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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage payroll for around 300 employees and handle administrative HR tasks.
- Arbeitgeber: Join Kuchenmeister, a proud family-run bakery with over 1,000 international employees.
- Mitarbeitervorteile: Be part of a passionate team in a supportive work environment.
- Warum dieser Job: This role offers hands-on experience in HR while contributing to a beloved local business.
- Gewünschte Qualifikationen: Ideal for those with a background in HR or finance; attention to detail is key.
- Andere Informationen: Opportunity to grow within a successful company that values its employees.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Personalreferent / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Entgeltabrechnung / Steuerrecht / Arbeitsrecht
Kuchenmeister ist eine familiengeführte Handwerksbäckerei im schönen, westfälischen Soest – und mit unseren mehr als 1.000 Mitarbeitern ein ebenso international erfolgreiches Unternehmen. Darauf sind wir stolz, und suchen ab sofort Mitarbeiter, die unsere Leidenschaft und unseren Anspruch in unserer Personal-Abteilung mit uns im Team verstärken – und weiter ausbauen.
Ihre Aufgaben:
- Eigenständige Betreuung eines Personenkreises von ca. 300 Mitarbeitenden
- Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Bearbeitung der Zeiterfassung (Erfassung von Korrekturen und Fehlzeiten)
- Bescheinigungswesen
- Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Personalbereich (z.B. Bearbeitung von Einstellungen und Austritten, Reisekosten, Fristenüberwachung, etc.)
#J-18808-Ljbffr
Personalreferent / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Entgeltabrechnung / Steuerrecht /[...] Arbeitgeber: Kuchenmeister GmbH
Kontaktperson:
Kuchenmeister GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalreferent / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Entgeltabrechnung / Steuerrecht /[...]
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen in der Entgeltabrechnung und im Steuerrecht. Zeige in deinem Gespräch, dass du die relevanten Gesetze und Vorschriften kennst und wie du diese in der Praxis anwenden kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um Einblicke in die Unternehmenskultur von Kuchenmeister zu gewinnen. Dies kann dir helfen, deine Antworten im Vorstellungsgespräch besser auf die Werte und Erwartungen des Unternehmens abzustimmen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie im Umgang mit administrativen Aufgaben belegen. Das zeigt, dass du praxisorientiert bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit in einem familiengeführten Unternehmen. Betone, wie wichtig dir Teamarbeit und eine positive Arbeitsatmosphäre sind, um zu verdeutlichen, dass du gut ins Team von Kuchenmeister passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalreferent / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Entgeltabrechnung / Steuerrecht /[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Kuchenmeister und ihre Unternehmenskultur. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte und Ziele des Unternehmens zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie im Steuerrecht.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist und was dich an der Arbeit bei Kuchenmeister reizt. Hebe deine Leidenschaft für die Personalabteilung hervor.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kuchenmeister GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie im Steuerrecht. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Kenntnis der relevanten Gesetze
Stelle sicher, dass du über aktuelle gesetzliche Regelungen im Arbeitsrecht und Steuerrecht informiert bist. Dies zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Teamarbeit betonen
Da du Teil eines Teams in der Personalabteilung sein wirst, hebe deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen hervor. Zeige, wie du zur Teamdynamik beiträgst und Konflikte löst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten von Kuchenmeister vor. Das zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.
