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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu Abacus-Themen in Lohn und HR und entwickle smarte Konzepte.
- Arbeitgeber: Abraxas vernetzt Schweizer Verwaltungen mit effizienten IT-Lösungen und Dienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Home-Office-Möglichkeiten und Entwicklungschancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Verwaltung mit und arbeite in einem dynamischen Team, das deine Ideen schätzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Solide Erfahrung in der Abacus-Beratung, insbesondere in Lohn und HR, ist erforderlich.
- Andere Informationen: Flexibilität beim Beschäftigungsgrad (50–100 %) und Arbeitsort (St. Gallen oder Zürich Flughafen).
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir vernetzen Schweizer Verwaltungen, Behörden, Unternehmen und die Bevölkerung mit effizienten, sicheren und durchgängigen IT-Lösungen und Dienstleistungen.
- Du bist die Ansprechperson für unsere Kunden und berätst sie zu Abacus-Themen rund um Lohn und/oder HR.
- Gemeinsam mit unseren Neu- und Bestandskunden entwickelst Du smarte Konzepte und begleitest sie bei Implementierung, Konfiguration und Updates.
- Im Austausch mit unserem Verkauf erstellst Du Angebote und dokumentierst Deine Arbeit für maximale Kundenzufriedenheit.
- Durch Deine strategische Denkweise leistest Du wertvollen Input zur Ausrichtung und Weiterentwicklung unserer Projekte.
- Dein hoher Serviceanspruch sorgt dafür, dass unsere Kunden sich stets bestens betreut fühlen.
- Du bringst solide Erfahrung in der Abacus-Beratung mit, speziell in den Bereichen Lohn, und/oder HR.
- Du hast bereits Erfahrung in der Begleitung und Durchführung von Implementierungsprojekten.
- Deine Leidenschaft gilt der IT und zukunftsweisenden Technologien.
- Du denkst und handelst lösungsorientiert und setzt Kundenzufriedenheit an erste Stelle.
- Du kommunizierst klar und einwandfrei – schriftlich wie mündlich auf Deutsch.
- Moderne Arbeitsbedingungen und flexible Arbeitsmodelle, inklusive grosszügiger Home-Office-Möglichkeiten.
- Entwicklungschancen und abwechslungsreiche Projekte, in denen Du einen echten Unterschied machen kannst.
- Ein kollegiales, dynamisches Team, das Deine Ideen schätzt und Dich fördert.
- Flexibilität beim Beschäftigungsgrad (50–100 %) und beim Arbeitsort (St. Gallen oder Zürich Flughafen) – gemeinsam finden wir die beste Option für Dich.
Bereit, gemeinsam die digitale Verwaltung voranzutreiben? Werde Teil von Abraxas und bewege mit uns die Zukunft!
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung – gerne direkt in der Du-Form, denn so leben wir unsere Unternehmenskultur.
Abacus Beratung Lohn / HR 50-100 % Arbeitgeber: Abraxas Informatik AG
Kontaktperson:
Abraxas Informatik AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abacus Beratung Lohn / HR 50-100 %
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Abacus-Beratung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Lohn und HR. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe innovative Ideen ein, die du in deinen bisherigen Projekten gesammelt hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Abacus-Beratung parat hast. Überlege dir, wie du deine Erfolge und Herausforderungen in der Implementierung von Projekten anschaulich darstellen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für moderne Technologien und IT-Lösungen. Diskutiere, wie du diese in der Beratung einsetzen würdest, um die Kundenzufriedenheit zu maximieren und die digitale Verwaltung voranzutreiben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abacus Beratung Lohn / HR 50-100 %
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Abraxas und deren Dienstleistungen. Verstehe, wie sie Schweizer Verwaltungen und Unternehmen unterstützen und welche Werte ihnen wichtig sind.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Motivationsschreiben so, dass sie deine Erfahrung in der Abacus-Beratung und deine Leidenschaft für IT und moderne Technologien hervorheben. Betone deine lösungsorientierte Denkweise und deinen hohen Serviceanspruch.
Klare Kommunikation: Achte darauf, dass deine schriftliche Kommunikation klar und präzise ist. Verwende die Du-Form, um die Unternehmenskultur widerzuspiegeln und eine persönliche Verbindung herzustellen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung direkt über die Website von StudySmarter ein. Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente angehängt sind und überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Abraxas Informatik AG vorbereitest
✨Verstehe die Abacus-Lösungen
Mach dich mit den spezifischen Abacus-Themen rund um Lohn und HR vertraut. Zeige im Interview, dass du die Produkte und Dienstleistungen gut kennst und wie sie den Kunden helfen können.
✨Bereite Beispiele für Implementierungsprojekte vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Implementierungsprojekte erfolgreich begleitet hast. Diese Geschichten zeigen deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Kundenorientierung betonen
Stelle sicher, dass du deine lösungsorientierte Denkweise und deinen hohen Serviceanspruch klar kommunizierst. Erkläre, wie du Kundenzufriedenheit priorisierst und welche Strategien du anwendest, um dies zu erreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Abraxas, indem du Fragen stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
