Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst die IT-Infrastruktur betreuen und weiterentwickeln.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen in der Technologiebranche.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsumgebungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite mit neuesten Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Fundierte Kenntnisse in Windows, Active Directory und VMware sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die unsere IT-Lösungen vorantreiben wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
IT- Infrastruktur Spezialist (m/w/d) – TechnologiebrancheFür unseren Kunden suchen wir einen IT- Infrastruktur Spezialist (m/w/d), der mit fundiertem Wissen in Windows-Umgebungen und modernen Technologien wie Active Directory, VMware und Storage/Backup-Lösungen zur Weiterentwicklung der IT-Infrastru…
IT-Spezialistinnen und IT-Spezialisten (m/w/d) Arbeitgeber: Michael Page
Kontaktperson:
Michael Page HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Spezialistinnen und IT-Spezialisten (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Windows-Umgebungen und modernen Technologien wie Active Directory, VMware und Storage/Backup-Lösungen gut präsentierst. Zeige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Expertise zu untermauern.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der IT-Branche zu vernetzen. Vielleicht findest du jemanden, der bereits bei uns arbeitet und dir wertvolle Einblicke geben kann.
✨Tip Nummer 3
Halte dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der IT-Infrastruktur auf dem Laufenden. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch Gesprächsstoff für das Vorstellungsgespräch.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und eventuell praktische Tests zu bestehen. Übe gängige Szenarien, die in der IT-Infrastruktur auftreten können, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Spezialistinnen und IT-Spezialisten (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Informiere dich über deren IT-Infrastruktur, Technologien und aktuelle Projekte, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen mit Windows-Umgebungen, Active Directory, VMware und Storage/Backup-Lösungen hervor.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die IT-Branche und deine spezifischen Kenntnisse in den geforderten Technologien darlegst. Zeige, wie du zur Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur des Unternehmens beitragen kannst.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alle Dokumente sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitest
✨Kenntnis der Technologien
Stelle sicher, dass du ein fundiertes Wissen über Windows-Umgebungen, Active Directory, VMware und Storage/Backup-Lösungen hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Technologien zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu geben.
✨Praktische Beispiele
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du deine Fähigkeiten in der IT-Infrastruktur unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast, um deine praktische Erfahrung zu untermauern.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle oft Teamarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du in vergangenen Projekten gespielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich IT-Infrastruktur oder nach den Technologien, die das Unternehmen einsetzt.