Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere Personalbedarf durch Gespräche mit Entscheidungsträgern und Insidern.
- Arbeitgeber: Wir sind ein internationales Beratungsunternehmen, das Fach- und Führungskräfte vermittelt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Personalberatung mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Kommunikationsstärke und Erfahrung im Networking.
- Andere Informationen: Internationale Projekte bieten spannende Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Key Account Manager (m/w/d) – Internationale Beratung Networking : Du identifizierst den Personalbedarf an Fach- und Führungskräften durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträgern der Unternehmenslandschaft sowie durch das regelmäßige…
Key Account Manager m/w/d (International) Arbeitgeber: Michael Page
Kontaktperson:
Michael Page HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Key Account Manager m/w/d (International)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, um Informationen über offene Positionen und die Unternehmenskultur zu erhalten. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen von Insider-Informationen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche vor, indem du aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche recherchierst. Zeige in deinen Gesprächen, dass du die Bedürfnisse der Unternehmen verstehst und wie du ihnen helfen kannst, ihre Ziele zu erreichen.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv und kontaktiere Entscheidungsträger direkt. Ein gut formuliertes Anschreiben oder eine persönliche Nachricht auf LinkedIn kann Wunder wirken. Stelle sicher, dass du deine Fähigkeiten und Erfahrungen klar kommunizierst.
✨Tip Nummer 4
Nimm an Branchenevents und Networking-Veranstaltungen teil. Diese Gelegenheiten sind perfekt, um neue Kontakte zu knüpfen und potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen. Sei offen für Gespräche und zeige Interesse an den Unternehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key Account Manager m/w/d (International)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Verantwortlichkeiten des Key Account Managers. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du in der Lage bist, Personalbedarf zu identifizieren und mit Entscheidungsträgern zu kommunizieren.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle persönliche, telefonische und Video-Gespräche umfasst, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast. Beispiele aus der Praxis sind hier besonders wertvoll.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über die Branche, in der das Unternehmen tätig ist. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen kennst und wie du mit deinem Wissen zur Lösung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Personalbedarf identifiziert oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit Entscheidungsträgern erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Achte darauf, klar und präzise zu sprechen und aktiv zuzuhören.