Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead an international S/4 HANA transformation project with a focus on agile and waterfall methodologies.
- Arbeitgeber: Join a dynamic team working across multiple countries in a cutting-edge SAP environment.
- Mitarbeitervorteile: Flexible work options, including full-time or part-time and some remote opportunities.
- Warum dieser Job: Be part of a significant project impacting various countries and enhance your leadership skills.
- Gewünschte Qualifikationen: Extensive SAP and S/4 HANA experience, with strong project management skills in international settings.
- Andere Informationen: Start date is January or February 2025, with a project duration of 6 months and potential extension.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
INTERIM Projektleiter (m/w/d) S4 HANA Transformation
Firmenprofil
- Start: Ab Januar oder Februar 2025
- Laufzeit: 6 Monate mit Option auf Verlängerung
- Auslastung: Vollzeit oder Teilzeit
- Modus: Primär Onsite im Raum Münster, vereinzelt Remote möglich
Aufgabengebiet
Hintergrundinfos:
Es handelt sich um ein internationales S/4 HANA Projekt . Folgende Ländergesellschaften unseres Kunden sind involviert:
- Deutschland, Niederlande, Belgien, Italien, Schweiz, Ungarn, Polen & Österreich
Insgesamt werden 400-500 SAP Teilnehmer betreut. Die unmittelbare Teamgröße sind 4 Personen. Ca. 20 Personen stehen im unmittelbaren Zusammenhang mit dem Projekt.
Aufgaben:
- Kritische Sichtweise und beratende/leitende Tätigkeit der S4/Hana Transition/Einführung
- Einbindung der Ländergesellschaften hinsichtlich der landestypischen Besonderheiten und der entsprechenden Kommunikation
- Agile Projektleitung sowie Projektleitung nach Wasserfall (je nach Erfordernis und Sinnhaftigkeit)
Anforderungsprofil
Anforderungen (MustHave):
- Langjährige SAP Erfahrung und Erfahrung in S/4 Hana
- Mehrjährige Erfahrung in S/4 Hana Einführungsprojekten in der Rolle des Projektleiters (m/w/d) oder vergleichbar
- Erfahrung in der Leitung mehrerer S/4 Einführungsprojekte
- Internationale Projektleitungserfahrung
- Tiefergehende Modulkenntnisse (kein Customizing) in den Modulen SAP FI/CO und SD (Primär FI/CO)
- Erfahrung in agilen und klassischen Projektmanagementmethoden
- Hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse
Anforderungen (Nice2Have):
- Idealerweise Erfahrung in CO-PA Schnittstellen in SAP S/4 Hana oder PSP Element
- Idealerweise Erfahrung in SAP MDG oder MDG-F
- Erfahrung in agilen und klassischen Projektmanagementmethoden
- Idealerweise Erfahrung in der Activate Methode
Vergütungspaket
Ich freue mich auf Ihre Bewerbung.#J-18808-Ljbffr
INTERIM Projektleiter (m/w/d) S4 HANA Transformation | Münster, DE Arbeitgeber: Michael Page Germany
Kontaktperson:
Michael Page Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: INTERIM Projektleiter (m/w/d) S4 HANA Transformation | Münster, DE
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten, die bereits in ähnlichen S/4 HANA Projekten gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf spezifische Fragen zur internationalen Projektleitung vor. Da du mit mehreren Ländergesellschaften arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Erfahrungen in der Kommunikation und Koordination über kulturelle Grenzen hinweg zu betonen.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, deine Kenntnisse in den Modulen SAP FI/CO und SD zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Expertise in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich S/4 HANA. Zeige, dass du auf dem Laufenden bist und bereit bist, innovative Ansätze in das Projekt einzubringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: INTERIM Projektleiter (m/w/d) S4 HANA Transformation | Münster, DE
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen, das die Stelle anbietet. Informiere dich über deren Projekte, Werte und die spezifischen Anforderungen an die Rolle des Interim Projektleiters.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine langjährige SAP-Erfahrung und deine Kenntnisse in S/4 HANA sowie deine internationale Projektleitungserfahrung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erläuterst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in agilen und klassischen Projektmanagementmethoden ein und hebe deine Sprachkenntnisse hervor.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page Germany vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner langjährigen SAP-Erfahrung und deinen spezifischen Projekten in S/4 HANA. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeiten und Erfolge in der Projektleitung unter Beweis stellen.
✨Verstehe die internationale Dimension
Da das Projekt mehrere Länder umfasst, solltest du dich mit den landestypischen Besonderheiten vertraut machen. Zeige im Interview, dass du die kulturellen Unterschiede verstehst und wie du diese in der Kommunikation und Projektleitung berücksichtigen würdest.
✨Demonstriere deine Methodenkompetenz
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit agilen und klassischen Projektmanagementmethoden zu sprechen. Erkläre, wie du je nach Situation zwischen diesen Methoden wechselst und welche Vorteile du darin siehst.
✨Sprich über Teamführung und Kommunikation
Da du ein kleines Team leiten wirst, ist es wichtig, deine Führungsqualitäten zu betonen. Teile Beispiele, wie du dein Team motiviert und die Kommunikation innerhalb des Teams sowie mit den Ländergesellschaften verbessert hast.