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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Implement IT projects and provide 2nd-level support for our retail locations.
- Arbeitgeber: Join a family-run, value-oriented company in Coburg with a supportive team.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy 30 days of vacation, performance-based pay, and employee discounts.
- Warum dieser Job: Be part of a culture that values personal growth and open communication.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a completed training as an IT specialist or comparable experience.
- Andere Informationen: Ready to take on responsibility and optimize processes? Apply now!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unseren Firmensitz in Coburg suchen wir einen IT- Administrator / Fachinformatiker / IT- Systembetreuer (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit
Das bieten wir Dir:
- Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem familiengeführten und werteorientierten Unternehmen
- Pünktliche und leistungsgerechte Vergütung
- Freiwillige Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. durch Bikeleasing
- Mitarbeiterrabatte und externe Rabatte bei namhaften Herstellern
- Ein herzliches Team, das nur darauf wartet, Dich aufzunehmen
- Viel Platz für persönliche Entfaltung – wir wollen Macher, keine Verwalter
- Offene Kommunikation und flache Hierarchien
- Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
- Kostenlose alkoholfreie Getränke
Das sind Deine Aufgaben:
- Implementierung von IT-Projekten die den Erfolg unserer Einzelhandels-Standorte sicherstellen
- Erarbeitung von Lösungen und Fehleranalysen im Zusammenhang mit der eingesetzten Software
- Enge Zusammenarbeit mit unseren Filialleitungen und dem Vertrieb
- Anwenderbetreuung (2nd-Level-Support) telefonisch, per Fernwartung oder vor Ort in der Zentrale und unseren Getränkefachmärkten
- Support von Windows Server- und Clientsystemen
- Verwaltung und Optimierung unserer SQL-Datenbanken
- Betreuung der Systeme (z.B. Firewall, Antivirensoftware, Spamfilter, Storage Systeme)
Das bringst Du mit:
- abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) / im Informatik Bereich oder vergleichbare Berufserfahrung
- Kenntnisse in SQL Server Administration
- Erfahrungen und Kenntnisse in allen aktuellen Microsoft-Produkten
- Projekt- und Handelserfahrung
- PKW Führerschein
- Erfahrungen mit den gängigen Server- und Clientbetriebssystemen sowie in der Administration von Endgeräten im Netzwerkumfeld und im Support mit direktem Userkontakt
- Erfahrungen im Troubleshooting im Bereich Microsoft Windows 10 Client, MS-Server und MS Office
- Freude daran, komplexe Sachverhalte zu erfassen & zu analysieren / prozessorientiertes analytisches Denken
- Teamfähigkeit / soziale Kompetenz im Umgang mit Kunden & Kollegen
- Du bist bereit, Dich weiterzubilden und zeichnest Dich durch prozessorientiertes analytisches Denken, kundenorientiertes Handeln sowie eine strukturierte Arbeitsweise aus
Mehr Informationen
Du suchst eine neue Herausforderung, willst Verantwortung übernehmen und bestehende Abläufe optimieren? Dann bist Du bei uns genau richtig und wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Solltest Du Rückfragen haben, wende Dich gerne an:
Julia Weißbarth
IT - Administrator / Fachinformatiker / IT- Systembetreuer (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit Arbeitgeber: Sagasser
Kontaktperson:
Sagasser HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT - Administrator / Fachinformatiker / IT- Systembetreuer (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die in der IT-Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im IT-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, dich weiterzubilden. Das kommt bei uns gut an!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in SQL-Administration und Troubleshooting verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte umzusetzen. Wir legen großen Wert auf eine offene Kommunikation und flache Hierarchien.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT - Administrator / Fachinformatiker / IT- Systembetreuer (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Verstehe die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle, um deine Bewerbung entsprechend anzupassen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als IT-Administrator wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in SQL Server Administration und Microsoft-Produkten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zum Erfolg des Unternehmens beitragen können.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind, bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sagasser vorbereitest
✨Bereite Dich auf technische Fragen vor
Da die Position Kenntnisse in SQL Server Administration und Microsoft-Produkten erfordert, solltest Du Dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege Dir Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige Deine Problemlösungsfähigkeiten
In der Rolle wird erwartet, dass Du Lösungen erarbeitest und Fehleranalysen durchführst. Bereite Dich darauf vor, konkrete Beispiele für Herausforderungen, die Du in der Vergangenheit gemeistert hast, zu teilen und wie Du dabei vorgegangen bist.
✨Betone Deine Teamfähigkeit
Die enge Zusammenarbeit mit Filialleitungen und dem Vertrieb ist ein wichtiger Aspekt der Stelle. Sei bereit, über Deine Erfahrungen im Team zu sprechen und wie Du zur Verbesserung der Zusammenarbeit beigetragen hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf persönliche Entfaltung und Weiterbildung legt, zeige Interesse an den angebotenen Möglichkeiten. Frage konkret nach, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um sich weiterzuentwickeln.
