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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Join our finance team and support key financing projects while collaborating with leadership.
- Arbeitgeber: A dynamic international company with a family-like atmosphere, focused on career growth.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, remote work options, and mentorship from experienced colleagues.
- Warum dieser Job: Perfect for those eager to kickstart their finance career in a supportive environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in business or law; 1-3 years experience in banking or corporate treasury preferred.
- Andere Informationen: Competitive salary starting at €50,000 based on qualifications and experience.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
High Potential | Kreditstrukturierung | Treasury / Unterstützung der Finanzleitung
- Sie arbeiten eng mit der Finanzleitung zusammen und sind direkt in wichtige Finanzierungsprojekte eingebunden.
- Sie nehmen an Verhandlungen mit Banken und externen Beratern teil.
- Sie begleiten die Finanzleitung bei strategisch wichtigen Terminen und bereiten dafür Unterlagen auf.
- Mit der Zeit übernehmen Sie zunehmend selbstständige Aufgaben im Finanz- und Treasury-Bereich.
- Sie erhalten die Möglichkeit, sich in Finanzthemen zu spezialisieren und Ihre Karriere im Unternehmen weiterzuentwickeln.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder Recht.
- 1-3 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einer Großbank, einem Konzernumfeld oder im Corporate Treasury.
- Ausgeprägtes analytisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu durchdringen.
- Souveräne, präzise und professionelle Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern.
- Bereitschaft, bei Bedarf Spitzenzeiten mit überdurchschnittlichem Einsatz zu überbrücken.
- Fortgeschrittene Englischkenntnisse.
Was wird geboten:
- Sie werden von erfahrenen Kolleg:innen begleitet und sukzessive an Ihre neuen Aufgaben herangeführt.
- Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld in Richtung spezialisierter Fachfunktionen.
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Offene Unternehmenskultur, die Wert auf Eigenverantwortung und Entwicklung legt.
- Je nach Qualifikation und Erfahrung wird ein Bruttojahresgehalt ab € 50.000 Jahresbrutto auf Vollzeitbasis geboten.
Ihr zukünftiger Arbeitgeber:
Sie sind engagiert, verfügen über ausgeprägte analytische Fähigkeiten und möchten Ihre Karriere im Finanzbereich starten oder weiter vorantreiben? Unser Kunde bietet Ihnen die perfekte Mischung: Ein dynamisches, internationales Konzernumfeld sowie die Werte und die familiäre Atmosphäre eines regional verwurzelten Familienunternehmens.
Gemeinsam zum beruflichen Erfolg
Du strebst eine Karriere im Finanz-Bereich an oder bist gerade auf der Suche nach deinem Traumjob? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir sind nicht nur Vermittler, sondern legen großen Wert darauf, unsere Kandidat:innen auf ihrem Karriereweg zu begleiten.
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Junior Finance Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Mental Health Group
Kontaktperson:
Mental Health Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Finance Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits im Finanzbereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche vor, indem du dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Finanzsektor informierst. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch ein Interesse an den Entwicklungen in der Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten durch praktische Beispiele. Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder deinem Studium, in denen du komplexe Probleme gelöst hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten, indem du dich auf mögliche Verhandlungen vorbereitest. Übe, wie du deine Argumente klar und präzise darlegen kannst, um bei Bankgesprächen oder Meetings mit externen Beratern zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Finance Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Position, um deine Bewerbung gezielt anzupassen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des Junior Finance Managers wichtig sind. Betone deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfahrung im Finanzbereich.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie deine bisherigen Erfahrungen dich darauf vorbereiten. Gehe auf deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Bereitschaft ein, Verantwortung zu übernehmen.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Englisch auf einem fortgeschrittenen Niveau klar und professionell ist, insbesondere wenn du internationale Stakeholder ansprichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mental Health Group vorbereitest
✨Verstehe die Finanzierungsprojekte
Mach dich mit den aktuellen Finanzierungsprojekten des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Kreditstrukturierung verstehst und bereit bist, aktiv daran teilzunehmen.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Sei bereit, komplexe Sachverhalte zu erklären und wie du diese in der Vergangenheit gelöst hast, um deine Eignung für die Position zu zeigen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe eine souveräne und präzise Kommunikation. Du wirst mit internen und externen Stakeholdern arbeiten, also sei darauf vorbereitet, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren und klar zu argumentieren.
✨Zeige deine Flexibilität
Sei bereit, überdurchschnittlichen Einsatz zu zeigen, insbesondere in Spitzenzeiten. Teile im Interview Beispiele, wo du in der Vergangenheit flexibel und engagiert gearbeitet hast, um deine Bereitschaft zu unterstreichen.
