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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bewertung von Bonitäten und Erstellung von Ratings für Kunden.
- Arbeitgeber: Die Raiffeisenbank Handenberg-St. Georgen a. F. ist eine erfolgreiche Regionalbank im Innviertel.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildung und attraktive Sozialleistungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einem teamorientierten Umfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Bankausbildung und Erfahrung im Finanzierungsmanagement sind erforderlich.
- Andere Informationen: Betriebsausflüge und Kulturangebote fördern den Teamgeist und die Mitarbeiterzufriedenheit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
ÜBER UNS
Die Raiffeisenbank Handenberg-St. Georgen a. F. ist eine selbstständige, wirtschaftlich erfolgreiche Regionalbank im Innviertel. Wir erweitern unser starkes Team und freuen uns auf Ihre Bewerbung.
IHRE AUFGABEN
- Bonitätsbeurteilung von Firmen- und Privatkund:innen inkl. Ratingerstellung
- Laufende Bonitätsüberwachung und Risikobeurteilung von Finanzierungsengagements
- Erstellung von Zweitvoten für Finanzierungsanträge
- Aufbereitung von internen Analysen und Berichten
- Prüfung der Finanzierungspolitik und Standards
IHRE QUALIFIKATIONEN
- Abgeschlossene Bankausbildung sowie Berufserfahrung im Finanzierungsmanagement oder Finanzierungscontrolling
- Sehr gute analytische Fähigkeiten
- Strukturiertes und selbstständiges Arbeitsverhalten
- Kommunikationskompetenz und Teamorientierung
WORAUF SIE SICH FREUEN KÖNNEN
- Verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Interessante Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
- Vielfältiges Aus- und Weiterbildungsangebot
- Betriebsklima geprägt von Teamwork und Kollegialität
Wir bieten ein marktkonformes Vergütungspaket mit einer erfolgsorientierten Entlohnung sowie attraktive Sozialleistungen. Gemäß Kollektivvertrag ist für diese Position als Mindesteinstufung die Beschäftigungsgruppe C vorgesehen. Die tatsächliche Bezahlung entspricht Ihrer jeweiligen Qualifikation und Berufserfahrung.
UNSER ANGEBOT
- Aus- und Weiterbildung: Unser umfangreiches Bildungsangebot sichert die Weiterbildung unserer Mitarbeiter:innen.
- Betriebliche Altersvorsorge: Wir bieten eine kostengünstige Altersvorsorge, die schon heute bei der Vorsorge von morgen unterstützt.
- Betriebsausflüge: Bei Ski- und Sportausflügen oder Städtetrips gibt es die Gelegenheit, mit Kolleg:innen aus allen Bereichen in Kontakt zu kommen.
- Flexible Arbeitszeiten: Wir setzen auf verschiedene Arbeitszeitmodelle, bei denen auch die Freizeit in vollen Zügen genossen werden kann.
- Kulturangebote: Ob Karten für Konzerte, Theater oder Sportveranstaltungen – bei uns kommen Kulturbegeisterte auf ihre Kosten.
- Mitarbeiter-Rabatte: Viele Partner:innen stellen uns vergünstigte Einkaufskonditionen zur Verfügung.
Der zuständige Ansprechpartner, Jürgen Frauscher, Tel.: +43 7748 808 733 410, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Sie sind an der Mitarbeit in unserem Team interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung!
#J-18808-Ljbffr
Mitarbeiter:in Kreditcontrolling Arbeitgeber: Raiffeisenlandesbank Oberösterreich Aktiengesellschaft
Kontaktperson:
Raiffeisenlandesbank Oberösterreich Aktiengesellschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in Kreditcontrolling
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Finanzbranche tätig sind. Sie könnten wertvolle Einblicke oder sogar Empfehlungen für die Raiffeisenbank Handenberg-St. Georgen a. F. geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Kreditcontrolling und Risikomanagement. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und verstehst, wie sich die Branche entwickelt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du komplexe Daten analysiert und fundierte Entscheidungen getroffen hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamorientierung! Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Kommunikationskompetenz zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in Kreditcontrolling
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Raiffeisenbank Handenberg-St. Georgen a. F. und ihre Dienstleistungen. Verstehe die Werte und die Unternehmenskultur, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position im Kreditcontrolling hervorhebt. Betone deine analytischen Fähigkeiten und deine Berufserfahrung im Finanzierungsmanagement.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Raiffeisenbank passen. Gehe auf spezifische Aufgaben und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung online über die Website der Raiffeisenbank ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und vollständig sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Raiffeisenlandesbank Oberösterreich Aktiengesellschaft vorbereitest
✨Bereite dich auf die Bonitätsbeurteilung vor
Da die Bonitätsbeurteilung ein zentraler Bestandteil der Position ist, solltest du dich mit den gängigen Methoden und Kriterien vertraut machen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und dein strukturiertes Vorgehen verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationskompetenz
In der Rolle wird Teamarbeit großgeschrieben. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast.
✨Informiere dich über die Raiffeisenbank
Mach dich mit der Raiffeisenbank Handenberg-St. Georgen a. F. und ihrer Unternehmenskultur vertraut. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Bank verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen interessante Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten bietet, solltest du im Interview gezielt nach diesen fragen. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit und persönlicher Weiterentwicklung.
