Bauleiter TGA (m/w/d) Jetzt bewerben
Bauleiter TGA (m/w/d)

Bauleiter TGA (m/w/d)

Bonn Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt)
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Hays

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und sorge für einen reibungslosen Ablauf vor Ort.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens in der technischen Gebäudeausrüstung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, ein sicheres Arbeitsumfeld und viele coole Mitarbeiter-Events.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens mit und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein Studium in Versorgungs-, Gebäude- oder Elektrotechnik haben und Erfahrung in der Bauleitung mitbringen.
  • Andere Informationen: Freue dich auf einen Firmenwagen und ein Deutschlandticket!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Aufgaben:

  1. Sicherstellung eines reibungslosen Bauablaufs: Überwachung von Terminen, Kosten und Qualität
  2. Bindeglied zur Projektleitung: Sicherstellung wirtschaftlicher und technischer Projektziele sowie der vertragskonformen und fehlerfreien Umsetzung aller Planungs- und Ausführungsleistungen vor Ort
  3. Kontrolle und Steuerung: Vorausschauende Überwachung aller Planungs- und Ausführungstermine
  4. Terminabgleich: Verantwortliche Teilnahme am wöchentlichen Soll-Ist-Terminabgleich im Rahmen einer Lean-Terminplanung mit den ausführenden Unternehmen und Erarbeitung von Gegensteuerungsmaßnahmen
  5. Bauablaufplanung: Erstellung der Bauablaufplanung in Zusammenarbeit mit der Projektleitung
  6. Führung der Gewerke: Steuerung und Führung der ausführenden Gewerke und Unternehmen
  7. Baubesprechungen: Durchführung und Protokollierung der Baubesprechungen
  8. Leistungsverzeichnisse: Plausibilitätsprüfung von Leistungsverzeichnissen vor dem Versand an die Bieter in Zusammenarbeit mit der Projektleitung
  9. Vergabeverhandlungen: Vorbereitung und Unterstützung der Projektleitung bei Vergabeverhandlungen
  10. Ordnung und Sauberkeit: Verantwortung für Ordnung und Sauberkeit auf der Baustelle
  11. Sonderwünsche: Abgleich von Sonderwünschen (Kombipläne/Bemusterungsprotokoll etc.) von Käufern/Mietern mit der Ausführung und dem Soll-Terminplan
  12. Abnahmen: Sicherstellung der notwendigen Abnahmen mit Auftragnehmern und Behörden zur rechtzeitigen Inbetriebnahme der Gebäude
  13. Übergaben: Mitwirkung bei Vorbegehungen und (Wohnungs-)Übergaben an die Käufer/Mieter
  14. Projektabschlussanalyse: Durchführung einer Abschlussanalyse des Projekts hinsichtlich Kosten, Terminen und Qualität in Zusammenarbeit mit der Projektleitung

Qualifikationen:

  1. Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungs-, Gebäude- und/oder Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Techniker, Meister)
  2. Mehrjährige Berufserfahrung in der Technischen Gebäudeausrüstung (Heizung, Lüftung, Sanitär, Klima/Kälte und/oder Elektro/MSR) sowie in der Bauleitung schlüsselfertiger Projekte
  3. Kenntnisse der VOB/B und VOB/C sowie fundierte Kenntnisse weiterer haustechnikrelevanter Normen, Vorschriften und (VDI-)Richtlinien
  4. Erfahrung im Bauablauf: Weitreichende Erfahrung in der Terminplanung und -überwachung (Lean Construction) sowie in der Qualitäts-, Angebots- und Rechnungsprüfung
  5. Gute EDV-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office, MS Project, Adobe und Offenheit für digitale Prozesse
  6. Starke Kommunikationsfähigkeiten: Durchsetzungsvermögen, Teamgeist sowie eine selbstständige, engagierte, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Benefits:

  1. Unbefristete Vollzeitbeschäftigung
  2. 30 Tage Urlaub – Zwischen Weihnachten und Sylvester Betriebsferien
  3. Sicherer Arbeitsplatz
  4. Betriebliche Altersvorsorge
  5. Firmenwagen
  6. Firmenhandy
  7. Deutschlandticket
  8. Sportangebote
  9. Getränke/Obst
  10. Mitarbeiter-Events
  11. Soziales Engagement

#J-18808-Ljbffr

Bauleiter TGA (m/w/d) Arbeitgeber: Hays

Als Bauleiter TGA (m/w/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer unbefristeten Vollzeitbeschäftigung und einem sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld. Wir bieten Ihnen 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge sowie zahlreiche Mitarbeiter-Events und Sportangebote, die zu einer positiven Work-Life-Balance beitragen. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während Sie an spannenden schlüsselfertigen Projekten mitwirken und Verantwortung übernehmen.
Hays

Kontaktperson:

Hays HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Bauleiter TGA (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Bauleitern und Fachleuten aus der TGA-Branche zu vernetzen. Oftmals erfährst du so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends in der Technischen Gebäudeausrüstung und Lean Construction. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ansätze zur Optimierung von Bauabläufen kennst.

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf mögliche Fragen zur Projektleitung und Terminüberwachung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Bauleitung ist es wichtig, klar und effektiv zu kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich präsentieren kannst, um im Vorstellungsgespräch zu überzeugen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter TGA (m/w/d)

Projektmanagement
Bauablaufplanung
Kenntnisse der VOB/B und VOB/C
Technische Gebäudeausrüstung
Qualitätsprüfung
Terminplanung und -überwachung
Kommunikationsfähigkeiten
Durchsetzungsvermögen
Teamarbeit
EDV-Kenntnisse (MS Office, MS Project, Adobe)
Analytische Fähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Selbstständige Arbeitsweise
Engagement und Verantwortungsbewusstsein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Anschreiben und Lebenslauf deine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Versorgungs-, Gebäude- und/oder Elektrotechnik sowie deine mehrjährige Berufserfahrung in der Technischen Gebäudeausrüstung. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich für die Position des Bauleiters TGA qualifizieren.

Verwende spezifische Beispiele: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Fähigkeiten in der Terminplanung, Kostenüberwachung und Qualitätssicherung belegen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereits erfolgreich umgesetzt hast.

Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, solltest du in deinem Anschreiben darauf eingehen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Gewerken und Projektteams kommuniziert hast. Hebe deine Teamfähigkeit und dein Durchsetzungsvermögen hervor.

Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hays vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen starken Fokus auf technische Gebäudeausrüstung hat, solltest du dich auf Fragen zu Heizung, Lüftung, Sanitär und Elektro/MSR vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Verstehe Lean Construction

Die Stelle erfordert Erfahrung in der Terminplanung und -überwachung nach Lean Construction. Informiere dich über die Prinzipien dieser Methode und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen bisherigen Projekten angewendet hast.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Starke Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend für diese Rolle. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Gewerken oder Projektteams kommuniziert hast, um Probleme zu lösen oder den Bauablauf zu optimieren.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an einem langfristigen Engagement interessiert bist.

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    Bonn
    Vollzeit
    48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2027-01-11

  • Hays

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