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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Definiere und implementiere die Produktstrategie für unsere E-Commerce-Plattformen.
- Arbeitgeber: Education Partners revolutioniert digitale Bildung mit 12 modernen Akademien in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles hybrides Arbeitsmodell, modernste Technologie und Zugang zu Weiterbildungsangeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Lernens und beeinflusse Tausende von Studierenden direkt.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im E-Commerce-Management, Projektmanagement und benutzerzentrierte Denkweise erforderlich.
- Andere Informationen: Werde Teil eines kreativen, internationalen Teams mit Fokus auf Innovation und Work-Life-Balance.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Bist ist du leidenschaftlich daran interessiert, digitale Erlebnisse zu schaffen, die wirklich etwas bewirken? Education Partners , ein führendes Unternehmen im Bereich der transformativen Bildung, gestaltet das Lernen und Wachsen neu. Mit 12 hochmodernen Akademien in ganz Europa treiben wir Innovationen in der digitalen Bildung voran. Werde Teil unseres Teams und hilf dabei, die Zukunft des Lernens zu gestalten, indem du leistungsstarke, innovative E-Commerce-Lösungen entwickelst, die Tausende von Studierenden und Nutzern täglich begeistern.
Aufgaben
- Produktstrategie definieren und umsetzen : Entwickle und begleite eine ganzheitliche Produktvision für die E-Commerce-Plattformen, gestalte Roadmaps und sorge für deren erfolgreiche Umsetzung.
- E-Commerce-Plattformen entwickeln und optimieren : Gestalte und pflege hochperformante Online-Shops, die ein reibungsloses Einkaufserlebnis für unsere Bildungsangebote bieten und die Geschäftsziele unterstützen.
- Skalierbare und wiederverwendbare Lösungen schaffen : Entwickle Prozesse und Komponenten, die eine effiziente und konsistente Plattform für unsere 12 Akademien ermöglichen.
- Datengetriebene Entscheidungen treffen : Nutze Analysen, um User- und Verkaufsdaten zu überwachen, zu bewerten und kontinuierlich Verbesserungen einzuführen, die die Conversion-Rate und den Umsatz steigern.
- Stakeholder-Management : Fungiere als zentrale Ansprechperson für interne Stakeholder und sorge dafür, dass Anforderungen klar definiert und priorisiert werden.
- Marktforschung und Trendanalyse : Verfolge die Entwicklungen im E-Commerce-Markt, um unsere Plattformen an die neuesten Trends anzupassen und einen Wettbewerbsvorteil zu sichern.
- Zusammenarbeit : Arbeite eng mit funktionsübergreifenden Teams, um eine ganzheitliche E-Commerce-Strategie zu entwickeln, die Design, Marketing und Technologie miteinander verbindet.
Qualifikation
- Erfahrung im E-Commerce- und Produktmanagement : Fundierte Erfahrung in der Entwicklung und Pflege von E-Commerce-Plattformen, idealerweise mit Headless-Shop-Systemen wie Shopware oder Shopify, sowie in der Produktentwicklung.
- Projektmanagement-Fähigkeiten : Erfahrung im Managen von Roadmaps und der Koordination von funktionsübergreifenden Teams.
- Technische Expertise und Innovationskraft : Du bringst tiefgehendes Wissen in der Optimierung von E-Commerce-Plattformen mit und hast einen klaren Blick auf die neuesten Trends im E-Commerce-Bereich.
- Benutzerzentrierte Denkweise : Starkes Verständnis für UX/UI und die Fähigkeit, innovative und nutzerfreundliche Lösungen zu entwickeln.
- Datengetriebene Entscheidungsfindung : Erfahrung in der Analyse von User-Daten, KPI-Tracking und Conversion-Optimierung.
- Kommunikations- und Stakeholder-Management : Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Anforderungen klar zu formulieren und zu priorisieren.
Benefits
- Innovatives hybrides Arbeitsmodell : Flexibilität, dauerhaft von zu Hause und in unserem modernen Büro in Berlin zu arbeiten.
- Modernste Technologie-Umgebung : Arbeite mit den neuesten Technologien in einem schnelllebigen, innovationsgetriebenen Umfeld.
- Wirkungsvolle Arbeit : Deine Beiträge beeinflussen direkt, wie Tausende von Studierenden und Kunden mit unseren Bildungsplattformen und Online-Shops interagieren.
- Berufliche Weiterentwicklung : Wir unterstützen kontinuierliches Lernen durch Zugang zu Workshops, Online-Kursen und Konferenzen.
- Inklusive Kultur : Sei Teil eines vielfältigen, internationalen Teams, das Zusammenarbeit, Kreativität und eine positive Work-Life-Balance schätzt.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
#J-18808-Ljbffr
Senior Product Manager - eCommerce (m/w/d) Arbeitgeber: Torq.partners People GmbH
Kontaktperson:
Torq.partners People GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Product Manager - eCommerce (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der E-Commerce-Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Senior Product Managers zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Halte dich über aktuelle Trends im E-Commerce auf dem Laufenden. Lies relevante Blogs, nimm an Webinaren teil und folge Branchenführern auf sozialen Medien, um deine Kenntnisse zu vertiefen und interessante Gesprächsthemen für das Vorstellungsgespräch zu haben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Stakeholder-Management und in der datengetriebenen Entscheidungsfindung zu teilen. Überlege dir, wie du deine Erfolge messbar machen kannst, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für digitale Bildung! Informiere dich über die Mission von StudySmarter und überlege, wie du zur Weiterentwicklung der E-Commerce-Plattformen beitragen kannst. Deine Begeisterung wird im Gespräch sicher positiv auffallen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Product Manager - eCommerce (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über Education Partners und deren Ansatz zur digitalen Bildung. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Vision des Unternehmens passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone deine Erfahrungen im E-Commerce- und Produktmanagement, insbesondere mit Headless-Shop-Systemen. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge in der Entwicklung und Optimierung von E-Commerce-Plattformen zu verdeutlichen.
Demonstriere deine Projektmanagement-Fähigkeiten: Erkläre, wie du Roadmaps erstellt und funktionsübergreifende Teams koordiniert hast. Zeige auf, wie du komplexe Projekte erfolgreich umgesetzt hast und welche Methoden du dabei verwendet hast.
Zeige deine datengetriebene Denkweise: Gib Beispiele dafür, wie du User-Daten analysiert und zur Optimierung von Conversion-Raten genutzt hast. Betone deine Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen und kontinuierliche Verbesserungen einzuführen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Torq.partners People GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Produktstrategie
Mach dich mit der Produktstrategie des Unternehmens vertraut. Sei bereit, deine eigene Vision für die E-Commerce-Plattformen zu präsentieren und wie du diese umsetzen würdest.
✨Datengetriebenes Denken
Bereite Beispiele vor, in denen du datengetriebene Entscheidungen getroffen hast. Zeige, wie du User- und Verkaufsdaten analysiert hast, um Verbesserungen einzuführen.
✨Stakeholder-Management demonstrieren
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Stakeholder-Management zu sprechen. Erkläre, wie du Anforderungen klar definiert und priorisiert hast, um die Zusammenarbeit zu fördern.
✨Marktforschung und Trends
Informiere dich über aktuelle Trends im E-Commerce-Markt. Diskutiere, wie du diese Trends in deine Strategien einbeziehen würdest, um einen Wettbewerbsvorteil zu sichern.
