Junior Sales Manager (d/m/w) Jetzt bewerben
Junior Sales Manager (d/m/w)

Junior Sales Manager (d/m/w)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Support sales with communication goals using our diverse media products.
  • Arbeitgeber: Join Brandenburg Media, a leading media company in Brandenburg with over 17 million users.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible work options, modern equipment, and a supportive team environment.
  • Warum dieser Job: Gain valuable experience in digital sales and develop your skills with targeted coaching.
  • Gewünschte Qualifikationen: Sales talent, strong communication skills, and interest in media products are essential.
  • Andere Informationen: Perfect location near Potsdam main station with free parking available.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Du bist ein leidenschaftlicher Junior Sales Manager (d/m/w) und suchst nach neuen Herausforderungen und den besten Entwicklungsmöglichkeiten?

Dann bist du bei uns genau richtig!

Die Brandenburg Media GmbH & Co. KG vermarktet die crossmedialen Verlagsprodukte der „Märkischen Allgemeine Zeitung“. MAZ-Online.de zählt zusammen mit dem Madsack-Netzwerk zu den reichweitenstärksten Informationsmedien in Brandenburg mit insgesamt über 17 Mio. Unique Usern deutschlandweit.

Darüber hinaus helfen wir unseren regionalen Kunden mit allen digitalen Kommunikationskanälen, von Social Media, Google Suchmaschinenmarketing, digitale Out-of-Home Platzierungen, Websiteerstellung bis zu Agenturleistungen im Bereich Content.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir gemeinsam mit dem MADSACK Medien Campus in Potsdam dich als

Junior Sales Manager (d/m/w)

Das bieten wir dir:

  • Abwechslungsreiche Aufgaben mit täglich neuen Herausforderungen und jeder Menge Lernerfahrungen im digitalen Geschäftsfeld
  • Eine intensive Begleitung und Unterstützung im neuen Job durch deinen Mentor
  • Ein motiviertes, sympathisches Team, flache Hierarchien und ein agiles Arbeits-Mindset
  • Ein attraktives Gehaltspaket einschließlich leistungsbezogener Vergütung
  • Moderne Arbeitsräume, zeitgemäßes IT-Equipment und die Möglichkeit fürs Arbeiten im Mobile Office
  • Ein Qualifizierungsprogramm mit dem du dich mit gezielten Coaching- und Trainingsmaßnahmen zum Top-Verkäufer entwickelst
  • Wir sorgen uns um Dein leibliches Wohl – neben Keksen, Kaffee, Wasser und Obstkorb steht Dir eine hauseigene Kantine zur Verfügung
  • Eine perfekte Verkehrsanbindung: Dein Arbeitsplatz befindet sich in unmittelbarer Nähe zum Potsdamer Hauptbahnhof. Auch ein Parkplatz steht dir kostenlos zur Verfügung

Das erwartet dich bei uns:

  • Du unterstützt den Verkauf bedarfsorientiert bei der Umsetzung kommunikativer Ziele mit unseren reichweitenstarken, crossmedialen Produkten (digitale Dienstleistungen wie SEA und SEO, Tageszeitungen, Anzeigenblätter, Digital Out-of-Home und Online-Portale)
  • Du agierst als Problemlöser und kundenzentrierter Dienstleister
  • Du erarbeitest und entwickelst crossmediale Kommunikationsstrategien und erstellst dazu Präsentationsparts
  • Du übernimmst gemeinsam mit dem Salesservice die Planung von digitalen- und Printkampagnen nach kundenspezifischen Zielvorgaben und unter Einbeziehung der geplanten Mediaetats

Das bringst du mit:

  • Verkaufstalent mit Begeisterungsfähigkeit, Kommunikationsstärke und Neugierde – Quereinsteiger sind willkommen!
  • Kenntnisse im Bereich Sales und/oder Online-Marketing-Produkte (z.B. aus dem Einzel-/Großhandel oder Banken-/Finanzsektor)
  • Selbstbewusstsein, Lösungsorientierung und Spaß daran, aktiv auf Menschen zuzugehen
  • Gute MS-Office-Kenntnisse
  • Interesse an Medienprodukten

Haben wir dein Interesse geweckt?

