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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv den Kitaalltag und unterstütze die Kitaleitung.
- Arbeitgeber: Outlaw gGmbH ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit vielfältigen Angeboten.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und viele weitere Vorteile.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und gestalte die Zukunft der Kinder mit kreativen Ideen.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte Erzieher:in oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Kinderbetreuung.
- Andere Informationen: Wir bieten Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildungsangebote und ein tolles Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Outlaw gGmbH ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit rund 2.200 Mitarbeiter:innen und vielfältigen Angeboten im Bereich der Hilfen zur Erziehung, Kindertagesbetreuung und Offenen Kinder- und Jugendarbeit sowie Schule/Bildung.
Für unsere Kita Kleikamp in Nordwalde suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine
Stellvertretende Kitaleitung (m/w/d) in Vollzeit
Kennziffer 6242365
Wir fördern Kinder in ihrem natürlichen Forschungsdrang und helfen dabei, die Umwelt selbst zu erobern: Mit individueller Förderung und Partizipation, wichtigen Freiräumen, viel Bewegung, gesunder Ernährung sowie kreativen und naturwissenschaftlichen Abenteuern. Dabei ziehen wir immer mit den Eltern an einem Strang. In unserer Kita Kleikamp begleiten wir 17 U3- und 38 Ü3-Kinder in drei altershomogenen Gruppen.
Deine Aufgaben:
- aktive Mitgestaltung des Kitaalltags
- Vertretung der Kitaleitung in allen Belangen
- transparente Zusammenarbeit mit deiner Leitung, dem Team und den Eltern
- Tätigkeiten der Öffentlichkeitsarbeit (z.B. Repräsentation der Kita, Aktionen im Sozialraum)
- Förderung der individuellen Entwicklung aller Kinder
- Unterstützung deiner Kolleg:innen bei der Planung und Durchführung von Projekten und Ausflügen
- Pflege einer lebendigen Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern
Dein Profil:
- Abschluss als staatl. anerkannte:r Erzieher/Erzieherin, Sozialpädagoge/Sozialpädagogin, Sozialarbeiter/Sozialarbeiterin oder Heilpädagoge/Heilpädagogin
- Erfahrungen in der Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsverläufen bei Kindern
- Erfahrungen in der Betreuung im U3-/Ü3-Bereich
- Lust auf Vielfalt und die Vermittlung von Toleranz und Weltoffenheit
- Freude an der Zusammenarbeit mit dem Team und dem Träger
- Lust deine eigenen Ideen einzubringen und die Zukunft gemeinsam mitzugestalten
- Identifikation mit unserem Konzept
Darauf kannst du dich freuen:
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- ein tolles Team , das sich gegenseitig unterstützt und wertschätzt
- Vergütung orientiert am branchenüblichen Gehalt , z.B. TVöD
- betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert)
- 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + Heiligabend und Silvester als zusätzliche freie Tage
- Mitgestaltungsmöglichkeiten und flache Hierarchien
- professionelles Einarbeitungskonzept einschließlich wohnortnaher Willkommensveranstaltung
- Teamtage, pädagogische Tage, Supervisionen
- Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Weiterbildungsangebote
- Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Zeitwertkonten (Möglichkeit einer Auszeit oder früheren Rente)
- BusinessBike Fahrradleasing
- Prämienprogramm „Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“ (600 EUR)
- vergünstigte Angebote bei zahlreichen Shoppingportalen (corporate benefits)
Interessiert? Möchtest du Teil unseres Teams werden?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Online-Formular auf unserem Karriereportal ( oder schriftlich – unter Angabe der Kennziffer.
Du hast vorab noch Fragen? Melde dich gerne bei .
Bitte achte darauf, dass wir bis zur Einstellung einen Nachweis deines vollständigen Masern-Schutzes benötigen.
Outlaw gGmbH
Martina Reisen
Kleikamp 2
48356 Nordwalde
#J-18808-Ljbffr
Stellvertretende Kitaleitung (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: Outlaw gGmbH
Kontaktperson:
Outlaw gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Kitaleitung (m/w/d) in Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Konzepte und Ansätze der Outlaw gGmbH. Zeige in deinem Gespräch, dass du ihre Philosophie verstehst und bereit bist, aktiv zur Mitgestaltung des Kitaalltags beizutragen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsverläufen bei Kindern verdeutlichen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle gut erfüllen kannst.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachkräften im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe. Vielleicht gibt es bereits Kontakte zu Mitarbeitenden der Outlaw gGmbH, die dir wertvolle Einblicke geben können und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine eigenen Ideen zur Förderung der individuellen Entwicklung der Kinder einzubringen. Überlege dir im Voraus, wie du die Zusammenarbeit mit Eltern und Team gestalten möchtest, um deine Motivation und Kreativität zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Kitaleitung (m/w/d) in Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Outlaw gGmbH: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Outlaw gGmbH. Informiere dich über ihre Werte, Angebote und die spezifische Kita Kleikamp, um ein besseres Verständnis für die Organisation und deren Anforderungen zu bekommen.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, deiner Qualifikationen als staatlich anerkannte:r Erzieher:in oder Sozialpädagoge:in sowie Nachweise über deine Erfahrungen in der Kinderbetreuung. Ein Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Ideen zur Mitgestaltung des Kita-Alltags hervorhebt, ist ebenfalls wichtig.
Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben: In deinem Motivationsschreiben solltest du klar darlegen, warum du die ideale Besetzung für die Stelle der stellvertretenden Kitaleitung bist. Betone deine Erfahrungen in der Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsverläufen sowie deine Fähigkeit zur transparenten Zusammenarbeit mit Eltern und Teamkollegen.
Reiche deine Bewerbung ein: Nutze das Online-Formular auf dem Karriereportal der Outlaw gGmbH, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest. Vergiss nicht, die Kennziffer 6242365 anzugeben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Outlaw gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Teamarbeit vor
Da die Zusammenarbeit im Team und mit den Eltern eine zentrale Rolle spielt, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Erzähle von deinen Erfahrungen in der Betreuung von U3- und Ü3-Kindern und wie du deren individuelle Entwicklung gefördert hast. Deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern wird positiv wahrgenommen.
✨Präsentiere deine Ideen zur Mitgestaltung des Kitaalltags
Überlege dir im Vorfeld, welche kreativen Ansätze und Projekte du in die Kita einbringen möchtest. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, aktiv zur Weiterentwicklung der Einrichtung beizutragen.
✨Informiere dich über die Outlaw gGmbH und ihre Werte
Vertraue dich mit den Werten und dem Konzept der Outlaw gGmbH an. Zeige im Gespräch, dass du dich mit ihrer Philosophie identifizieren kannst und bereit bist, diese in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.
