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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Commercial Controlling und übernehme die strategische finanzielle Planung.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Unternehmen in der Wein- und Sektindustrie mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Qualität.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines führenden Unternehmens und entwickle dein Team in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5-7 Jahre Erfahrung im Commercial Controlling oder Finanzanalyse, idealerweise in FMCG.
- Andere Informationen: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich; weitere Sprachen von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 90000 - 126000 € pro Jahr.
Das Unternehmen
Unser Kunde ist ein traditionsreiches, international agierendes Unternehmen in der Wein- und Sektindustrie mit einer beeindruckenden Geschichte. Mit einem Jahresumsatz im mehrstelligen Millionenbereich und der Produktion von Millionen Flaschen hochwertiger Schaumweine pro Jahr zählt das Unternehmen zu den führenden Herstellern in Europa. Durch innovative Herstellungsverfahren und höchste Qualitätsstandards setzt das Unternehmen Maßstäbe. Engagiert für Nachhaltigkeit und Regionalität, nutzt es moderne Anbau- und Produktionsmethoden, um den ökologischen Fußabdruck zu minimieren und die Genusskultur zu fördern.
Ihr Aufgabengebiet
In der Rolle des Teamlead Commercial Controlling sind Sie verantwortlich für die strategische finanzielle Planung und Steuerung des Unternehmens. Sie leiten ein Team von Controllern und gewährleisten, dass alle relevanten finanziellen Analysen und Reports zeitgerecht und qualitativ hochwertig erstellt werden. Ihre Hauptaufgaben umfassen:
- Finanzielle Analyse und Reporting: Verantwortung für die Erstellung detaillierter Finanzanalysen, einschließlich Umsatz-, Kosten- und Margenanalysen; Entwicklung von Management-Reports zur Unterstützung strategischer Entscheidungen.
- Budgetierung und Forecasting: Überwachung und Koordination des jährlichen Budgetierungsprozesses sowie der laufenden Forecast-Runden; Analyse der Plan-Ist-Abweichungen und Erarbeitung von Handlungsempfehlungen zur Verbesserung der Geschäftsergebnisse.
- Business Partnering: Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Vertrieb, Marketing und Produktion zur Identifizierung von Marktchancen und zur Unterstützung der strategischen Planung; Vermittlung von finanziellen Insights zur Steigerung der Profitabilität.
- Führung und Teamentwicklung: Leitung und Entwicklung eines hochqualifizierten Teams im Bereich Commercial Controlling; Coaching und Mentoring der Teammitglieder zur Sicherstellung ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung.
- Prozessoptimierung: Identifikation von Verbesserungspotenzialen innerhalb der Controlling-Prozesse; Implementierung von Best Practices zur Effizienzsteigerung in der finanziellen Steuerung.
- Berufserfahrung: Mindestens 5-7 Jahre relevante Berufserfahrung im Commercial Controlling oder in der Finanzanalyse, idealerweise in der Lebensmittel- /Getränkebranche oder der FMCG-Branche.
- Fachliche Expertise: Fundierte Kenntnisse in der finanziellen Analyse, Budgetierung und Forecasting; Erfahrung im Umgang mit komplexen Finanzmodellen und KPIs.
- Führungskompetenz: Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams; Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und eine positive Teamdynamik zu fördern.
- Analytische Fähigkeiten: Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zur Identifikation von Trends und zur Ableitung von strategischen Empfehlungen.
- IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; Erfahrung mit ERP-Systemen (idealerweise NaVision) und BI-Tools zur Datenanalyse und -visualisierung.
- Soft Skills: Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten; Fähigkeit, komplexe finanzielle Sachverhalte verständlich zu vermitteln und auf unterschiedlichen Ebenen zu kommunizieren.
- Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Kenntnisse einer weiteren Sprache sind von Vorteil.
Das Angebot
Es wird Ihnen eine verantwortungsvolle Führungsposition in einem dynamischen und innovativen Unternehmen, das Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre Expertise im Commercial Controlling einzubringen und weiterzuentwickeln, geboten. Für diese Position wird ein Bruttojahresgehalt von mindestens € 90.000,- geboten. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Darüber hinaus profitieren Sie von folgenden Benefits:
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
- Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Zugang zu internationalen Projekten und Zusammenarbeit in einem multikulturellen Umfeld
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur
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Head of Commercial Controlling (m/w/d) Arbeitgeber: TPZ & Kollegen
Kontaktperson:
TPZ & Kollegen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Commercial Controlling (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel zum Erfolg.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen zur finanziellen Analyse und Budgetierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends in der Wein- und Sektindustrie. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die Zahlen verstehst, sondern auch die Branche und ihre Herausforderungen kennst.
✨Tip Nummer 4
Hebe deine Führungskompetenzen hervor. Bereite Beispiele vor, wie du Teams erfolgreich geleitet und entwickelt hast, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Teamlead-Rolle bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Commercial Controlling (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen. Informiere dich über deren Geschichte, Werte und aktuelle Entwicklungen in der Wein- und Sektindustrie, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben zu untermauern.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Position zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Commercial Controlling, insbesondere in der Lebensmittel- oder Getränkebranche.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Führungskompetenzen und analytischen Fähigkeiten hervorhebst. Zeige auf, wie du zur Prozessoptimierung und Teamentwicklung beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch klar dargestellt sind, da diese für die Position entscheidend sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TPZ & Kollegen vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Wein- und Sektindustrie vertraut. Zeige, dass du die Besonderheiten dieser Branche verstehst und wie sie sich auf das Commercial Controlling auswirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich finanzielle Analysen durchgeführt oder ein Team geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motiviert und entwickelt hast, um eine positive Teamdynamik zu fördern.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da starke Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, komplexe finanzielle Sachverhalte klar und verständlich zu erklären. Sei bereit, Fragen zu beantworten und deine Gedanken strukturiert zu präsentieren.
