Dozent/ Trainer (m/w/d) kaufmännischer Bereich

Dozent/ Trainer (m/w/d) kaufmännischer Bereich

Trier Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Schulungen im kaufmännischen Bereich und unterstütze Lernende auf ihrem Weg.
  • Arbeitgeber: Die Wifa Gruppe ist ein modernes Bildungsinstitut mit über 45 Jahren Erfahrung in der Erwachsenenbildung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße eine Festanstellung, flexible Arbeitszeiten und ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft von Erwachsenenbildung aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium haben, auch Quereinsteiger sind willkommen.
  • Andere Informationen: Bereitschaft zur Arbeit vor Ort und die Möglichkeit, einen AdA-Schein nachzuholen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Persönlich. Bildend. Modern. Die Wifa Gruppe ist ein angesehenes Bildungsinstitut, das sich auf die berufliche Umschulung und Weiterbildung für Erwachsene spezialisiert hat. Seit über 45 Jahren haben wir uns kontinuierlich weiterentwickelt und sind bestrebt, unseren Kunden die bestmögliche Bildung zu ermöglichen.

Zur Durchführung des kfm. Fachunterrichts suchen wir für unsere Standorte Bitburg und Trier einen Dozenten/Trainer (m/w/d) in Festanstellung.

Stellenart: 25-40 Wochenstunden

Wir bieten Ihnen:

  • eine Festanstellung
  • eine intensive Einarbeitung in alle Schulungsbereiche
  • eine langfristige Zusammenarbeit mit Perspektive
  • eine abwechslungsreiche, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem starken Team
  • Unterstützung durch ein motiviertes Team mit kurzen Kommunikationswegen, flachen Hierarchien und einem offenen, herzlichen und kollegialen Miteinander
  • ein branchenübliches Gehalt

Ihre Aufgaben bestehen in der:

  • Lernbegleitung von Schulungskunden in ausgewählten Inhaltsbereichen
  • Unterstützung bei der Eignungsfeststellung für verschiedene Kurse
  • Ausgabe und ggfs. Zusammenstellung des auf das Lernziel abgestimmten Arbeitsmaterials
  • Durchführung von Lernerfolgskontrollen sowie Lernbegleitung
  • Allgemeine Schulungsbegleitung von am Standort befindlichen Online-Umschülerinnen und -Umschülern
  • Unterstützung bei der Erstellung von Fachreporten und Präsentationen für ausgewählte Abschlussprüfungen
  • optional in der Planung und zielgerichteten Durchführung von Unterricht/Workshops

Die inhaltlichen Schwerpunkte der Schulungen liegen:

  • im Bereich MS-Office
  • im kaufmännischen Grundwissen bzw. kaufmännischen Rechnen
  • optional im Bereich Warenwirtschaft und/oder Finanzbuchhaltung, Lohnbuchhaltung, Kosten-/Leistungsrechnung
  • optional im Bereich Lexware und/oder DATEV
  • optional in einem oder mehreren der von angebotenen kaufmännischen Umschulungsbereiche (Büro, Industrie etc.)

Fundierte Fachkenntnisse in einem oder mehreren dieser Bereiche setzen wir voraus, eine zusätzliche intensive Einarbeitung in alle Schulungsbereiche findet tätigkeitsbegleitend statt.

Sie verfügen über:

  • eine kfm. Ausbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, gerne auch als Quereinsteiger mit vertieften Buchhaltungskenntnissen
  • gerne Lehrerfahrung in der Erwachsenenbildung in Präsenz und Online
  • gerne daraus resultierend über fachliche, didaktische und methodische Kompetenzen
  • eine strukturierte, selbstständige und stets kundenorientierte Arbeitsweise
  • idealerweise über einen AdA-Schein (kann nachgeholt werden)
  • optional über Erfahrung in der Vorbereitung auf Prüfungen vor der IHK

Wenn Sie die Bereitschaft zur Tätigkeit an unserem Standort mitbringen, Sie das Aufgabengebiet anspricht und Sie Teil eines motivierten und engagierten Teams werden möchten, dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltswunsch gerne zu.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung

