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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Digital Platforms Team bei der Einführung eines neuen CRM-Systems.
- Arbeitgeber: Berenberg ist eine führende europäische Privatbank mit über 430 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten in Frankfurt oder Hamburg, Zugang zu Learning & Development Angeboten und betriebliche Sportprogramme.
- Warum dieser Job: Gestalte den Vertrieb der Zukunft und arbeite eng mit Führungskräften und Experten zusammen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftswissenschaften, erste praktische Erfahrungen und gute MS-Office-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeit, Teil des Future Talent Programms zu werden.
Unterstützen Sie unser Digital Platforms Team innerhalb Wealth and Asset Management am Standort Frankfurt oder Hamburg für Q1 und mind. 6 Monate als
Werkstudent*
Ihre Rolle im Team
Wir suchen eine Person, die die Einführung eines neuen CRM-Systems bei Berenberg unterstützt und einen reibungslosen Betrieb mit vorbereitet. Dabei können Sie tiefe Einblicke in die Vertriebsprozesse einer Privatbank gewinnen und diese für fachliche und technische Konzeption der CRM-Lösung einsetzen. Sie erhalten dadurch die Chance, den künftigen Vertrieb mitzugestalten.
Sowohl fachliche Vertiefung in die Planung der Sales-Prozesse wie auch Schwerpunkte in technischer Umsetzung oder Datenanalyse sind möglich. Sie können schnell mit Führungskräften im Vertrieb aber auch technischen Experten in den Austausch und die Zusammenarbeit kommen. Dabei eröffnet sich auch die Perspektive, in einer künftigen Rolle weiterhin am Betrieb und der Weiterentwicklung des CRM mitzuwirken. Das Team ist auf Hamburg und Frankfurt aufgeteilt, somit besteht Flexibilität hinsichtlich des Büros, in dem die Rolle angesiedelt sein wird.
Welche Aufgaben erwarten Sie?
- Unterstützung der Projektleitung bei der Einführung eines neuen CRM-Systems in der Bank
- Unterstützung bei der Prozessplanung, Konfiguration und Pflege von kundengerechten Vertriebsprozessen
- Ausarbeitung von Anforderungen (User Storys) für das neue CRM-System
- Analyse von Kundeninteraktionen und -daten, um die Kundenzufriedenheit und -bindung zu verbessern
- Erstellung von Präsentationen und Analysen für das Senior Management
Wen suchen wir?
- Wirtschaftswissenschaftlich ausgerichtetes Studium
- Erste praktische Erfahrung in einer ähnlichen Rolle; Vorkenntnisse mit CRM-Tool von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS-Office (insb. Word, Excel und PowerPoint)
- Eine selbstständige, proaktive, sorgfältige und analytische Arbeitsweise
- Fließendes Deutsch und gute Englischkenntnisse
Was wir Ihnen bieten:
- Vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet in einem modernen und dynamischen Umfeld sowie ein wertschätzendes Betriebsklima
- Strukturiertes und reibungsloses Onboarding
- Zugang zu unseren internen Learning & Development Angeboten wie z. B. den „Lunch & Learn“ Sessions, Seminaren oder inspirierenden Vorträgen
- Möglichkeit, im Anschluss Teil unseres Future Talent Programms zu werden, welches unser exklusives Talentbindungsprogramm ist
- Vielfältige Zuschüsse für z. B. Deutschlandticket und Pluxee-Schecks
- Zusätzliche Leistungen wie betriebliche Sportprogramme, sowie Zugang zu externem Vorteilsportal mit exklusiven Angeboten
Bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters. Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts- und Arbeitsgenehmigung mit.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Als eine führende europäische Privatbank mit über 430 Jahren Erfahrung blicken wir auf eine lange Unternehmensgeschichte zurück. Gleichzeitig gestalten wir mit umfassenden Investitionen aktiv unsere Zukunft. Grundlage für unseren Fortschritt und unsere Weiterentwicklung sind unsere Mitarbeiter. Wir ermutigen diese, neue Ansätze auszuprobieren, ihre Ideen mit einzubringen und ihren eigenen Weg zum Erfolg bei uns zu gehen. Wir sind ein ambitioniertes, zukunftsorientiertes Unternehmen, das jahrhundertelange Erfahrung und Innovationskraft vereint. Bei uns erleben Sie eine Kultur, die zum selbstständigen Denken anregt, Unternehmertum fördert und dazu ermutigt, den Status quo zu hinterfragen. Sie treffen hier auf talentierte Kollegen, die es gewohnt sind, Verantwortung zu übernehmen, und gemeinsam an einem Strang ziehen, um Ergebnisse zu erzielen.
Werden Sie Teil von Berenberg und arbeiten Sie mit uns gemeinsam daran, das Richtige für unsere Kunden, unser Geschäft und unsere Mitarbeiter zu tun – Our future is where you take us!
#J-18808-Ljbffr
Werkstudent* im Team Digital Platforms Arbeitgeber: Berenberg
Kontaktperson:
Berenberg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent* im Team Digital Platforms
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die bereits Erfahrungen im Wealth and Asset Management haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Berenberg herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich CRM-Systeme und deren Implementierung in Banken. Zeige in Gesprächen, dass du ein Verständnis für die Herausforderungen und Chancen hast, die mit der Einführung eines neuen Systems verbunden sind.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, wo du Daten analysiert und daraus Handlungsempfehlungen abgeleitet hast. Das wird dir helfen, im Gespräch zu überzeugen.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Interesse an den verschiedenen Aspekten des Projekts. Stelle Fragen zur Prozessplanung und zur technischen Umsetzung des CRM-Systems, um zu zeigen, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zum Erfolg des Teams beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent* im Team Digital Platforms
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, eines Motivationsschreibens und deiner Immatrikulationsbescheinigung. Achte darauf, dass deine Unterlagen aktuell und vollständig sind.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Begeisterung für die Rolle im Digital Platforms Team und dein Interesse an der Einführung des CRM-Systems unterstreicht. Gehe auf deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten ein.
Relevante Erfahrungen hervorheben: Betone in deinem Lebenslauf und Motivationsschreiben deine bisherigen praktischen Erfahrungen, insbesondere im Umgang mit CRM-Tools oder in ähnlichen Rollen. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich für die Position qualifizieren.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die offizielle Website von Berenberg ein. Achte darauf, dass du alle geforderten Dokumente hochlädst und überprüfe, ob alle Informationen korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berenberg vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Team
Informiere dich gründlich über das Digital Platforms Team und die spezifischen Aufgaben, die du unterstützen wirst. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung des CRM-Systems für die Vertriebsprozesse verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an praktische Erfahrungen, die du in ähnlichen Rollen gesammelt hast, und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Prozessplanung, Datenanalyse oder im Umgang mit CRM-Tools demonstrieren. Dies zeigt deine Eignung für die Position.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Da die Analyse von Kundeninteraktionen und -daten ein wichtiger Teil der Rolle ist, sei bereit, über deine analytischen Fähigkeiten zu sprechen. Vielleicht kannst du auch eine kurze Analyse oder Präsentation vorbereiten, um deine Herangehensweise zu verdeutlichen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Projekt zur Einführung des CRM-Systems oder wie das Team die Zusammenarbeit zwischen Vertrieb und Technik gestaltet. Das zeigt, dass du proaktiv bist und an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
