Objektleiter | Elektroniker |District Agent (m/w/d) Frankfurt am Main Jetzt bewerben
Objektleiter | Elektroniker |District Agent (m/w/d) Frankfurt am Main

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Vollzeit No home office possible
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DHL Germany

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Facility Management-Projekte und koordiniere technische Arbeiten vor Ort.
  • Arbeitgeber: DHL Group ist der weltweit führende Logistikanbieter mit einem starken Team von 1.400 Experten.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienwirtschaft in einem sicheren und dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Elektriker, Elektroniker oder Mechatroniker sein, mit Erfahrung im Facility Management.
  • Andere Informationen: Bewerbung dauert weniger als 8 Minuten; wir schätzen Diversität und Inklusion.

Willkommen bei der DHL Group

Wir gestalten die Zukunft der Immobilienwirtschaft bei der DHL Group, dem weltweit führenden Logistikanbieter. Dafür brauchen wir Sie! Wir sind das Team von Corporate Real Estate. 1.400 Expertinnen und Experten freuen sich auf Sie.

Elektriker / Elektroniker als Objektleiter (w/m/d) Facility Management

Beschäftigungsart: Vollzeit, unbefristet

Beginn: ab sofort oder je nach Ihrer Verfügbarkeit / Kündigungsfrist

Arbeitsort: Frankfurt

Gehalt: Brutto 3.500€ bis 4.580€ monatlich plus ca. 7.000€ jährlicher Bonus

Benefits:

  • Attraktives Gehalt: Tarifvertrag mit regelmäßigen Tariferhöhungen, Erfahrungsstufen und Bonus
  • Planbare Arbeitszeiten: Montag-Freitag, 38,5 Stunden pro Woche, nur Einsätze in der Region Frankfurt, attraktives Gleitzeitmodell (bis zu 18 freie Tage über Gleitzeit pro Jahr)

Ihre Aufgaben als Objektleiter/in:

  • Objektleitung: Als regionaler Objektleiter sind Sie der erste Ansprechpartner der Kollegen für das Thema Facility Management und Gebäudetechnik. Sie arbeiten eng mit unseren Technikern vor Ort zusammen und kümmern sich um die Sicherstellung des ordnungsgemäßen Objektzustands.
  • Quality Management: Sie sorgen dafür, dass die Haustechnik und das Facility-Management funktionieren und koordinieren die Arbeiten. Für Ihre Objekte übernehmen Sie das Quality Management unserer internen Servicetechniker.
  • Datenmanagement: Sie pflegen die technischen und infrastrukturellen Stammdaten und stellen sicher, dass gesetzliche Vorgaben in Ihrem Verantwortungsbereich eingehalten werden.
  • Fremdfirmenmanagement: Sie steuern die Fremdfirmen und koordinieren die Arbeiten bei größeren Umbaumaßnahmen an den Post- und Paketzentren.

Ihr Profil:

  • Qualifikation: Sie sind gelernter Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker, Schlosser oder HKLS-Techniker (jeweils w/m/d), gerne mit Weiterbildungen.
  • Voraussetzungen: Kenntnisse und Erfahrungen im Facility Management, Gebäudetechnik oder Immobilienbewirtschaftung sind notwendig. Gute Deutschkenntnisse.
  • IT: Gute PC- und Microsoft Office Kenntnisse.
  • Soft Skills: Sie haben ein verbindliches Auftreten und sind kunden- und serviceorientiert. Sie übernehmen gerne Verantwortung.
  • Mobilität: Führerschein Klasse B.

Ihre Vorteile:

  • Arbeitsgestaltung: Bei uns können Sie Ihre Arbeitszeit flexibel einteilen und erhalten eine umfangreiche Einarbeitung.
  • Weiterbildung: Wir investieren in Sie. Viele interne und externe Schulungen, Trainings und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Sicherer Arbeitgeber: Großer Konzern, starker Betriebsrat, unbefristeter Arbeitsvertrag.
  • Benefits: Subventioniertes Deutschland-Ticket, Mitarbeiterrabatte, Jobrad-Leasing, modernes Arbeitsequipment und vieles mehr.

