Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead sales strategies and develop customer relationships in the beverage industry.
- Arbeitgeber: Join a pioneering and well-known company in the Swiss beverage market.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, remote work options, and great employee discounts.
- Warum dieser Job: Shape the future of a leading company while working in a motivated team with an open culture.
- Gewünschte Qualifikationen: Bring leadership experience in sales, excellent communication skills, and knowledge of Salesforce.
- Andere Informationen: Travel required 20-40% for client meetings and team development.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir eine*n Verkaufsleiter*in 90-100%
Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Unternehmens, indem Sie bestehende Verkaufsstrukturen hinterfragen und mutig neue Wege beschreiten. Die traditionsreiche Unternehmung in der Getränkeindustrie ist schweizweit sehr bekannt und Pionierin und Marktleaderin in ihrem Bereich. Die Produkte sind in den Retail- sowie Fachhandels-Kanälen sehr breit distribuiert.
Wir suchen eine engagierte und initiative Persönlichkeit, die unser Team von rund 60 Mitarbeitenden verstärkt und als Verkaufsleiter*in massgeblich zur Weiterentwicklung und Umsetzung der Wachstumsstrategie beiträgt und die Zukunft aktiv mitgestaltet.
Verkaufsleiter*in 90-100%
Aufgaben
- Entwicklung und Umsetzung von Akquisitionsstrategien im Bereich Food Service zur Gewinnung neuer Kunden und Projekte
- Ausbau bestehender Kundenbeziehungen im Schweizer Detailhandel mit dem Fokus auf gemeinsame Wachstumsmöglichkeiten und langfristige Partnerschaften
- Umsatz-, Kosten- und Personalverantwortung (inkl. Teamentwicklung) und aktives Reporting an den CEO
- Identifizierung von Markttrends und Innovationsmöglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Verkaufskanäle und Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit
- Enge Abstimmung mit internen Anspruchsgruppen (Bsp. Marketing, Entwicklung) und aktive Mitarbeit in der Innovationsplanung
- Erkennen von Verbesserungspotenzialen und Umsetzen von Massnahmen zur Effizienzsteigerung im Sinne der Kunden und des Unternehmens
- Führung des Verkaufsteams inkl. Aussendienst
- Reisetätigkeit 20-40 %
Qualifikation
- Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung im Verkauf in der Getränke-/Food bzw. Konsumgüterbranche mit.
- Mit Ihren exzellenten Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten arbeiten Sie effektiv und leidenschaftlich mit externen und internen Partnern zusammen.
- Sie haben verhandlungssichere Englischkenntnisse, Französischkenntnisse sind von Vorteil und mit Salesforce haben Sie idealerweise bereits gearbeitet.
Benefits
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgabe mit hoher Autonomie
- Mitarbeit in einem motivierten Team mit offener Unternehmenskultur
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für Homeoffice
- Tolle Mitarbeiterkonditionen für unsere Produkte
- Attraktive Anstellungsbedingungen
Bitte stellen Sie uns mit Ihrem Lebenslauf auch Ihre Zeugnisse und Diplome zu. Herzlichen Dank vorab!
#J-18808-Ljbffr
Verkaufsleiter*in 90-100% Arbeitgeber: two.jobs
Kontaktperson:
two.jobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkaufsleiter*in 90-100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Branchenkontakten, die bereits in der Getränke- oder Konsumgüterbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Getränkeindustrie. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Akquisitionsstrategien zu entwickeln. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung im Verkauf zu teilen. Überlege dir, wie du Teams erfolgreich geleitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten für die Position mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Salesforce zu sprechen. Wenn du bereits mit diesem Tool gearbeitet hast, hebe das hervor. Wenn nicht, informiere dich vorher darüber, um zu zeigen, dass du lernbereit bist und dich schnell in neue Systeme einarbeiten kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkaufsleiter*in 90-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, für das du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenswerte, die Produkte und die Marktposition in der Getränkeindustrie. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Verkaufsleiter*in wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und Erfolge im Verkauf, insbesondere in der Getränke- oder Konsumgüterbranche.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten ein und erläutere, wie du zur Weiterentwicklung der Wachstumsstrategie des Unternehmens beitragen kannst.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, einschließlich Lebenslauf, Zeugnisse und Diplome, vollständig und korrekt sind. Achte darauf, dass deine Englischkenntnisse und andere relevante Qualifikationen klar dargestellt werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei two.jobs vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Getränkeindustrie und die aktuellen Trends. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Akquisitionsstrategien umgesetzt oder Kundenbeziehungen ausgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da exzellente Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten gefordert sind, übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf Fragen präzise zu antworten.
✨Teamführung betonen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung von Verkaufsteams zu sprechen. Betone, wie du Teamentwicklung gefördert hast und welche Methoden du eingesetzt hast, um die Motivation und Leistung deines Teams zu steigern.