Arbeitszeiten:

  • Montag bis Freitag
  • Tagschicht

Arbeitsort: Vor Ort

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Dozent/ Trainer (m/w/d) kaufmännischer Bereich Arbeitgeber: Kölner Wirtschaftsfachschule - Wifa-Gruppe - GmbH

Die Wifa Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine Festanstellung, sondern auch eine intensive Einarbeitung und langfristige Perspektiven bietet. Mit einem starken Team und einer offenen, kollegialen Arbeitsatmosphäre fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Dozenten/Trainer in den Standorten Bitburg und Trier. Unsere flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswege ermöglichen es Ihnen, aktiv an der Gestaltung eines modernen Bildungsangebots mitzuwirken und Ihre fachlichen Kompetenzen in einem abwechslungsreichen Umfeld einzubringen.
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Kontaktperson:

Kölner Wirtschaftsfachschule - Wifa-Gruppe - GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Dozent/ Trainer (m/w/d) kaufmännischer Bereich

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Wifa Gruppe und ihre Bildungsangebote. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und die Mission des Instituts verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, deine didaktischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir, wie du komplexe Themen im kaufmännischen Bereich einfach und verständlich erklären kannst. Dies könnte in Form einer kurzen Präsentation oder eines Beispiels während des Interviews geschehen.

Tip Nummer 3

Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Erwachsenenbildung. Besuche Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen für die Stelle bei uns bringen.

Tip Nummer 4

Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Erwachsenenbildung zu sprechen. Wenn du bereits Lehrerfahrung hast, teile konkrete Beispiele, wie du Lernende unterstützt und motiviert hast. Das zeigt, dass du die nötigen Kompetenzen mitbringst, um in dieser Rolle erfolgreich zu sein.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dozent/ Trainer (m/w/d) kaufmännischer Bereich

Fachkenntnisse in MS-Office
Kaufmännisches Grundwissen
Kaufmännisches Rechnen
Warenwirtschaft
Finanzbuchhaltung
Lohnbuchhaltung
Kosten-/Leistungsrechnung
Lexware
DATEV
Didaktische Kompetenzen
Methodische Kompetenzen
Erfahrung in der Erwachsenenbildung
Strukturierte Arbeitsweise
Kundenorientierung
Präsentationsfähigkeiten
Erfahrung in der Prüfungsvorbereitung
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Wifa Gruppe und ihre Bildungsangebote. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Schulungen und die Anforderungen an die Bewerber zu erfahren.

Bewerbungsunterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben, Nachweise über deine Qualifikationen und gegebenenfalls Referenzen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und auf die Stelle zugeschnitten ist.

Anschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position als Dozent/Trainer im kaufmännischen Bereich darlegst. Betone deine Fachkenntnisse und Erfahrungen in der Erwachsenenbildung sowie deine didaktischen Fähigkeiten.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kölner Wirtschaftsfachschule - Wifa-Gruppe - GmbH vorbereitest

Bereite dich auf die Inhalte vor

Stelle sicher, dass du fundierte Kenntnisse in den Bereichen MS-Office, kaufmännisches Grundwissen und Buchhaltung hast. Überlege dir, wie du diese Themen im Unterricht vermitteln würdest und bringe Beispiele aus deiner eigenen Erfahrung mit.

Zeige deine didaktischen Fähigkeiten

Bereite eine kurze Lehrprobe oder Präsentation vor, um deine didaktischen und methodischen Kompetenzen zu demonstrieren. Dies zeigt, dass du in der Lage bist, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln.

Sei bereit für Fragen zur Erwachsenenbildung

Erwachsene lernen anders als Kinder. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Erfahrung in der Erwachsenenbildung zu beantworten und wie du auf unterschiedliche Lernstile eingehst.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

Da das Unternehmen Wert auf ein starkes Team legt, solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du offen für Feedback bist und gerne in einem kollegialen Umfeld arbeitest.

Dozent/ Trainer (m/w/d) kaufmännischer Bereich
Kölner Wirtschaftsfachschule - Wifa-Gruppe - GmbH
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