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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und führe spannende Risikoanalysen durch!
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das sich für Recht & Compliance engagiert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und tolle Mitarbeiterangebote wie Jobrad und Fitnessstudio-Kooperation.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Prozesse mit und arbeite in einem aufgeschlossenen Team, das deine Ideen schätzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein Studium in Wirtschaft oder Rechtswissenschaften abgeschlossen haben oder eine kaufmännische Ausbildung besitzen.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind herzlich willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Verstärken Sie unser Team im Stabsbereich Recht & Compliance in unserer Hauptverwaltung in Erkrath!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Festeinstellung einen engagierten Revisor (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./Wo.).
Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Planung und Durchführung von risiko- und prozessorientierten Analysen in allen Bereichen unserer Unternehmensgruppe
- Konzernweite Prüfungen und Bewertungen von Prozessen, Verfahrensabläufen und internen Kontrollsystemen bzgl. Ordnungsmäßigkeit, Wirtschaftlichkeit, Sicherheit und Zweckmäßigkeit
- Erstellung von Prüfungsberichten mit Maßnahmenempfehlungen
- Präsentation der Ergebnisse und Diskussion von Maßnahmen mit dem Management
- Follow-Up mit den entsprechenden Einheiten hinsichtlich der Umsetzung der vereinbarten Maßnahmen
- Zusammenarbeit mit den Teammitgliedern im Stabsbereich und Unterstützung bei weiteren administrativen Aufgaben und Projekten, auch bereichsübergreifend
- Lösungsorientierter Impulsgeber und Ansprechperson bei revisionsrelevanten Fragestellungen
Ihr Qualifikationsprofil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, der Wirtschaftsinformatik, der Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Alternativ abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Bankkaufmann:frau, Steuerfachangestellte:r) oder ggf. Weiterbildung zum Bank- oder Steuerfachwirt:in
- Erste Berufserfahrung aus der Internen Revision sind von Vorteil, aber nicht notwendig
- Analytisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, sich in neue komplexe Sachverhalte einzuarbeiten, auf das Wesentliche zu reduzieren und für Dritte verständlich darzustellen
- Verantwortungsbewusstsein und Diskretion im Umgang mit vertraulichen Informationen sowie eine termingerechte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
- Sicheres und freundliches Auftreten sowie Teamfähigkeit, ergänzt durch gute Beratungskompetenz und kommunikatives Geschick über alle Hierarchieebenen hinweg
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Formular (Button „Bewerben“ unten).
Bei Fragen zu dem Stellenangebot wenden Sie sich bitte an unser Bewerbermanagement unter Angabe der Referenznummer 639-5024-1010 (Agentur: 10001-1000951134-S / 10001-1000953619-S).
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind willkommen.
Ihre Vorteile bei uns
- Aufgeschlossenes und qualifiziertes Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt
- Abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum
- Vertrag im Angestelltenverhältnis und Vergütung nach Haustarifvertrag
- 30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
- Zusätzlicher freier „Tag für mich“
- 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung
- Individuelle Mitarbeiterentwicklung
- Flexible Arbeitszeiten und -konten
- Jobrad, Fitnessstudio-Kooperation, Einkaufsplattform und mehr
#J-18808-Ljbffr
Revisor (m/w/d) Arbeitgeber: bfw
Kontaktperson:
bfw HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Revisor (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Internen Revision. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten zu geben. Überlege dir Situationen, in denen du komplexe Probleme erfolgreich gelöst hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Revisors zu erfahren. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Zusammenarbeit im Team und zur Kommunikation mit verschiedenen Hierarchieebenen zu beantworten. Betone deine Teamfähigkeit und dein sicheres Auftreten, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Revisor (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Verstehe die Rolle des Revisors im Kontext der Unternehmensgruppe, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Anpassung der Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die du mitbringst.
Prüfung der Bewerbungsunterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten aktuell sind und alle geforderten Nachweise beigefügt sind.
Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung ausschließlich über das Online-Formular ein. Achte darauf, dass du alle erforderlichen Felder ausfüllst und die Bewerbung fristgerecht absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei bfw vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über die Struktur und die verschiedenen Bereiche der Unternehmensgruppe. Zeige im Interview, dass du die Zusammenhänge verstehst und wie deine Rolle als Revisor dazu beiträgt, die Effizienz und Sicherheit der Prozesse zu gewährleisten.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Da die Position eine analytische Denkweise erfordert, solltest du dich auf mögliche Fallstudien oder Szenarien vorbereiten, die während des Interviews besprochen werden könnten. Überlege dir, wie du Risiken identifizieren und Lösungen vorschlagen würdest.
✨Präsentationsfähigkeiten zeigen
Da die Erstellung von Prüfungsberichten und die Präsentation der Ergebnisse Teil deiner Aufgaben sind, übe deine Präsentationsfähigkeiten. Sei bereit, deine Gedanken klar und strukturiert darzulegen und Fragen des Managements zu beantworten.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Teamfähigkeit hervor und gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Die Zusammenarbeit mit Teammitgliedern und anderen Abteilungen ist entscheidend für den Erfolg in dieser Rolle.
