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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehmen Sie Verantwortung für den Pflegeprozess und arbeiten Sie im interdisziplinären Team.
- Arbeitgeber: Der Wiener Gesundheitsverbund ist eine der größten Gesundheitseinrichtungen in Europa mit über 30.000 Mitarbeiter*innen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, kostenlose Jahreskarte der Wiener Linien und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie das Leben von Patient*innen aktiv mit und profitieren Sie von ausgezeichneten Karrierechancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung nach GuKG, sehr gute Deutschkenntnisse und Freude am Gesundheitswesen.
- Andere Informationen: Vollzeit- oder Teilzeitanstellung möglich, krisensicherer Arbeitsplatz und gute Verkehrsanbindungen.
Stadt Wien (Allgemein)
Die Stadt Wien bietet Perspektiven zur Entfaltung. Sie hat eine enorme Vielfalt an Berufsfeldern und Tätigkeitsbereichen. Das gibt jedem von uns die Möglichkeit, sich innerhalb der Stadt Wien beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Gemeinsam haben wir das klare Ziel: unser Wien tagtäglich zu einer lebens- und liebenswerten Stadt zu machen, in der sich jede*r Bewohner*in in gleichem Maße und bei gleicher Qualität auf unsere Leistungen und Services verlassen kann. Dazu brauchen wir Sie!
Informationen Dienststelle
Mit acht Kliniken, neun Pflegehäusern, einem Therapiezentrum sowie fünf Ausbildungsstandorten zählt der Wiener Gesundheitsverbund zu den größten Gesundheitseinrichtungen in Europa. Rund 30.000 Mitarbeiter*innen kümmern sich 365 Tage im Jahr rund um die Uhr um das Wohl der ihnen anvertrauten Menschen.
Die Klinik Donaustadt zählt zu den leistungsfähigsten und modernsten Krankenhäusern im Osten Österreichs und bietet ein breites Leistungsspektrum für Patient*innen aller Altersgruppen auf höchstem internationalen Niveau.
Die 3. Medizinische Abteilung der Klinik Donaustadt fungiert als nephrologisches Schwerpunktzentrum der Region Nord-Ost des Wiener Gesundheitsverbundes. Auf der ausgeschriebenen Station betreuen wir Patient*innen mit akuten und chronischen Nierenerkrankungen, mit arterieller Hypertonie, kümmern uns um die Betreuung vor und nach Nierentransplantationen. Eine ressourcenorientierte und individuelle Behandlung der zu Betreuenden wird durch eine enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team erreicht.
Text Stellenbesetzung
Folgende Stelle wollen wir besetzen:
Ihr Aufgabengebiet
- Sie übernehmen Verantwortung für den gesamten Pflegeprozess unserer Patient*innen sowie die im Berufsbild nach dem im Gesundheits- und Krankenpflegegesetz verankerten Aufgaben und Kompetenzen.
- Sie betreiben aktiv Pflegediagnostik.
- Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der Steuerung des Behandlungs- und Betreuungsprozesses sowie der dazugehörigen professionellen Edukation.
- Sie bringen aktiv ihre pflegerische Expertise in das multiprofessionelle Behandlungsteam ein.
Ihr Profil
- Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung nach dem GuKG oder EU-konformes Äquivalent.
- Sie besitzen die österreichische Staatsbürgerschaft oder einen Nachweis über den unbeschränkten Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt.
- Sie haben Freude und Interesse an einer Tätigkeit im Bereich des Gesundheitswesens.
- Sie verfügen über ein hohes Maß an Lernbereitschaft.
- Sie besitzen sehr gute Umgangsformen und einen wertschätzenden Umgang mit allen Menschen, unabhängig von deren Herkunft und sozialer Stellung.
- Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse.
Im Zuge einer Aufnahme in diese Berufsgruppe ist die Vorlage eines Immunitätsnachweises (Impfstatus) für verschiedene Impfungen erforderlich. Für eventuell anfallende Kosten durch die Erbringung des Immunitätsnachweises ist kein Ersatz durch den Wiener Gesundheitsverbund vorgesehen.
