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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kandidaten und Unternehmen durch den Bewerbungsprozess und schaffe perfekte Matches.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Team in der Personalberatung mit Fokus auf Immobilien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und attraktive Provisionen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte Karrieren und finde Traumjobs – eine sinnvolle und erfüllende Aufgabe!
- Gewünschte Qualifikationen: Offen für Quereinsteiger, Kommunikationsstärke und Begeisterung für Menschen sind wichtig.
- Andere Informationen: Egal ob frisch von der Schule oder im Studium – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Immobilienmakler (m/w/d) – Quereinstieg PersonalberatungWas erwartet dich? Beratung mit Herz und Verstand: Du führst Kandidaten und Unternehmen durch den gesamten Bewerbungsprozess und sorgst dafür, dass beide Seiten den perfekten „Deal“ abschließen – wie beim Immobilienkauf,…
Immobilienmakler auch Quereinsteiger m/w/d gesucht (Immobilienmakler/in) Arbeitgeber: Michael Page
Kontaktperson:
Michael Page HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Immobilienmakler auch Quereinsteiger m/w/d gesucht (Immobilienmakler/in)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte in der Immobilienbranche zu knüpfen. Je mehr du dich mit anderen Fachleuten austauschst, desto besser kannst du die Anforderungen und Erwartungen an einen Immobilienmakler verstehen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Immobilienmarkt. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt. Das wird dir helfen, Vertrauen bei potenziellen Kunden und Arbeitgebern aufzubauen.
✨Tip Nummer 3
Praktische Erfahrungen sind Gold wert! Überlege, ob du ein Praktikum oder eine Hospitation in einer Immobilienagentur machen kannst. So sammelst du wertvolle Einblicke und kannst deine Fähigkeiten direkt unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Immobilienmakler recherchierst. Übe deine Antworten laut, um sicherer aufzutreten. Zeige deine Leidenschaft für die Branche und deine Bereitschaft, dazuzulernen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Immobilienmakler auch Quereinsteiger m/w/d gesucht (Immobilienmakler/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Branche: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Immobilienbranche und die Rolle eines Immobilienmaklers informieren. Verstehe die Herausforderungen und Chancen, die mit dieser Position verbunden sind.
Betone deine Soft Skills: Da die Stelle viel mit Beratung zu tun hat, ist es wichtig, dass du in deiner Bewerbung deine Kommunikationsfähigkeiten, Empathie und Verhandlungsgeschick hervorhebst. Zeige, wie du Kandidaten und Unternehmen erfolgreich zusammenbringst.
Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: Dein Anschreiben sollte individuell auf die Stelle zugeschnitten sein. Erkläre, warum du dich für den Quereinstieg interessierst und welche Erfahrungen oder Fähigkeiten du mitbringst, die dich für die Position qualifizieren.
Überprüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und alle anderen Dokumente fehlerfrei sind. Achte darauf, dass sie klar strukturiert und relevant für die Position sind. Ein professioneller Eindruck ist entscheidend.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitest
✨Verstehe den Bewerbungsprozess
Mach dich mit dem gesamten Bewerbungsprozess vertraut, den du später begleiten wirst. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse sowohl der Kandidaten als auch der Unternehmen verstehst und bereit bist, diese zu erfüllen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Immobilienmakler ist es wichtig, klar und überzeugend zu kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert und präzise zu formulieren, um im Interview einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Beratung und im Umgang mit Menschen zeigen. Diese Geschichten können dir helfen, deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Sei authentisch und empathisch
Zeige im Interview deine Persönlichkeit und Empathie. Die Fähigkeit, sich in die Lage anderer zu versetzen, ist entscheidend für den Erfolg in der Personalberatung. Lass die Interviewer wissen, dass du ein echtes Interesse an den Bedürfnissen der Kandidaten und Unternehmen hast.
