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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle unser B2B Vertriebsteam für innovative Kraftstoffe.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien und Mineralölprodukte.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, attraktive Bezahlung und Gewinnbeteiligung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams mit flachen Hierarchien und echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium sowie Führungserfahrung mitbringen.
- Andere Informationen: Erlebe eine umfassende Einarbeitung und spannende Weiterbildungsangebote.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Fachliche und Disziplinarische Führung des Vertriebsteams des Bereichs B2B Fuels, auch an anderen Standorten der Firmengruppe
- Ausbau und Weiterentwicklung des Vertriebsbereichs B2B
- Planung und Erarbeitung von Absatzzielen des Vertriebspersonals
- Umsetzung der vorgegebenen Unternehmensziele
- Marktbeobachtung, Akquise von Neukunden und Kooperationspartnern
- Coaching des Verkaufs-Team beim Verkauf von Heizöl, Kraftstoffen, Pellets, AdBlue sowie an der eigenen Tankstelle
- Optimierung der Verkaufsstrategien
- Ausbau von Maßnahmen zum Vertrieb von regenerativen/synthetischen Kraftstoffen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder entsprechendes Studium
- Mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf/Vertrieb
- Erfahrung im Vertrieb von Mineralölprodukten oder vergleichbaren Produkten von Vorteil
- Praxiserfahrung als Führungskraft mit Personalverantwortung
- Selbständige, verantwortungsbewusste und kundenorientierte Arbeitsweise und unternehmerische Denkweise
Warum wir?
- Attraktive Bezahlung und Zusatzleistungen
- Flexible Arbeitszeiten mit Kernzeit
- Umfangreiche Einarbeitung und Weiterbildungsangebote
- Flache Hierarchien und Teamarbeit
- Gewinn- und Erfolgsbeteiligung
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Vertriebsleitung B2B (m/w/d) Arbeitgeber: Wahr Mtb
Kontaktperson:
Wahr Mtb HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsleitung B2B (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, um Informationen über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Vertriebsleitung B2B zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Marktbeobachtung und Akquise vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Neukunden gewonnen hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich regenerative/synthetische Kraftstoffe. Zeige dein Interesse an diesem Thema und bringe Ideen mit, wie du den Vertrieb in diesem Bereich weiterentwickeln würdest.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir, wie du dein Team coachen und motivieren würdest, um die Absatzziele zu erreichen und die Unternehmensziele umzusetzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsleitung B2B (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und den Bereich B2B Fuels. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensziele, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie deine relevante Berufserfahrung im Vertrieb und deine Führungskompetenzen hervorheben. Betone deine Erfolge im Verkauf von Mineralölprodukten oder ähnlichen Produkten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Vertriebsleitung B2B bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Marktbeobachtung und Neukundenakquise ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wahr Mtb vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Führungskompetenz vor
Da die Position eine fachliche und disziplinarische Führung des Vertriebsteams erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrungen parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und erfolgreich gemacht hast.
✨Kenntnisse über den Markt zeigen
Informiere dich über aktuelle Trends im B2B-Vertrieb, insbesondere im Bereich der Mineralölprodukte. Zeige während des Interviews, dass du die Marktbeobachtung ernst nimmst und innovative Ideen zur Akquise von Neukunden hast.
✨Vertriebserfolge quantifizieren
Bereite Zahlen und Fakten zu deinen bisherigen Vertriebserfolgen vor. Sei bereit, spezifische Absatzziele zu nennen, die du erreicht hast, und erkläre, wie du diese Ziele umgesetzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen zu den flachen Hierarchien und der Teamarbeit, um zu verdeutlichen, dass du gut ins Team passen würdest.