Ihr Kontakt:

Der Bewerbungsvorgang dauert weniger als 8 Minuten und wir melden uns innerhalb von 8 Werktagen bei Ihnen zurück. Bitte senden Sie uns: Lebenslauf, Zeugnisse, Anschreiben optional.

Sie haben Fragen? Rufen Sie uns gerne an: Dominique Ermark Tel.: 0228 18989 305. Konkrete Fragen zu den Arbeitsaufgaben richten Sie bitte an den zuständigen Manager, Markus Meurer, Tel.: +49 171 9730636. Solange diese Anzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung oder Anfrage.

Das ist uns wichtig!

Wir streben eine größere Diversität von Lebenshintergründen in unserem Unternehmen an. Wir begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft; Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Geschlechtsidentität. Wir möchten gern mehr Menschen mit Behinderung einstellen. Bei gleicher Qualifikation berücksichtigen wir Ihre Bewerbung bevorzugt.

Wir haben intern auch viele Entwicklungsmöglichkeiten unter anderem in die Richtungen (jeweils m/w/d): Meister Elektrik / Elektronik, Servicetechniker, Elektroniker Gebäudetechnik, Elektroniker Betriebstechnik, Objektleiter, und viele mehr.

Sie wollen mehr über die Arbeit bei uns erfahren? Dann informieren Sie sich auf unserer Unternehmensseite.

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Objektleiter | Elektroniker |District Agent (m/w/d) Frankfurt am Main Arbeitgeber: DHL Germany

Die DHL Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Objektleiter in Frankfurt am Main nicht nur ein attraktives Gehalt und einen jährlichen Bonus bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie Teil eines engagierten Teams von 1.400 Experten sind, das die Zukunft der Immobilienwirtschaft aktiv mitgestaltet.
DHL Germany

Kontaktperson:

DHL Germany HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Objektleiter | Elektroniker |District Agent (m/w/d) Frankfurt am Main

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Immobilienwirtschaft oder im Facility Management tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei DHL herstellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Facility Management und Gebäudetechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen einzubringen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Qualitätsmanagement und im Umgang mit Fremdfirmen belegen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereits praktische Erfahrungen gesammelt hast.

Tip Nummer 4

Sei proaktiv und stelle Fragen während des Bewerbungsprozesses. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von DHL und den spezifischen Herausforderungen, die du als Objektleiter bewältigen würdest. Das hinterlässt einen positiven Eindruck und zeigt dein Engagement.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Objektleiter | Elektroniker |District Agent (m/w/d) Frankfurt am Main

Kenntnisse im Facility Management
Erfahrung in der Gebäudetechnik
Qualitätsmanagement
Datenmanagement
Fremdfirmenmanagement
Technisches Verständnis
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeit
Kundenorientierung
Verantwortungsbewusstsein
Gute Deutschkenntnisse
PC- und Microsoft Office Kenntnisse
Flexibilität
Mobilität (Führerschein Klasse B)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle als Objektleiter bei DHL Group zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Facility Management und in der Gebäudetechnik.

Anschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position darlegst. Gehe darauf ein, wie deine Qualifikationen und Erfahrungen zu den Aufgaben des Objektleiters passen.

Zeugnisse beifügen: Füge alle relevanten Zeugnisse und Nachweise über deine Qualifikationen bei. Achte darauf, dass diese aktuell sind und deine Fähigkeiten im Bereich Elektronik und Facility Management unterstreichen.

Bewerbung überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe sie gründlich auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DHL Germany vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen starken Fokus auf Facility Management und Gebäudetechnik hat, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen zeigen.

Zeige deine Teamfähigkeit

Als Objektleiter wirst du eng mit Technikern und Fremdfirmen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team verdeutlichen.

Hebe deine Verantwortungsbereitschaft hervor

Die Rolle erfordert ein hohes Maß an Verantwortung. Sei bereit, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du Verantwortung übernommen hast und wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Informiere dich über das Unternehmen

Zeige dein Interesse an der DHL Group und informiere dich über deren Werte und Ziele. Dies wird dir helfen, während des Interviews relevante Fragen zu stellen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

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    Bewerbungsfrist: 2027-01-11

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