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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur elektrischer Anlagen in einem modernen Arbeitsumfeld.
- Arbeitgeber: TEMPTON bietet unbefristete Verträge und ein wertschätzendes Arbeitsklima.
- Mitarbeitervorteile: Starterprämie von 600 €, bis zu 30 Tage Urlaub und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben, persönliche Betreuung und ein angenehmes Team warten auf dich.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrik und gute Englischkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten mit Nachtschicht- und Feiertagszuschlägen sowie regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen.
In Calw haben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle zu besetzen als
Elektriker (m/w/d) mit Starterprämie 600 €
- 250 € Prämie für jeden neuen TEMPTON Mitarbeiter, welchen Du uns empfiehlst
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Bezahlung nach Tarifvertrag (BAP) sowie25% Nachtschichtzuschlag von 23 Uhr – 6 Uhr, 50% Sonntagszuschlag , 100% Feiertagszuschlag und 25% Überstundenzuschlag
- Möglichkeit zur Nutzung unseres Fahrdienstes (Wir holen Dich ab, bringen Dich zum Kunden und sicher wieder nach Hause)
- bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Deiner Niederlassung
- eine spannende Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld
- Wertschätzung und ein angenehmes Arbeitsklima
- Attraktive Mitarbeiterrabatte bis zu 85% auf namhafte Produkte
- Volle Lohnauszahlung zum 15. des Monats mit der Option auf feste Abschlagszahlungen zum 01. des Monats
- Auf Wunsch kostenfreie und regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen
- Elektronische Zeiterfassung
Deine täglichen Aufgaben:
- Wartung, Reparatur und Instandhaltung von elektrischen Anlagen
- Arbeiten im Bereich der Industrieelektrik und Hauselektrik
- Fehlersuche und Störungsbehebung an den Produktions- und Betriebsanlagen
- Auftragsbearbeitung und Ersatzteilbeschaffung
- Durchführung von Prüfungen nach DGUV Vorschrift 3
Das bringst Du mit:
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrik oder vergleichbar
- Gute Kenntnisse in der Antriebs-, Mess-, Steuer- und Regelungstechnik
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten im Team
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
Du erkennst Dich wieder?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Wir nehmen deine Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail oder postalisch entgegen.
Falls Du lieber persönlich mit uns sprechen möchtest, dann ruf uns an oder komm direkt in unsere Niederlassung. Bei einer Tasse Kaffee besprechen wir mit Dir gerne die weiteren Schritte.
#J-18808-Ljbffr
Elektriker (m/w/d) mit Starterprämie 600 € Arbeitgeber: Tempton Group
Kontaktperson:
Tempton Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektriker (m/w/d) mit Starterprämie 600 €
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Elektrik-Branche. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und Interesse an neuen Technologien und Methoden hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge als Elektriker unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit. Da die Stelle auch Nachtschichten und Wochenendarbeit umfasst, ist es wichtig, dass du dies in deinem Gespräch ansprichst und deine Bereitschaft dazu betonst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektriker (m/w/d) mit Starterprämie 600 €
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, Ausbildungsnachweisen und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass deine Dokumente aktuell und vollständig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Erfahrungen im Bereich Elektrik darstellst und erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst. Betone deine Kenntnisse in der Antriebs-, Mess-, Steuer- und Regelungstechnik.
Online-Bewerbung einreichen: Nutze das Online-Formular auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Vorbereitung auf das Gespräch: Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, bereite dich gut vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Zeige dein Interesse an der Position und an den Möglichkeiten, die das Unternehmen bietet.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tempton Group vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle als Elektriker spezifische technische Kenntnisse erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Antriebs-, Mess-, Steuer- und Regelungstechnik vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Das Unternehmen sucht nach jemandem, der selbstständig und verantwortungsbewusst im Team arbeiten kann. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast, um deine Teamfähigkeit zu demonstrieren.
✨Englischkenntnisse betonen
Da sehr gute Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, während des Interviews auch auf Englisch zu kommunizieren. Du könntest auch einige technische Begriffe oder Sätze auf Englisch vorbereiten, um deine Sprachkenntnisse zu unterstreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, wie das Arbeitsklima und die Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung aussehen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an einem langfristigen Engagement im Unternehmen.
