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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Business Unit Historischer Fensterbau und steuere alle Geschäftsprozesse.
- Arbeitgeber: Schweizer Marktführer im historischen Fensterbau mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße unternehmerische Freiheit und eine Schlüsselrolle mit Einfluss.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung eines innovativen Unternehmens mit einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungsqualitäten, analytische Kompetenz und technisches Fachwissen im Fensterbau erforderlich.
- Andere Informationen: Interesse an historisch wertvollen Gebäuden ist ein Plus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Vor über 100 Jahren gegründet, sind wir heute Schweizer Marktführer im historischen Fensterbau. Unsere geschickten Handwerker bauen auf modernster Maschinentechnik Fenster für historisch wertvolle Gebäude – ganz nach den Wünschen der Kunden. Denn wir wissen: Fenster sind die Augen des Hauses und zeigen seine Seele.
Du hast ein Interesse an historisch wertvollen Gebäuden, bist ein Unternehmer-Typ mit starker Hands-on-Mentalität und möchtest die Entwicklung der Vogel Fensterbauer AG gestalten? Dann bist du bei uns richtig. Wirke mit und führe unser Team zum Erfolg!
Deine Aufgaben:
- Disziplinarische, fachliche und finanzielle Verantwortung der Business Unit Historischer Fensterbau, inkl. Planung, Steuerung und Kontrolle sämtlicher Geschäftsprozesse
- Pflege des Kunden- und Partner-Netzwerks
- Unterstützung des Verkaufs bei der Akquise, sowie Beschaffungsmanagement
- Sicherstellung der erfolgreichen Realisierung unserer Projekte im Historischen Fensterbau, gemeinsam mit internen und externen Fachpartnern
- Strategische und operative Weiterentwicklung der Business Unit, in enger Abstimmung mit der Gruppen-Geschäftsleitung
- Identifizieren und Bewerten neuer Geschäftsmöglichkeiten
- Bereichsübergreifender Wissensaustausch innerhalb der Künzli-Gruppe
Davon profitierst du:
- Eine Schlüsselrolle mit Einfluss: Du besetzt eine verantwortungsvolle Führungsposition und geniesst unternehmerische Freiheit
- Eine spannende Ausgangssituation: Unser Unternehmen hat grosses Entwicklungspotenzial, welches darauf wartet, durch dich freigesetzt zu werden
- Unterstützung und Teamspirit: Wir verfolgen eine interessante Unternehmensvision, welche durch ein motiviertes Team mit einer offenen Kommunikationskultur getragen wird
Das bringst du mit:
- Inspirierende Führungsqualitäten und die Fähigkeit, andere für gemeinsame Ziele zu begeistern
- Starke analytische Kompetenz, gepaart mit einer unternehmerischen, lösungsorientierten Denkweise
- Fundiertes betriebswirtschaftliches Wissen und Verhandlungssicherheit
- Vertieftes technisches Fachwissen im anspruchsvollen Fensterbau, sowie Projektsteuerungs-Kompetenzen
- Interesse und Kompetenz (Produkt, Markt, Netzwerk) rund um den historischen Fensterbau (Nachbauten und Sanierung)
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Leiter Historischer Fensterbau (m/w/d) - Goldach, Zürich Arbeitgeber: Rotshuizen Geense
Kontaktperson:
Rotshuizen Geense HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Historischer Fensterbau (m/w/d) - Goldach, Zürich
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Branchenkontakten, die bereits im historischen Fensterbau tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im historischen Fensterbau. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Gespür für Innovationen und Marktveränderungen hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du Teams erfolgreich geleitet und motiviert hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Vision für die Business Unit Historischer Fensterbau zu sprechen. Überlege dir, wie du das Unternehmen strategisch weiterentwickeln würdest und welche neuen Geschäftsmöglichkeiten du identifizieren könntest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Historischer Fensterbau (m/w/d) - Goldach, Zürich
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Vogel Fensterbauer AG. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Position zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im historischen Fensterbau und deine Führungsqualitäten hervorhebt. Achte darauf, konkrete Beispiele für deine Erfolge und Fähigkeiten zu nennen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den historischen Fensterbau und deine Vision für die Weiterentwicklung der Business Unit darlegst. Zeige auf, wie du das Team zum Erfolg führen möchtest.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle deine Bewerbungsunterlagen sorgfältig auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise sind, bevor du deine Bewerbung einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rotshuizen Geense vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für historischen Fensterbau
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für historisch wertvolle Gebäude und Fensterbau zu teilen. Erkläre, warum du dich für diese Branche interessierst und wie du deine Kenntnisse in der Vergangenheit angewendet hast.
✨Hebe deine Führungsqualitäten hervor
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele für deine inspirierenden Führungsqualitäten und Erfahrungen in der Teamleitung bereit haben. Zeige, wie du andere motivieren und zum Erfolg führen kannst.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Kompetenzen zu zeigen. Diskutiere über vergangene Projekte, bei denen du strategische Entscheidungen getroffen hast, und wie diese zum Erfolg des Unternehmens beigetragen haben.
✨Netzwerk und Marktkenntnis präsentieren
Sei bereit, über dein Netzwerk im Bereich historischer Fensterbau zu sprechen und wie du es nutzen kannst, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren. Zeige, dass du die Branche gut kennst und aktuelle Trends verstehst.
