Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Serve meals and maintain a welcoming environment for residents.
- Arbeitgeber: Viva Luzern is a leading long-term care provider in Central Switzerland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible working hours, support for personal development, and a vibrant work culture.
- Warum dieser Job: Join a caring team that values your input and offers meaningful interactions with residents.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in hospitality, strong service orientation, and good German communication skills required.
- Andere Informationen: Work in the beautiful city of Lucerne with easy public transport access.
Lebensfreude ist keine Frage des Alters, sondern der Lebensqualität. Genau das bietet Viva Luzern ihren 900 Bewohnenden in den fünf Betagtenzentren und bei Wohnen mit Dienstleistungen in der Stadt Luzern. Viva Luzern ist die führende Anbieterin von Langzeitpflege in der Zentralschweiz.
Viva Luzern Rosenberg
Per 1. März 2025 oder nach Vereinbarung
Das zeichnet uns als deine Arbeitgeberin aus
- Arbeiten in der schönsten Stadt der Schweiz. Unsere Standorte sind zentral und mit ÖV bestens zu erreichen.
- Du bist offen für Neues und magst Veränderungen? Bei uns hast du die Möglichkeit mitzuwirken!
- Auf deinem beruflichen Weg unterstützen wir dich und bieten vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Teilzeit arbeiten? Klar! Quereinstieg? Möglich! Wir unterstützen dich in deiner individuellen Lebensgestaltung.
- Du hast gute Umgangsformen und liebst Menschen? Wir auch!
Deine Hauptaufgaben sind
- Gepflegter Service der Mahlzeiten für die Bewohnerinnen und Bewohner auf den Wohnbereichen
- Servicevorbereitungen, Aufräum- und Reinigungsarbeiten
- Dekoration, Blumenpflege und Wäscheverteilung
- Tägliche Essensbestellung via Gastro-Software für die Bewohnenden auf den Wohnbereichen
- Sorgfältiger Umgang mit anvertrauten Einrichtungen, Geräten und Maschinen
- Einhaltung der Hygienevorgaben und Richtlinien der guten Herstellungspraxis (GHP)
Du verfügst über
- Berufserfahrung im Bereich Restauration
- Ausbildung EBA im Restaurationsbereich von Vorteil
- Selbstständigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
- Ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung
- Freude im Umgang mit älteren Menschen, Gästen und Mitarbeitenden
- Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse
- Übernahme von geteilten Diensten: 07:00-13:00 und 16:30-19:00 Uhr
Viva Luzern Rosenberg
Im lebendigen Maihofquartier gelegen, zwischen Stadtzentrum und Naherholungsgebiet Rotsee, bietet Viva Luzern Rosenberg Wohn- und Lebensraum für 109 Temporär- und Langzeitplätze. Weltoffenheit und Herzlichkeit prägen diesen Ort. Vielfältige Aktivitäten und Veranstaltungen sorgen für Abwechslung und Anregung.
Erfahre mehr über Viva Luzern Rosenberg
Viva Luzern AG
Deine Kontakte für diese Stelle
Bei Fragen zum Bewerbungsablauf:
Beatrice Gander Sulzbach
HR-Business-Partnerin
041 612 78 06
Bei Fragen zur Stelle:
Mimoza Coli
Teamleiterin Hotellerie
041 612 78 35
#J-18808-Ljbffr
Mitarbeiter/-in Wohnbereichsgastronomie Arbeitgeber: Viva Luzern AG
Kontaktperson:
Viva Luzern AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter/-in Wohnbereichsgastronomie
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse und Wünsche der älteren Menschen, um im Gespräch zu zeigen, dass du ein echtes Interesse an ihrer Lebensqualität hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 2
Nutze die Gelegenheit, um deine Erfahrungen im Bereich Restauration hervorzuheben. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit mit Herausforderungen umgegangen bist, um deine Belastbarkeit und Flexibilität zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit, indem du konkrete Situationen beschreibst, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies ist besonders wichtig, da die Zusammenarbeit mit Kollegen in der Wohnbereichsgastronomie entscheidend ist.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Hygiene und zu den Richtlinien der guten Herstellungspraxis (GHP) zu beantworten. Zeige, dass du die Bedeutung dieser Vorgaben verstehst und bereit bist, sie einzuhalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter/-in Wohnbereichsgastronomie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Viva Luzern und ihre Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Stelle zu erfahren.
Lebenslauf und Anschreiben anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie deine Erfahrungen im Bereich Restauration und deine Freude am Umgang mit älteren Menschen hervorheben. Betone deine Teamfähigkeit und Flexibilität.
Hygienevorgaben beachten: Da die Einhaltung der Hygienevorgaben wichtig ist, erwähne in deiner Bewerbung, wie du in der Vergangenheit mit Hygiene- und Sicherheitsstandards umgegangen bist. Dies zeigt dein Verantwortungsbewusstsein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Viva Luzern AG vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Erzähle während des Interviews von deinen Erfahrungen im Bereich Restauration und wie du Freude daran hast, Menschen zu bedienen. Deine Begeisterung wird positiv wahrgenommen.
✨Bereite dich auf Fragen zur Hygiene vor
Da die Einhaltung der Hygienevorgaben wichtig ist, solltest du dich auf Fragen zu den Richtlinien der guten Herstellungspraxis (GHP) vorbereiten. Zeige, dass du die Bedeutung von Hygiene verstehst und umsetzt.
✨Betone deine Teamfähigkeit
In einem Umfeld, das auf Zusammenarbeit angewiesen ist, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit hervorzuheben. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Sei offen für Veränderungen
Viva Luzern sucht nach jemandem, der offen für Neues ist. Bereite dich darauf vor, über deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zu sprechen, insbesondere in Bezug auf geteilte Dienste und unterschiedliche Arbeitszeiten.
