Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support our team in executive search, market analysis, and candidate identification.
- Arbeitgeber: Join a top management consulting firm known for its empathetic and collaborative approach.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, hybrid options, and competitive pay.
- Warum dieser Job: Gain valuable insights into executive search while working in a dynamic, family-like culture.
- Gewünschte Qualifikationen: Must be a Bachelor or Master student with strong MS Office and communication skills.
- Andere Informationen: Opportunity to contribute to social media, SEO, and PR projects.
Wir sind eine mehrfach ausgezeichnete Top Management Personalberatung. Als Trusted Advisor unterstützen wir ausgewählte Unternehmen, die in Zeiten dynamischer Märkte und rasanter Transformationsprozesse einem starken Veränderungsdruck ausgesetzt sind. In diesem anspruchsvollen Umfeld helfen wir dabei, Führungskräfte zu gewinnen, die perfekt zum Unternehmen passen und schaffen Bedingungen, unter denen sie auch morgen noch erfolgreich sein können. Dabei setzen wir auf einen ganzheitlichen Beratungsansatz und legen großen Wert auf eine intensive, offene und empathische Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Für unser Team suchen wir eine(n) Werkstudent*in Personalberatung (m/w/d)Deine Aufgaben Als vollwertiges Teammitglied trägst Du mit Engagement zum Erfolg bei und unterstützt: bei der Abwicklung anspruchsvoller Suchmandate (Internetrecherche, Datenbanksuche etc.) bei der Erstellung von Marktanalysen und Wettbewerbsdaten bei der Recherche von Zielunternehmen, Identifikation geeigneter Kandidaten*innen Bei Eignung und Interesse kannst Du uns im Bereich Social Media, SEO und PR tatkräftig unterstützen bei allen administrativen & organisatorischen Prozessen des Tagesgeschäftes wie Erstellen von Reportings, Datenbankpflege etc. Dein Profil Du bist als Masterstudent*in eingeschrieben oder startest Dein Masterstudium im Herbst und interessiert Dich für Personalberatung, Organisationen, Recruiting und Talente Du verfügst über sehr gute MS-Office Kenntnisse, der Umgang mit Social Networks und dem Internet ist selbstverständlich für Dich und bereitet Dir Spaß. Du verfügst über exzellente Deutschkenntnisse und kannst in der englischen Sprache sicher kommunizieren. Du bist begeisterungsfähig, arbeitest selbstständig und zuverlässig, verfügst über Eigeninitiative und denkst innovativ. Vor allem bist Du neugierig, kommunikativ und humorvoll Deine Perspektiven Eine vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien sowie einer offenen & familiären Unternehmenskultur. Freie Zeiteinteilung: Du bestimmst wann und wo Du arbeitest Einen umfassenden Einblick in Executive Search sowie brandaktuelle & spannende Themen Wir sitzen im Herzen von München, bieten flexible Arbeitszeiten (nach Einarbeitung auch hybrid), ein hohes Maß an Eigenverantwortung und eine sehr attraktive Vergütung. JBRP1_DE
Werkstudent Personalberatung Arbeitgeber: dla Digital Leaders Advisory GmbH
Kontaktperson:
dla Digital Leaders Advisory GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent Personalberatung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder Bekannten, die bereits in der Personalberatung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Recruiting und der Personalberatung. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich aktiv einzubringen. Das wird uns beeindrucken!
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv auf Social Media! Teile interessante Artikel oder Insights über Personalberatung und Recruiting. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine Fähigkeit, in diesem Bereich aktiv zu sein.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamarbeit und Kommunikation vor. Da wir großen Wert auf eine empathische Zusammenarbeit legen, ist es wichtig, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent Personalberatung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Personalberatung, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, ihren Ansatz und die Art der Unternehmen, die sie unterstützen. Dies wird dir helfen, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in MS-Office, Social Media und deine Sprachfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Personalberatung und deine Neugierde auf die Branche zum Ausdruck bringst. Zeige, wie deine Fähigkeiten und Interessen mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte besonders auf Grammatik und Rechtschreibung, da dies einen professionellen Eindruck hinterlässt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei dla Digital Leaders Advisory GmbH vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet
Informiere dich über die Personalberatung und ihre Arbeitsweise. Verstehe die Herausforderungen, mit denen Unternehmen konfrontiert sind, und überlege dir, wie du dazu beitragen kannst, diese zu bewältigen.
✨Zeige deine Begeisterung
Lass deine Leidenschaft für Personalberatung und Recruiting durchscheinen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit Initiative ergriffen hast oder innovative Ideen entwickelt hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Stelle Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, klar und präzise zu sprechen. Sei bereit, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und Fragen offen und freundlich zu beantworten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen im Team oder wie der Beratungsansatz konkret aussieht.
