Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil eines engagierten Teams und unterstütze Kinder und Jugendliche in ihrer Entwicklung.
- Arbeitgeber: Das Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf hat fast 75 Jahre Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Erlebe die Sinnhaftigkeit deiner Arbeit und trage aktiv zur positiven Entwicklung junger Menschen bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine pädagogische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen mitbringen.
- Andere Informationen: Arbeite in einem inspirierenden Umfeld am schönen Bodensee.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Sinnhaftigkeit einer Arbeit bildet den Grundstein für jede erfüllende Tätigkeit.
Das Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf in der Nähe des Bodensees bietet mit seinen fast 75 Jahren Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe sowie in zehn landwirtschaftlichen und handwerklichen Betrieben ein breites Feld für Engagement und Weiterentwicklung. Etwa 550 Mitarbeiter innen bereichern das Dorf mit . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) In Voll- Und Teilzeit Arbeitgeber: Pestalozzi Kinder und Jugenddorf Wahlwies e.V.
Kontaktperson:
Pestalozzi Kinder und Jugenddorf Wahlwies e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) In Voll- Und Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Mission des Pestalozzi Kinder- und Jugenddorfes. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Sinnhaftigkeit der Arbeit verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine pädagogischen Fähigkeiten und dein Engagement für die Kinder- und Jugendhilfe unter Beweis stellen. Konkrete Geschichten bleiben im Gedächtnis.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des Pestalozzi Kinder- und Jugenddorfes. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Stelle und dem Unternehmen zeigen. Das zeigt, dass du dich wirklich mit der Position auseinandergesetzt hast und motiviert bist, Teil des Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) In Voll- Und Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf. Informiere dich über deren Werte, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen an die pädagogische Fachkraft.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle darlegst. Betone deine Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe sowie deine Fähigkeiten, die dich zu einem idealen Kandidaten machen.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen, Qualifikationen und Weiterbildungen hervor, die für die Position als pädagogische Fachkraft wichtig sind.
Bewerbung einreichen: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über die Website des Pestalozzi Kinder- und Jugenddorfs ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen vollständig und korrekt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pestalozzi Kinder und Jugenddorf Wahlwies e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich über die Werte und die Mission des Pestalozzi Kinder- und Jugenddorfes. Zeige im Interview, dass du die Sinnhaftigkeit der Arbeit schätzt und bereit bist, dich für die Entwicklung der Kinder und Jugendlichen einzusetzen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine pädagogischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Zeige dein Engagement
Betone deine Motivation und dein Engagement für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Lass die Interviewer wissen, warum dir diese Arbeit am Herzen liegt und wie du zur positiven Entwicklung der Kinder beitragen möchtest.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren.