nur Dein Engagement, sondern auch Deine Fähigkeit, aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen.
✨Flexibilität und Teamgeist betonen
Hebe hervor, wie wichtig Dir Teamarbeit ist und wie Du Dich in ein dynamisches Team einbringen kannst. Zeige, dass Du bereit bist, Neues zu lernen und Dich an verschiedene Arbeitsbedingungen anzupassen.
