Mitarbeiter:in interne Service-Hotline (w/m/d) - ca. 20h/Woche Jetzt bewerben
Mitarbeiter:in interne Service-Hotline (w/m/d) - ca. 20h/Woche

Mitarbeiter:in interne Service-Hotline (w/m/d) - ca. 20h/Woche

Linz Teilzeit
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Oberbank

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Support our sales team with inquiries and central order processing.
  • Arbeitgeber: Join Oberbank Service GmbH, a dynamic subsidiary of Oberbank AG.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, competitive salary, and various perks.
  • Warum dieser Job: Great opportunity to gain experience in banking while being part of a supportive team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ideal for those with communication skills and basic IT knowledge; previous experience is a plus.
  • Andere Informationen: Part-time position with immediate start available.

Linz

MY JOB

Werden Sie Teil unseres motivierten Teams im Verkaufsservicecenter. Als 1st-Level-Support stehen Sie unseren Vertriebsmitarbeiter:innen kompetent zur Seite!

IN DETAIL

  • Sie sind serviceorientierte und fachlich versierte Anlaufstelle für die Kolleg:innen im Vertrieb aus unseren Geschäftsstellen.
  • Sie beantworten telefonische und schriftliche Anfragen zu internen Programmen sowie zu Produkten im Privatkundenbereich.
  • Sie unterstützen die Vertriebsmitarbeiter:innen durch die Abwicklung verschiedener zentraler Aufträge.

MY CHALLENGE

  • Sie konnten idealerweise bereits erste Berufserfahrung im Bankenumfeld und/oder Vertrieb sammeln.
  • Sie überzeugen mit Ihrem kommunikationsstarken, kompetenten und serviceorientierten Auftreten.
  • Sie bringen gute EDV-Kenntnisse mit (MS Office) und können sich schnell in neue Programme einarbeiten.
  • Sie agieren kundenorientiert, sind wissbegierig sowie offen für Neues und zeichnen sich durch Ihre Teamfähigkeit aus.

MY FUTURE

In der Oberbank Service GmbH, einer 100%igen Tochter der Oberbank AG, bieten wir Ihnen ein sehr interessantes Aufgabengebiet. Das Mindestgehalt lt. Kollektivvertrag beträgt monatlich EUR 2.461,58 brutto auf Vollzeitbasis. Die tatsächliche Bezahlung hängt von Ihrer Ausbildung sowie Berufserfahrung ab. Zusätzlich dürfen Sie sich auf eine Vielzahl an interessanten Benefits und Zusatzleistungen freuen!

Arbeitszeit: Teilzeit

Eintrittsdatum: ab sofort

#J-18808-Ljbffr

Mitarbeiter:in interne Service-Hotline (w/m/d) - ca. 20h/Woche Arbeitgeber: Oberbank

Die Oberbank Service GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einer Vielzahl an Benefits fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch eine positive Work-Life-Balance. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten im Bankenumfeld weiter auszubauen und Teil eines serviceorientierten Unternehmens zu werden, das Wert auf Teamarbeit und persönliche Entfaltung legt.
Oberbank

Kontaktperson:

Oberbank HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in interne Service-Hotline (w/m/d) - ca. 20h/Woche

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Bankenumfeld oder Vertrieb arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für den Kundenservice gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit serviceorientiert gearbeitet hast.

Tip Nummer 3

Informiere dich über die Oberbank und ihre Produkte. Zeige im Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Branche und den angebotenen Dienstleistungen hast.

Tip Nummer 4

Sei bereit, deine EDV-Kenntnisse zu demonstrieren. Wenn möglich, bringe Beispiele mit, wie du MS Office oder andere Programme in der Vergangenheit effektiv genutzt hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in interne Service-Hotline (w/m/d) - ca. 20h/Woche

Kommunikationsstärke
Serviceorientierung
Fachliche Kompetenz im Bankenumfeld
Erfahrung im Vertrieb
EDV-Kenntnisse (MS Office)
Schnelle Einarbeitung in neue Programme
Kundenorientierung
Wissbegierde
Teamfähigkeit
Problemlösungsfähigkeiten
Flexibilität
Zeitmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Oberbank und ihre Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Bankenumfeld und Vertrieb hervorhebt. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine serviceorientierte Einstellung und Teamfähigkeit ein und nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oberbank vorbereitest

Sei serviceorientiert

Da die Position im Verkaufsservicecenter ist, solltest du während des Interviews deine serviceorientierte Denkweise betonen. Zeige, dass du bereit bist, den Vertriebsmitarbeitern kompetent zur Seite zu stehen und ihre Anfragen ernst nimmst.

Kommunikationsstärke demonstrieren

Bereite Beispiele vor, in denen du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das kann eine Situation sein, in der du erfolgreich ein Problem gelöst oder eine komplexe Information klar vermittelt hast.

EDV-Kenntnisse hervorheben

Stelle sicher, dass du deine guten EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office, während des Interviews erwähnst. Vielleicht kannst du auch kurz erläutern, wie du dich schnell in neue Programme eingearbeitet hast.

Teamfähigkeit betonen

Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du offen für Neues bist und gerne mit anderen zusammenarbeitest.

Mitarbeiter:in interne Service-Hotline (w/m/d) - ca. 20h/Woche
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