Gebietsverkaufsleiter B2B Holz-/Pelletöfen (m/w/d) Jetzt bewerben
Gebietsverkaufsleiter B2B Holz-/Pelletöfen (m/w/d)

Gebietsverkaufsleiter B2B Holz-/Pelletöfen (m/w/d)

Vollzeit 42000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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Hays

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue Kunden vor Ort und akquiriere neue Kontakte für unser B2B-Geschäft.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines international tätigen Unternehmens mit flachen Hierarchien.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße einen Firmenwagen, Home-Office-Möglichkeiten und einen unbefristeten Arbeitsplatz.
  • Warum dieser Job: Erlebe eine dynamische Arbeitsumgebung mit kollegialer Unterstützung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Freundliches Auftreten und starke Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig; Branchenkenntnisse sind ein Plus.
  • Andere Informationen: Du arbeitest in einem motivierten Team mit kurzen Entscheidungswegen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.

Aufgaben:

  • Persönliche Betreuung von Bestands- und Neukunden vor Ort
  • Akquise von Neukunden und Aufbau von Kundenbeziehungen
  • Strategischer Ausbau langfristiger Kundenbindung
  • Unterstützung der Händler bei der Gestaltung neuer Produktplatzierungen
  • Kontinuierliche Schulung der Händler über die herausragenden Vorteile der Produkte

Anforderungen:

  • Freundliches und selbstsicheres Auftreten
  • Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
  • Engagiertes, eigenständiges und zielorientiertes Arbeiten
  • Hohe Einsatzbereitschaft, Motivation und Belastbarkeit
  • Branchen- und Produktkenntnisse sind von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung

Wir bieten:

  • Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
  • Möglichkeit zum Arbeiten im Home-Office
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz in einem international tätigen Unternehmen
  • Kollegiale und teamorientierte Unterstützung durch das Innendienstteam

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Gebietsverkaufsleiter B2B Holz-/Pelletöfen (m/w/d) Arbeitgeber: Hays

Als Gebietsverkaufsleiter B2B für Holz- und Pelletöfen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege fördert. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz, der durch eine kollegiale Teamkultur und umfassende Unterstützung durch das Innendienstteam geprägt ist. Zudem ermöglichen wir Ihnen flexible Arbeitsbedingungen, einschließlich der Nutzung eines Firmenwagens auch zur privaten Nutzung und der Option auf Home-Office, was Ihre Work-Life-Balance erheblich verbessert.
Hays

Kontaktperson:

Hays HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Gebietsverkaufsleiter B2B Holz-/Pelletöfen (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in das Unternehmen gewinnen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf persönliche Gespräche vor. Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Holz- und Pelletöfen sowie über die Produkte des Unternehmens. Zeige, dass du nicht nur Interesse hast, sondern auch gut informiert bist.

Tip Nummer 3

Präsentiere deine Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten in Gesprächen. Übe, wie du deine Argumente klar und überzeugend darstellst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Motivation und Einsatzbereitschaft. Sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen zu sprechen und wie du diese in die neue Rolle einbringen kannst. Arbeitgeber suchen nach engagierten Mitarbeitern, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gebietsverkaufsleiter B2B Holz-/Pelletöfen (m/w/d)

Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsfähigkeiten
Selbstsicherheit
Eigenständiges Arbeiten
Zielorientierung
Engagement
Belastbarkeit
Kundenakquise
Kundenbeziehungsmanagement
Produktkenntnisse
Schulungskompetenz
Teamarbeit
Motivation

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Produkte, Werte und Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie deine Motivation und Einsatzbereitschaft.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Kundenbetreuung und deine Fähigkeit zur Akquise von Neukunden ein.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hays vorbereitest

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten erfordert, solltest du während des Interviews klar und überzeugend sprechen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert oder verhandelt hast.

Bereite dich auf Fragen zur Kundenakquise vor

Erwarte Fragen zur Akquise von Neukunden und dem Aufbau von Kundenbeziehungen. Überlege dir Strategien, die du in der Vergangenheit angewendet hast, um neue Kunden zu gewinnen und langfristige Beziehungen aufzubauen.

Demonstriere dein Engagement und deine Motivation

Die Anforderungen betonen ein engagiertes und zielorientiertes Arbeiten. Teile im Interview Beispiele, die deine hohe Einsatzbereitschaft und Motivation zeigen, insbesondere in herausfordernden Situationen.

Informiere dich über die Produkte

Obwohl Branchen- und Produktkenntnisse nicht zwingend erforderlich sind, ist es von Vorteil, wenn du dich über Holz- und Pelletöfen informierst. Zeige dein Interesse an den Produkten und deren Vorteilen, um zu demonstrieren, dass du bereit bist, dich in das Thema einzuarbeiten.

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  • Gebietsverkaufsleiter B2B Holz-/Pelletöfen (m/w/d)

    Vollzeit
    42000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2027-01-10

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