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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Abteilung für Elektro- und MSR-Technik und führe ein Team von 12 Mitarbeitenden.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das sich auf moderne Energieerzeugung spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und arbeite an spannenden Projekten mit modernster Technik.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst ein technisches Studium und Erfahrung in der Personalführung sowie in der Instandhaltung.
- Andere Informationen: Sei Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Ideen in einem zukunftsorientierten Umfeld ein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Stellenbeschreibung
Leitung der Abteilung für Elektro- und MSR-Technik , inklusive Führung von 2 direkten sowie 10 indirekten Mitarbeitenden.
Aufgaben:
- Betreuung und Wartung der elektrischen Infrastruktur sowie Überwachung und Pflege von Energieerzeugungsanlagen.
- Durchführung und Leitung von Projekten im Bereich Elektro- und Prozessleittechnik.
- Teilnahme an Sicherheitsanalysen und Mitwirken bei Projekten (z.B. Migration zu einer modernen, zustandsorientierten Instandhaltung der Anlagen).
- Organisationsanpassungen in den Abteilungen durch Lean Six Sigma.
- Update/Modernisierung des Prozessleitsystems Siemens PCS7 mit Fokus auf Cybersicherheit und Anlagensicherheit.
- Vernetzung der Energieerzeugungsanlagen und Energieverbraucher (modernes Lastmanagement).
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes technisch orientiertes Studium, idealerweise im Bereich Elektrotechnik oder Mechatronik.
- Erfahrung in der Personalführung.
- Nachweisbare praktische Erfahrung in der Instandhaltung von Anlagen und Steuerungstechnik.
- Erfahrung in der Programmierung von Steuerungssystemen (z.B. Siemens PCS7).
- Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
#J-18808-Ljbffr
Abteilungsleiter Elektro-/MSR-Technik (m/w/d) Arbeitgeber: Hays
Kontaktperson:
Hays HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter Elektro-/MSR-Technik (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in ähnlichen Positionen arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Elektro- und MSR-Technik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist, insbesondere in Bezug auf Cybersicherheit und moderne Instandhaltungsstrategien. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Personalführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungsqualitäten und deinen Umgang mit Teams verdeutlichen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich geeignet bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Lean Six Sigma und Prozessoptimierung. Wenn du bereits Erfahrungen oder Erfolge in diesem Bereich hast, bringe diese aktiv in Gespräche ein. Unternehmen suchen nach Kandidaten, die proaktiv zur Effizienzsteigerung beitragen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter Elektro-/MSR-Technik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenbeschreibung genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenbeschreibung sorgfältig zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen widerspiegelt. Betone deine Führungserfahrung sowie deine Kenntnisse in der Elektro- und MSR-Technik, insbesondere in Bezug auf Siemens PCS7.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Instandhaltung von Anlagen und deine strukturierte Arbeitsweise ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hays vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position tief in der Elektro- und MSR-Technik verwurzelt ist, solltest du dich auf technische Fragen zu Steuerungssystemen wie Siemens PCS7 und zur Instandhaltung von Anlagen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Führe Beispiele für Führungskompetenzen an
Da die Rolle die Führung von Mitarbeitenden umfasst, sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Personalführung zu teilen. Diskutiere, wie du Teams motiviert, Konflikte gelöst und Projekte erfolgreich geleitet hast.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Die Stelle erfordert eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. Bereite dich darauf vor, spezifische Herausforderungen zu beschreiben, die du in der Vergangenheit bewältigt hast, und erkläre, wie du dabei Lean Six Sigma oder andere Methoden angewendet hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend, insbesondere in einem technischen Umfeld. Übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu sprechen.
