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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Strategien für digitale Gesundheitsanwendungen und evaluiere aktuelle Applikationen.
- Arbeitgeber: AOK Sachsen-Anhalt ist ein bedeutender Arbeitgeber im Gesundheitswesen mit einem starken Fokus auf Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, gute Einarbeitung, betriebliche Altersversorgung und zahlreiche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte den Gesundheitsmarkt aktiv mit und arbeite bereichsübergreifend in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen oder Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit Kenntnissen des SGB V.
- Andere Informationen: Vielfalt wird geschätzt; Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bevorzugt berücksichtigt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgabenvielfalt bei uns
- Strategische Planung: Sie entwickeln proaktiv Strategien für den Umgang mit digitalen Gesundheitsanwendungen, leiten anhand von Kennzahlen entsprechende Maßnahmen ab und stellen deren Implementierung sicher.
- Inhaltliche Bewertung von Applikationen: Hierfür evaluieren Sie aktuelle Applikationen und Systeme, um Handlungsempfehlungen für die AOK Sachsen-Anhalt daraus abzuleiten.
- Erarbeitung von Prozessen & Abläufen: Sie erstellen Prozesse im Bereich digitale Gesundheitsanwendungen und sorgen für deren Umsetzung, in dem Sie als Ansprechperson beratend im operativen Bereich fungieren.
- Umsetzung von Preisrichtlinien: Sie setzen die auf Bundesebene vorgegebenen Preise im technischen System der AOK Sachsen-Anhalt um und generieren Rückforderungen bei Preissenkungen.
- Mitarbeit in Gremien: Sie vertreten die AOK Sachsen-Anhalt unter anderen in Fachteams sowie Arbeitsgruppen auf der Bundesebene und initiieren die Umsetzung der dortigen Themen bei uns.
- Teamübergreifendes Arbeiten: Zusammen mit Mitarbeitenden unterschiedlicher Teams arbeiten Sie bereichsübergreifend zusammen und gestalten daraus neue Versorgungsprozesse.
Ihre Kompetenzen
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen oder der Betriebswirtschaftslehre bzw. über eine vergleichbare Qualifikation.
- Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse des SGB V.
- Sie haben die Fähigkeit, Zusammenhänge zwischen verschiedenen Informationen, Systemen und Prozessen zu erkennen und zu verstehen.
- Sie sind digitalaffin, haben ein starkes Interesse und hohe Bereitschaft zur Nutzung und Anwendung von digitalen Technologien.
- Sie treten selbstsicher auf und sind in der Lage, sich durchzusetzen.
- Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch analytische Fähigkeiten und eine systematisch-methodische Arbeitsweise aus.
Unsere Vorteile für Sie
- Wir sind ein bedeutender Arbeitgeber im Gesundheitswesen und gestalten gemeinsam den Gesundheitsmarkt.
- Wir geben Ihnen verantwortungsvolle Aufgaben und den Freiraum, sie zu gestalten, sich einzubringen und zu verwirklichen.
- Wir nehmen Sie herzlich in unser Team auf und gewährleisten eine gute Einarbeitung.
- Wir legen Wert darauf, dass es Ihnen gut geht. Deshalb gibt es bei uns geregelte Arbeitszeiten und ein flexibles Arbeitszeitmodell, das Sie dabei unterstützt, Ihr Privat- und Berufsleben auszubalancieren.
- Ihre Vergütung ist innerhalb unseres Tarifvertrags nach Vergütungsgruppe 8 BAT/AOK-Neu geregelt und wird durch unsere zahlreichen Sozialleistungen ergänzt. Dazu gehören betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld.
Ansprechpersonen
Fachlicher Ansprechpartner:
Fachbereich Heil- und Hilfsmittel
Jan Harnisch
0391 28 78-4 43 50
Recruiterin:
Fachbereich Personal
Silvana Lüders
0391 28 78-4 42 34
Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.
Wenn Sie interessiert sind, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 15.12.2024 online über den Bewerbungslink zu.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
#J-18808-Ljbffr
Anwendungsberater (m/w/d) für digitale Gesundheitsanwendungen Arbeitgeber: Deine Gesundheitswelt
Kontaktperson:
Deine Gesundheitswelt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Anwendungsberater (m/w/d) für digitale Gesundheitsanwendungen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen digitalen Gesundheitsanwendungen und deren Entwicklungen. Zeige in Gesprächen, dass du die Trends und Herausforderungen in diesem Bereich verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Gesundheitswesen und der digitalen Technologie. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern. Dies kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten und deine systematisch-methodische Arbeitsweise zu präsentieren. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit komplexe Probleme gelöst hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine digitale Affinität, indem du dich mit den neuesten Technologien und Tools im Gesundheitswesen vertraut machst. Erwähne spezifische Anwendungen oder Systeme, die du bereits genutzt hast, um deine Bereitschaft zur Nutzung digitaler Technologien zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Anwendungsberater (m/w/d) für digitale Gesundheitsanwendungen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Kompetenzen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten der Position zugeschnitten ist. Hebe hervor, wie du strategische Planung und die Bewertung von Applikationen umsetzen kannst.
Betone deine digitalen Fähigkeiten: Da digitale Affinität eine wichtige Anforderung ist, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit digitalen Technologien und Anwendungen anführen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deine Gesundheitswelt vorbereitest
✨Verstehe die digitalen Gesundheitsanwendungen
Mach dich mit den aktuellen digitalen Gesundheitsanwendungen vertraut, die auf dem Markt sind. Sei bereit, deine Meinung zu deren Vor- und Nachteilen zu teilen und wie sie in die Strategien der AOK Sachsen-Anhalt integriert werden können.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du analytische Fähigkeiten eingesetzt hast. Zeige, wie du Zusammenhänge zwischen Informationen und Prozessen erkannt und Lösungen entwickelt hast.
✨Teamarbeit betonen
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der teamübergreifenden Zusammenarbeit zu sprechen. Betone, wie du mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um neue Versorgungsprozesse zu gestalten und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Selbstbewusst auftreten
Achte darauf, selbstsicher und überzeugend aufzutreten. Übe, deine Argumente klar und strukturiert zu präsentieren, um deine Fähigkeit zur Durchsetzung zu zeigen. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