Unser Angebot
- Beschäftigung in Vollzeit (40 Wochenstunden) oder in Teilzeit (20, 25, 30 oder 35 Wochenstunden) möglich
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung
- Eine große Auswahl an Fort- & Weiterbildungen
- Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen
- Gratis Jahreskarte der Wiener Linien
- Adäquate Möglichkeiten der Kinderbetreuung
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz
- Ausgezeichnete Karrierechancen
- Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet
- Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
- Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien
- Gute Verkehrsanbindungen
- Parkgarage und Fahrradabstellplätze am Klinikgelände
Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem.
Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt lt. Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle brutto 3.424 Euro monatlich (40 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben.
Wenn Sie die erforderlichen Voraussetzungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Kontakt
Für Detailfragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte:
Martin Ganeider
Bereichsleitung Pflege
Tel.:+43 1 28802-743105
Weitere Informationen zur Klinik Donaustadt erhalten Sie unter .
Sie passen perfekt zu dieser Stelle und möchten gerne im Wiener Gesundheitsverbund arbeiten? Dann bewerben Sie sich gleich hier online!
#J-18808-Ljbffr
Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflege - 3. Medizinische Abteilung, Station 56 Arbeitgeber: Stadt Wien
Kontaktperson:
Stadt Wien HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflege - 3. Medizinische Abteilung, Station 56
✨Tip Number 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Anforderungen in der 3. Medizinischen Abteilung der Klinik Donaustadt. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedürfnisse von Patient*innen mit Nierenerkrankungen verstehst und bereit bist, aktiv zur Verbesserung ihrer Pflege beizutragen.
✨Tip Number 2
Bereite dich darauf vor, deine pflegerische Expertise und Erfahrungen im interdisziplinären Team zu präsentieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Berufsgruppen zusammengearbeitet hast, um die Patientenversorgung zu optimieren.
✨Tip Number 3
Zeige deine Lernbereitschaft und dein Interesse an Fort- und Weiterbildungen im Gesundheitswesen. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Nephrologie, um zu demonstrieren, dass du stets bestrebt bist, dein Wissen zu erweitern.
✨Tip Number 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Unternehmenskultur und den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung zu stellen. Dies zeigt dein Engagement und dein Interesse an einer langfristigen Karriere im Wiener Gesundheitsverbund.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflege - 3. Medizinische Abteilung, Station 56
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über den Wiener Gesundheitsverbund: Beginne mit einer gründlichen Recherche über den Wiener Gesundheitsverbund und die Klinik Donaustadt. Verstehe die Werte, die Mission und die spezifischen Anforderungen der 3. Medizinischen Abteilung.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, Nachweisen über deine Ausbildung, Immunitätsnachweisen und eventuell Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Gesundheitsversorgung und deine spezifischen Fähigkeiten im Bereich der Pflege darlegst. Betone deine Teamfähigkeit und deinen wertschätzenden Umgang mit Patient*innen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die offizielle Website des Wiener Gesundheitsverbunds ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind und dass du alle erforderlichen Dokumente hochgeladen hast, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stadt Wien vorbereitest
✨Bereite dich auf die Pflegeprozesse vor
Stelle sicher, dass du die verschiedenen Pflegeprozesse und -diagnosen gut verstehst. Sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse in der Pflege zu teilen, insbesondere im Umgang mit akuten und chronischen Nierenerkrankungen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team erfordert, solltest du Beispiele für deine Teamarbeit und deine Fähigkeit zur Kommunikation mit anderen Berufsgruppen parat haben.
✨Hebe deine Lernbereitschaft hervor
Betone deine Bereitschaft, kontinuierlich zu lernen und dich weiterzubilden. Der Wiener Gesundheitsverbund bietet viele Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, also zeige, dass du diese Chancen nutzen möchtest.
✨Präsentiere deine sozialen Kompetenzen
Gute Umgangsformen und ein wertschätzender Umgang mit Menschen sind entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit mit Patienten und Kollegen umgegangen bist und welche Werte dir dabei wichtig sind.
