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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und übernehme spannende Aufgaben im technischen Vertrieb und Projektmanagement.
- Arbeitgeber: Huber Präzisionstechnik GmbH ist ein innovatives Unternehmen in der Automobilindustrie mit Fokus auf E-Antriebsteile.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld und arbeite an zukunftsweisenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb, verhandlungssichere Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Attraktive Bezahlung und zahlreiche Zusatzleistungen wie E-Bike Leasing und Fitnessstudio-Zuschüsse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Technischer Verkäufer – (Technical Sales Manager) / Projektmanager (m/w/d)
Unser Team bei der Huber Präzisionstechnik GmbH besteht aus rund 150 erfahrenen langjährigen Beschäftigten sowie aus Quereinsteigern und Berufsanfängern.
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bekommen die Chance in unseren Teams zu wachsen und ihre Fähigkeiten zu vertiefen. Wir unterstützen und fördern bei der beruflichen Weiterbildung auf fachlicher und persönlicher Ebene.
Die Firma Huber Präzisionstechnik GmbH ist ein innovatives Unternehmen, das schwerpunktmäßig E-Antriebsteile sowie Motor-, Getriebe- und Fahrwerkskomponenten für Entwicklungsabteilungen der Automobilindustrie, den High-Performance Bereich und den Rennsport produziert.
Ihre Aufgaben
- Marktanalyse (Wettbewerbsradar), Geschäftsfeldevaluierung
- Mitarbeit bei der Umsatz- und Absatzplanung (jährliches Budget & MIP)
- Forecast (quartalsweise)
- Identifikation potentieller Neukunden, Bewerbung / Präsentation, Erstkontakt, Prüfung und Freigabe NDA, Vertragsprüfung
- Akquise (warm, kalt)
- Aufbereitung Auftrag mit Kunden, Einspeisung Auftrag
- Teilnahme an oder Initiierung der Neuteilebesprechung, Reporting und Aktionsausführung- / Überwachung nach Neuteilbesprechung
- Generierung eines Milestone-Plans
- Verantwortung für die Festlegung der Ziele (Menge, Preis, Liefertermin) sowie das Einpflegen im System
- Teilnahme an Linienleiterbesprechung, Festlegung Problemteile, Task Force Zusammenstellung, Moderation, Reporting und Verfolgung im Falle einer Milestone-Abweichung
- Klärung und Verhandlung von Prozessänderungen (Abweichungen zum eingefrorenen Fertigungsprozess) inkl. zugehöriger Dokumentation (kundenspezifische Prozessänderungsdokumentation)
- Rückspeisung der Kundenentscheidung und begleitende Aktionsumsetzung
- Teilnahme an oder Initiierung der Reklamationsbesprechung, Reporting und Aktionsausführung- / Überwachung nach Reklamationsbesprechung und Abschlussbericht an den Kunden in Form eines 8D Reports
- Technische und kommerzielle Vorbereitung, Verfassung des Besuchsberichts, Rückmeldung zu den im Bericht beschlossenen Aktivitäten
- Planung und Umsetzung der Marketingaktivitäten
- Pflege der zu verantwortenden Kundenkontakte
- Ständiges Forcieren von Neugeschäften (Märkte – Kunden – Produkte)
- Problemlöser für Kunden
Ihr Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung (Maschinenbau) bzw. Studium, zusätzliche Ausbildung in der Fertigungstechnik wünschenswert
- Erfahrung im Bereich Vertrieb-Automotive von Vorteil
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse
- Gute Kenntnisse in MS Office sowie ERP Systemerfahrung
- Berufserfahrung: Mindestens 5 Jahre
- Bevorzugte Erfahrung: Technischer Vertrieb oder ähnliche Stelle, ISO 9001 und EN 9100 Erfahrung, Verständnis über die Vision, das Leitbild und die Unternehmensgrundwerte von Huber Präzisionstechnik GmbH
Wir bieten
- Attraktive Bezahlung
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Flexible Arbeitszeitmodelle mit persönlichem Zeitkonto
- Zuschläge für Sonntags-, Feiertags-, und Nachtarbeit
- Viele Förder-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Geburtstagsgutscheine sowie weitere steuerfreie Sachbezüge
- E-Bike und Fahrradleasing über Job Rad
- Zuschuss zur Mitgliedschaft im Fitnessstudio
- Teilnahme am Firmenlauf
- Betriebsarzt
- Arbeitskleidung
- Kostenfreie Parkplätze und gute Einkaufsmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe
Kontakt
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann besuchen Sie uns auf unserer Webseite oder kontaktieren Sie uns per Mail oder tel. +49 (81 71) 92 85-713
#J-18808-Ljbffr
Technischer verkäufer - (technical sales manager) / projektmanager (m/w/d) Arbeitgeber: ZipRecruiter
Kontaktperson:
ZipRecruiter HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer verkäufer - (technical sales manager) / projektmanager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen bei Huber Präzisionstechnik geben können.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich E-Antriebsteile und Automotive. Zeige in Gesprächen, dass du die Entwicklungen in der Branche verfolgst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische und kommerzielle Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs aufkommen könnten. Vertrautheit mit ISO 9001 und EN 9100 kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, in denen du erfolgreich Herausforderungen gemeistert hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer verkäufer - (technical sales manager) / projektmanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Huber Präzisionstechnik GmbH. Besuche ihre offizielle Webseite, um mehr über ihre Produkte, Unternehmenswerte und die Branche zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im technischen Vertrieb und deine Kenntnisse in der Automobilindustrie.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position des Technischen Verkäufers / Projektmanagers geeignet bist. Gehe auf deine technischen Fähigkeiten und deine Vertriebserfahrung ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Webseite von Huber Präzisionstechnik GmbH ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und vollständig sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZipRecruiter vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Herausforderungen in der Automobilindustrie vertraut. Zeige, dass du die Marktanalyse und Wettbewerbsradar ernst nimmst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Sei bereit, spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, in denen du erfolgreich Neukunden akquiriert oder Probleme für Kunden gelöst hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung im technischen Vertrieb.
✨Technisches Wissen demonstrieren
Stelle sicher, dass du deine technische Ausbildung und Kenntnisse in Maschinenbau sowie Fertigungstechnik klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und deine Problemlösungsfähigkeiten zu zeigen.
✨Englischkenntnisse betonen
Da verhandlungssichere Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, Teile des Interviews auf Englisch zu führen. Dies zeigt deine Kommunikationsfähigkeit und dein Engagement für die internationale Zusammenarbeit.
