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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden arbeitsrechtlichen Mandaten.
- Arbeitgeber: White & Case ist eine internationale Kanzlei, die Vielfalt und Motivation schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Erhalte früh Verantwortung und arbeite in einem globalen Netzwerk von Top-Professionals.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere mit herausfordernden Aufgaben und internationalem Flair.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest kurz vor dem Berufseinstieg stehen und gute Englischkenntnisse haben.
- Andere Informationen: Vorkenntnisse im Arbeitsrecht sind willkommen, ein LLM ist ein Plus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Angebot
Zur Verstärkung unseres Teams in Frankfurt suchen wir eine Rechtsanwältin / einen Rechtsanwalt (m/w/d) im Bereich Employment / Arbeitsrecht
Das erwartet dich
Du bist vom ersten Tag an umfassend in anspruchsvolle Mandatsarbeit eingebunden. Bei White & Case erhältst du als Associate schon früh die Möglichkeit, Verantwortung im eigenen Team und der gesamten Praxisgruppe zu übernehmen – gemeinsam stellen wir uns täglich neuen, spannenden Herausforderungen! Dazu gehören abwechslungsreiche Aufgaben mit internationaler Ausrichtung, u.a.:
- Arbeitsrechtliche Begleitung von nationalen und internationalen Transaktionen – in engster Zusammenarbeit mit den M&A- und Private Equity-Teams – in der Due Diligence, bei der Strukturierung, der Vertragsgestaltung und der Umsetzung.
- Unterstützung bei der Restrukturierung und Sanierung von Unternehmen durch personalwirtschaftliche Maßnahmen, vor allem in Insolvenzverfahren.
- Beratung und Vertretung namhafter nationaler und internationaler Unternehmen in arbeitsrechtlichen Fragestellungen, z.B. Gestaltung von Vergütungssystemen, Vereinbarungen und Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften, Gestaltung von Individual- und Kollektivvereinbarungen, Compliance-Maßnahmen und anderen arbeitsrechtlichen Herausforderungen.
- Interessensvertretung unserer Mandanten in arbeitsrechtlichen Streitigkeiten vor deutschen Arbeits- und Zivilgerichten in allen Instanzen, vor allem Wahrnehmung von Güte- und Kammerterminen in Kündigungsschutzverfahren.
Über Uns
Gemeinsam setzen wir ein Zeichen. Du & White & Case.
Es ist an der Zeit, etwas zu bewegen. White & Case ist deine Chance, deine persönliche und berufliche Zukunft selbst in die Hand zu nehmen. Werde Teil eines weltweiten Netzwerks von Top Professionals, die durch ihre Vielfalt und Motivation herausragende Ergebnisse erzielen – für führende Mandanten und füreinander.
Was wir bieten
Ihr Profil
Du stehst kurz vor dem Berufseinstieg, hast Interesse an internationalen wirtschaftlichen Zusammenhängen, an der Bearbeitung komplexer Fragestellungen und verfügst über ausgezeichnete juristische Qualifikationen? Sehr gute Englischkenntnisse, ein ausgeprägter Teamgeist sowie unternehmerisches Denken runden dein Profil ab. Vorkenntnisse im Arbeitsrecht während der Ausbildung und / oder erste praktische Erfahrungen sind ebenso willkommen wie ein LLM.
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Junior Associate (m/w/d) - Employment / Arbeitsrecht Arbeitgeber: JUVE Verlag für juristische Information GmbH
Kontaktperson:
JUVE Verlag für juristische Information GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Associate (m/w/d) - Employment / Arbeitsrecht
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder Praktikumsbetreuern über die Möglichkeit, bei White & Case zu arbeiten. Oftmals können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Arbeitsrecht und internationale wirtschaftliche Zusammenhänge. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch die praktischen Herausforderungen verstehst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen zu arbeitsrechtlichen Themen und Fallstudien übst. Das zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, komplexe Fragestellungen zu bearbeiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deinen Teamgeist! Betone in Gesprächen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Associate (m/w/d) - Employment / Arbeitsrecht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherchiere das Unternehmen: Informiere dich über White & Case und deren Arbeitsweise im Bereich Employment / Arbeitsrecht. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und das Team zu erfahren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, eines Anschreibens, deiner juristischen Qualifikationen und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass deine Unterlagen aktuell und professionell sind.
Anschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position und dein Interesse am Arbeitsrecht darlegst. Betone deine Teamfähigkeit, unternehmerisches Denken und deine Englischkenntnisse, um dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JUVE Verlag für juristische Information GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf arbeitsrechtliche Fragestellungen vor
Da die Position stark im Bereich Arbeitsrecht verankert ist, solltest du dich mit aktuellen Themen und Herausforderungen in diesem Bereich vertraut machen. Informiere dich über relevante Gesetze und aktuelle Entwicklungen, um im Interview kompetent antworten zu können.
✨Zeige dein Interesse an internationalen Zusammenhängen
White & Case legt Wert auf internationale Mandate. Bereite Beispiele vor, die dein Interesse und Verständnis für internationale wirtschaftliche Zusammenhänge zeigen. Dies könnte durch Praktika oder Studienprojekte geschehen sein.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Teamgeist ist ein wichtiger Bestandteil der Unternehmenskultur bei White & Case. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem Team demonstrieren.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Engagement und Interesse, indem du Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Arbeitsrecht oder den Erwartungen an die Rolle stellst. Dies zeigt, dass du aktiv über deine zukünftige Position nachdenkst.