Bitte sende uns deine vollständigen Unterlagen unter dem Button „Jetzt bewerben“ zu. Bei Fragen zur Ausschreibung steht dir Mesala Michaelis vorab gerne telefonisch unter +49 (331) 2840 – 504 zur Verfügung.

Brandenburg Media GmbH & Co. KG
Friedrich-Engels-Str. 24, 14473 Potsdam

#J-18808-Ljbffr

Junior Sales Manager (d/m/w) Arbeitgeber: Maz Online

Die Brandenburg Media GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Junior Sales Manager (d/m/w) nicht nur abwechslungsreiche Aufgaben und ein attraktives Gehaltspaket bietet, sondern auch ein motiviertes Team und flache Hierarchien fördert. Mit einem umfassenden Qualifizierungsprogramm und intensiver Unterstützung durch Mentoren hast du die Möglichkeit, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und deine Karriere im digitalen Geschäftsfeld voranzutreiben. Zudem sorgt die zentrale Lage in Potsdam mit perfekter Verkehrsanbindung und modernen Arbeitsräumen für ein angenehmes Arbeitsumfeld.
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Kontaktperson:

Maz Online HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Junior Sales Manager (d/m/w)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Medien- oder Verkaufsbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei Brandenburg Media herstellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von Brandenburg Media. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an den crossmedialen Angeboten hast und wie du diese aktiv vermarkten würdest.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen im Verkaufsgespräch vor. Überlege dir, wie du deine Kommunikationsstärke und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen kannst. Das wird dir helfen, selbstbewusst aufzutreten.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die digitale Welt! Da der Job einen starken Fokus auf digitale Kommunikationskanäle hat, ist es wichtig, dass du dich mit aktuellen Trends im Online-Marketing auskennst und diese Leidenschaft im Gespräch zeigst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Sales Manager (d/m/w)

Verkaufstalent
Kommunikationsstärke
Neugierde
Lösungsorientierung
Selbstbewusstsein
Kenntnisse im Online-Marketing
Erfahrung im Sales-Bereich
Präsentationsfähigkeiten
Teamarbeit
Analytisches Denken
MS-Office-Kenntnisse
Kundenorientierung
Interesse an Medienprodukten
Agiles Arbeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Brandenburg Media GmbH & Co. KG und ihre Produkte. Verstehe die crossmedialen Angebote und die Zielgruppe, um in deiner Bewerbung gezielt darauf eingehen zu können.

Anpassung der Unterlagen: Passe deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone deine Verkaufserfahrung und Kommunikationsfähigkeiten, um deine Eignung für die Position als Junior Sales Manager zu unterstreichen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für den Vertrieb und deine Neugierde auf die digitalen Medienprodukte darlegst. Zeige, wie du als Problemlöser agieren kannst und welche Ideen du für die Entwicklung von Kommunikationsstrategien hast.

Bewerbung einreichen: Nutze den Button 'Jetzt bewerben' auf unserer Website, um deine vollständigen Unterlagen einzureichen. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Maz Online vorbereitest

Zeige deine Begeisterung für Sales

Sei bereit, deine Leidenschaft für den Verkauf zu demonstrieren. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung oder erzähle von Situationen, in denen du erfolgreich kommuniziert und verkauft hast. Das zeigt, dass du die richtige Einstellung mitbringst.

Bereite dich auf Fragen zu crossmedialen Produkten vor

Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen, die Brandenburg Media anbietet. Sei bereit, Fragen zu beantworten und eigene Ideen zu präsentieren, wie du diese Produkte effektiv vermarkten würdest.

Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor

Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, solltest du deine Kommunikationsstärke betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden interagiert hast oder Probleme gelöst hast.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den Qualifizierungsprogrammen und Coaching-Möglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und ein Top-Verkäufer zu werden.

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  • Junior Sales Manager (d/m/w)

    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2027-01-10

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