Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung der IT im Kanton Basel-Stadt.
- Arbeitgeber: Gestalte die moderne IT-Landschaft für den Kanton und arbeite an innovativen Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine Schlüsselposition mit Einfluss auf die gesamte IT-Governance und Strukturen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams, das die digitale Zukunft des Kantons gestaltet.
- Gewünschte Qualifikationen: Höhere Ausbildung in Informatik und langjährige Management-Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind ein Muss.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Motor für eine moderne IT im Kanton Basel-Stadt: In dieser Schlüsselposition sind Sie der Motor für die strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung der IT-Landschaft im Kanton. Sie koordinieren und etablieren die neu ausgerichtete IT-Governance und sorgen für moderne IT Strukturen.
Dabei bringen Sie Qualität, Sicherheit, Leistung und Wirtschaftlichkeit in Einklang.
Gesamtkantonale IT entwickeln: Sie arbeiten eng mit den kantonalen IT-Gremien und Departementen zusammen, mit dem Ziel, eine integrierte gesamtkantonale IT-Landschaft zu entwickeln.
Sie haben Erfahrung im Change Management und Umsetzung komplexer Transformationsprozesse.
Ausbildung: Wir wenden uns an überzeugende Persönlichkeiten mit einer höheren Ausbildung (Uni, ETH, FH) in Informatik oder vergleichbarer Ausbildung und langjähriger Erfahrung im Management in einem komplexen, anspruchsvollen Umfeld.
Sprache: Sie drücken sich gewandt in deutscher Sprache aus (in Wort und Schrift) und haben gute Sprachkenntnisse in Englisch.
IT Manager (f/m) Arbeitgeber: Kanton Basel-Stadt

Kontaktperson:
Kanton Basel-Stadt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Manager (f/m)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Knüpfe Kontakte zu Fachleuten im IT-Bereich, insbesondere in der öffentlichen Verwaltung. Besuche relevante Veranstaltungen oder Konferenzen, um dich mit anderen IT-Managern auszutauschen und wertvolle Einblicke zu gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Erfahrung im Change Management! Bereite konkrete Beispiele vor, wie du erfolgreich Transformationsprozesse in der Vergangenheit umgesetzt hast. Dies wird dir helfen, deine Fähigkeiten in diesem Bereich während des Gesprächs zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die aktuelle IT-Landschaft im Kanton Basel-Stadt. Verstehe die Herausforderungen und Chancen, die sich in der Region bieten, und sei bereit, deine Ideen zur Weiterentwicklung der IT-Strukturen zu präsentieren.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf Fragen zur IT-Governance vor! Überlege dir, wie du moderne IT-Standards und -Prozesse implementieren würdest, um Qualität, Sicherheit und Wirtschaftlichkeit in Einklang zu bringen. Dies zeigt dein strategisches Denken und deine Führungsqualitäten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Manager (f/m)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über den Kanton Basel-Stadt und dessen IT-Abteilung. Verstehe die aktuellen Herausforderungen und Ziele, um in deiner Bewerbung gezielt darauf eingehen zu können.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Change Management und in der Umsetzung komplexer Transformationsprozesse hervorhebt. Achte darauf, relevante Projekte und Erfolge klar darzustellen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Vision für die IT-Landschaft im Kanton darlegst. Zeige auf, wie du Qualität, Sicherheit, Leistung und Wirtschaftlichkeit in Einklang bringen kannst.
Sprachkenntnisse betonen: Stelle sicher, dass du deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch klar darstellst. Wenn möglich, füge Beispiele hinzu, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton Basel-Stadt vorbereitest
✨Verstehe die IT-Governance
Mach dich mit den Prinzipien der IT-Governance vertraut, da dies ein zentraler Bestandteil der Position ist. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Governance-Strukturen erfolgreich implementiert hast.
✨Change Management Erfahrung hervorheben
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Change Management zu teilen. Zeige auf, wie du komplexe Transformationsprozesse geleitet hast und welche Methoden du dabei angewendet hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen kantonalen IT-Gremien und Departementen wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone deine Fähigkeit, interdisziplinär zu arbeiten und Stakeholder einzubeziehen.
✨Sprich über Qualität und Wirtschaftlichkeit
Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Qualität, Sicherheit, Leistung und Wirtschaftlichkeit in Einklang bringst. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung können hier sehr hilfreich sein.