Personal Assistant (m/w/d) Jetzt bewerben

Personal Assistant (m/w/d)

Berlin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
Jetzt bewerben
Page Personnel

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Führungskräfte bei administrativen Aufgaben und organisiere den Büroalltag.
  • Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen, das Innovation und Teamarbeit schätzt.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung als Personal Assistant oder in einer ähnlichen Rolle ist erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir suchen nach motivierten Talenten, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Personal Assistant (m/w/d) Sie bringen Berufserfahrung als Personal Assistant (m/w/d) oder Vorstands…

Personal Assistant (m/w/d) Arbeitgeber: Page Personnel

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Fähigkeiten als Personal Assistant (m/w/d) geschätzt werden. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig attraktive Benefits und flexible Arbeitszeiten anbieten. Arbeiten Sie in einer inspirierenden Umgebung, die Innovation und Teamarbeit schätzt und Ihnen die Möglichkeit gibt, einen bedeutenden Beitrag zu leisten.
Page Personnel

Kontaktperson:

Page Personnel HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Personal Assistant (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Personal Assistants und Führungskräften zu vernetzen. Oftmals erfährst du so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Sei proaktiv! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, das dich interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Personal Assistants recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge unterstreichen.

Tip Nummer 4

Halte deinen Lebenslauf und dein LinkedIn-Profil aktuell. Achte darauf, dass alle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten klar hervorgehoben sind, damit du bei Recruitern im Gedächtnis bleibst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personal Assistant (m/w/d)

Organisationstalent
Kommunikationsfähigkeit
Zeitmanagement
Diskretion
Multitasking-Fähigkeit
Proaktive Denkweise
Vertrautheit mit Bürosoftware (z.B. MS Office)
Terminplanung
Reiseorganisation
Teamfähigkeit
Flexibilität
Aufmerksamkeit für Details
Problemlösungsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Berufserfahrung hervorheben: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevante Berufserfahrung als Personal Assistant. Nenne spezifische Aufgaben und Erfolge, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Anpassung des Anschreibens: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen den Bedürfnissen des Unternehmens entsprechen.

Soft Skills betonen: Als Personal Assistant sind Organisationstalent, Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit entscheidend. Hebe diese Soft Skills in deiner Bewerbung hervor und gib Beispiele, wie du sie in der Vergangenheit eingesetzt hast.

Korrekturlesen: Überprüfe deine Bewerbung sorgfältig auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt Professionalität und Sorgfalt.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Page Personnel vorbereitest

Bereiten Sie sich auf typische Fragen vor

Erwarten Sie Fragen zu Ihrer bisherigen Erfahrung als Personal Assistant. Überlegen Sie sich konkrete Beispiele, die Ihre Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.

Zeigen Sie Ihre Organisationsfähigkeiten

Da die Rolle eines Personal Assistants stark auf Organisation basiert, sollten Sie während des Interviews Beispiele anführen, wie Sie in der Vergangenheit komplexe Aufgaben oder Projekte erfolgreich koordiniert haben.

Kommunikationsfähigkeit betonen

Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend. Bereiten Sie sich darauf vor, zu erläutern, wie Sie effektiv mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren und Informationen klar und präzise weitergeben.

Fragen Sie nach den Erwartungen

Zeigen Sie Ihr Interesse an der Position, indem Sie gezielte Fragen zu den Erwartungen und Herausforderungen des Unternehmens stellen. Dies zeigt, dass Sie proaktiv denken und bereit sind, sich den Anforderungen zu stellen.

Page Personnel
  • Personal Assistant (m/w/d)

    Berlin
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
    Jetzt bewerben

    Bewerbungsfrist: 2027-01-12

  • Page Personnel

    Page Personnel

    50 - 100
  • Weitere offene Stellen bei Page Personnel

    Page Personnel
    Management Assistant (m/w/d)

    Page Personnel

    Berlin Assistenzarzt 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
    Page Personnel
    Office Assistant (m/w/d)

    Page Personnel

    Hamburg Aushilfe 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
T
Personalassistentin (w/m/d)

Trabeco AG

Dübendorf Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
C
Executive Assistant (m/w/d)

Careerplus Group AG

Basel Vollzeit
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>