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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Sales Manager und entwickle Strategien zur Neukundengewinnung in der HLK-Branche.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Start-Up, das die Zukunft des Metallrecyclings gestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Bürohunde und monatliche Team-Events wie BarBEEcue.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams, das Nachhaltigkeit und Vielfalt schätzt und aktiv mitgestaltet.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Vertriebserfahrung im Außendienst und ein starkes Netzwerk sind erforderlich.
- Andere Informationen: Ein Wohnsitz in oder rund um Frankfurt am Main ist notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Das machst Du bei uns:
- Business Development in deiner eigenen Region
- Identifikation und Akquise von Neukunden im Bereich Heizung, Lüftung und Klimatechnik im Vertriebsgebiet
- Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Neukundengewinnung
- Pflege und Ausbau des bestehenden Kundenstamms
- Analyse der Kundenanforderungen und Erarbeitung von individuellen Lösungskonzepten
- Eigenverantwortliche Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien
- Durchführung und Abschluss von Rahmenkonditionen
- Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und dem Gründer-Team, um kundenorientierte Lösungen zu gewährleisten
Das bringst Du mit:
- Du bist vertriebserfahren und bringst idealerweise gute Beziehungen und ein bewährtes Netzwerk mit
- Du bist motiviert, Neukunden von unserem Service zu überzeugen und scheust keine Kontaktaufnahme
- Du baust langfristige Beziehungen zu unseren Kunden auf und entwickelst sie zu verlässlichen Partnern
- Du hast mindestens 2 Jahre Vertriebserfahrung im Außendienst oder ähnliche Berührungspunkte mit der HLK-Branche
- Du hast Spaß an der Dynamik eines schnell wachsenden Start-Ups
- Ein Wohnsitz in oder rund um Frankfurt am Main ist erforderlich.
Unser Angebot:
Nachhaltigkeit : Umweltschutz ist uns wichtig. Wir setzen uns für nachhaltige Praktiken ein und ermöglichen Dir, aktiv an Projekten zur Verbesserung unseres ökologischen Fußabdrucks teilzunehmen.
Vielfältige Unternehmensstruktur: Wir schätzen und respektieren die Vielfalt unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Bei uns kannst du in einer inklusiven Umgebung arbeiten, in der unterschiedliche Perspektiven geschätzt werden.
Monatliches gemeinsames Meeting: Einmal im Monat kommen wir zusammen, um offene Diskussionen zu führen und alle Karten auf den Tisch zu legen. Anschließend genießen wir gemeinsam ein BarBEEcue oder Brunch, um das Team zu stärken.
Mitgestaltungsmöglichkeit: Wir glauben daran, dass jeder Einzelne eine wichtige Stimme hat. Du hast die Möglichkeit, aktiv an Entscheidungen und Projekten mitzuwirken und Deine Ideen einzubringen.
Bürohunde: Bei uns sind Hunde nicht nur erlaubt, sondern auch herzlich willkommen! Wir glauben daran, dass Bürohunde nicht nur für eine angenehme Atmosphäre sorgen, sondern auch Stress reduzieren und die Teamdynamik stärken können. Unsere vierbeinigen Kollegen Mia und Timber beweisen uns das jeden Tag.
Bier nach Vier: Wir wissen, wie wichtig es ist, ab und zu mal abzuschalten und den Arbeitstag entspannt ausklingen zu lassen. In unserer hauseigenen Kneipe kannst du jeden Tag ab 16 Uhr ein Feierabend-Bier oder andere non-alkoholische Getränke genießen.
Willkommen in unserem aufstrebenden Start-Up, das entschlossen ist, die Grenzen des Metallrecyclings neu auszuloten. Hier bei uns wird der Status quo in Frage gestellt und veraltete Ansichten wie „das haben wir schon immer so gemacht“ gehören der Vergangenheit an. Wir haben einen in Deutschland einzigartigen Service erschaffen, wodurch wir das Handwerk entlasten und effizienter machen. Wir greifen dabei auf unser Partnernetzwerk, das aus Großhandel und Markenherstellern besteht, sowie auf einen stetig wachsenden Kundenstamm zurück. Unser Schlüssel zum Erfolg? TEAMPLAY! Erweitere unser Team mit deiner Leidenschaft und deinem Engagement, um gemeinsam die Zukunft des Metallrecyclings zu gestalten. Bewirb dich jetzt und sei Teil unseres wegweisenden Unternehmensabenteuers!
#J-18808-Ljbffr
Sales Manager (m/w/d) in Frankfurt am Main Arbeitgeber: Schrottbienen
Kontaktperson:
Schrottbienen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager (m/w/d) in Frankfurt am Main
✨Tip Nummer 1
Nutze dein bestehendes Netzwerk in der HLK-Branche, um potenzielle Neukunden zu identifizieren. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Partnern, die dir wertvolle Einblicke und Kontakte geben können.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Heizung, Lüftung und Klimatechnik. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und individuelle Lösungen anbieten kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Vertriebsstrategien klar und überzeugend zu präsentieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Neukunden gewonnen hast.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und scheue dich nicht, direkt auf potenzielle Kunden zuzugehen. Eine persönliche Ansprache kann oft der Schlüssel sein, um das Interesse an deinem Service zu wecken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager (m/w/d) in Frankfurt am Main
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Bedeutung von Nachhaltigkeit und Teamarbeit verstehst und schätzt.
Hebe deine Vertriebserfahrung hervor: Betone deine mindestens 2-jährige Vertriebserfahrung im Außendienst oder in der HLK-Branche. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu demonstrieren.
Netzwerk und Beziehungen: Wenn du bereits gute Beziehungen in der Branche hast, erwähne diese in deiner Bewerbung. Zeige, wie dein Netzwerk dir helfen kann, Neukunden zu gewinnen und langfristige Partnerschaften aufzubauen.
Motivation und Engagement: Drücke deine Motivation aus, Neukunden zu überzeugen und aktiv an der Entwicklung des Unternehmens teilzunehmen. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und innovative Ideen einzubringen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schrottbienen vorbereitest
✨Zeige deine Vertriebserfahrung
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung vor, insbesondere im Außendienst oder in der HLK-Branche. Zeige, wie du Neukunden akquiriert und langfristige Beziehungen aufgebaut hast.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die nachhaltigen Praktiken und die Unternehmensstruktur. Sei bereit, zu erklären, wie du zur Verbesserung des ökologischen Fußabdrucks beitragen kannst und warum dir Vielfalt am Arbeitsplatz wichtig ist.
✨Präsentiere deine Strategien
Denke darüber nach, welche Strategien du zur Neukundengewinnung entwickeln würdest. Sei bereit, diese Ideen im Interview zu teilen und zu erläutern, wie du sie umsetzen würdest.
✨Sei teamorientiert
Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und dem Gründer-Team. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und bereit bist, aktiv an Entscheidungen und Projekten mitzuwirken.
